В настоящее время мы ищем ИТ-исследователей для поддержки нашей команды по подбору ИТ-специалистов в Гданьске. Это прекрасная возможность для всех, кто хотел бы развивать свою карьеру в международной, некорпоративной среде и дружеской атмосфере. Мы ищем специалиста по подбору персонала в нашу профессиональную и слаженную команду по подбору персонала NATEK в Польше для привлечения лучших ИТ-талантов. Команда, с которой вы собираетесь работать, работает с крупнейшими международными клиентами и пр
В настоящее время мы ищем ИТ-исследователей для поддержки нашей команды по подбору ИТ-специалистов в Гданьске. Это прекрасная возможность для всех, кто хотел бы развивать свою карьеру в международной, некорпоративной среде и дружеской атмосфере. Мы ищем специалиста по подбору персонала в нашу профессиональную и слаженную команду по подбору персонала NATEK в Польше для привлечения лучших ИТ-талантов.
Команда, с которой вы собираетесь работать, работает с крупнейшими международными клиентами и предлагает вам интересную возможность развития. Мы также открыты для студентов заочного отделения.
Мы предлагаем вам отличный карьерный путь в сфере международного подбора персонала, даже если у вас еще нет опыта работы в сфере ИТ!
Присоединяйтесь к нашей команде! Большинство наших рекламных акций и номинаций происходит в отделе подбора персонала в Натеке.
Обязанности:
- Ваши обязанности сосредоточены на поиске и поиске сотрудников международных ИТ-талантов:
- Связь с кандидатами по всему миру через различные источники — от LinkedIn через Stack Overflow, Github до Twitter и других источников.
- Проведение холодных звонков и предварительных собеседований с ведущими ИТ-специалистами
- Проверка и отбор заявок
- Реклама вакансий в тесном сотрудничестве со специалистами по брендингу и маркетингу работодателя
- Обновление нашей внутренней базы данных:
- Регистрация информации со всего процесса найма < /li>
- Забота о своевременной и точной загрузке необходимой информации
- Построение и развитие партнерских отношений с кандидатами:
- Предоставление незабываемого опыта кандидатов, чтобы наши кандидаты возвращались к нам через будущее
- Забота о высоких стандартах процесса найма
- Предоставление четкой обратной связи кандидатам, чтобы сделать процесс найма прозрачным
- Картирование рынка ИТ в этой области для удовлетворения потребностей клиента
Требования:
- Опыт работы не менее 6 месяцев в исследованиях, подборе персонала (хорошо иметь в ИТ)
- Выдающиеся коммуникативные навыки и позитивное отношение к людям, которые позволяют вам строить прочные отношения с лучшими ИТ-талантами
- Высокая самомотивация и никогда отказаться от ориентации на сосредоточенность на своих индивидуальных целях
- Жажда нового опыта и знаний для расширения кругозора в области широкого ИТ-рынка
- Знание польского и английского языков (свободно)< /li>
- Минимальное среднее знание немецкого языка
- Креативность и инновационный подход к решению различных ситуаций, которые могут возникнуть при сопровождении кандидатов на протяжении всего процесса подбора персонала
- Приятно иметь: опыт работы в сфере продажи, работа с людьми или колл-центром, участие в студенческих инициативах (ESN, AISEC)
- Опыт работы в логическом поиске и различных каналах поиска является большим плюсом
p>
Преимущества:
- Возможности #growITwithus в структуре снабжения на международном уровне
- Работа с компаниями из списка Fortune 500 list
- Гибкий дух и прозрачное общение со всей командой
- Работа в высокой организационной культуре и отличной профессиональной рабочей атмосфересфера
- Отличная атмосфера успешной международной компании
- Гибкий график работы
- Премиальный план, основанный на достижении цели
- Прозрачный процесс подбора персонала с четкой обратной связью
- Расширенные инструменты для поиска /Linkedin Corporate/ и обширная внутренняя база данных
- Быстрый карьерный рост (продвижение по результатам и компетенциям) и программа ротации должностей (вы можете развивать свою карьеру в другие подразделения Натек)
- Программа внутренней мобильности – наслаждайтесь множеством возможностей карьерного роста, ротации должностей, разнообразия проектов и технологий.
- Реферальная программа – наслаждайтесь сотрудничеством с коллегами и получайте бонус!
- 5/10 лет Клуб НАТЭК – мы предлагаем долгосрочное сотрудничество и отмечаем каждую пятилетнюю годовщину сотрудничества подарками
- НАТЕК КСО Мероприятия и тимбилдинг – пользуйтесь нашими ценностями: ответственность, партнерство и опыт и #workITwithus
- Кафетерий
- Медицинское обслуживание
- Карта мультиспортивного клуба
- Технические и персональные тренировки
- Языковые курсы
Дополнительно только для CoW:
- Страхование жизни
- Бонусы за личные мероприятия
- Дневной уходит на волонтёрство