Мы – компания, занимающаяся онлайн-маркетингом (медиабаинг/арбитраж трафика). Ищем в наш коллектив HR-специалиста с опытом работы в данной области.
Возможна как полная, так и частичная занятость.
Чем придется заниматься:
Вести полный цикл подбора специалистов от junior к senior (преимущественно медиа-баеров, таргетологов, маркетологов);Искать кандидатов на job сайтах и других источниках (телеграмм-чаты, социальные сети, сайты для ит- специалистов); Выбирать и выстраивать оптимальную стратег
Мы – компания, занимающаяся онлайн-маркетингом (медиабаинг/арбитраж трафика). Ищем в наш коллектив HR-специалиста с опытом работы в данной области.
Возможна как полная, так и частичная занятость.
Чем придется заниматься:
- Вести полный цикл подбора специалистов от junior к senior (преимущественно медиа-баеров, таргетологов, маркетологов);
- Искать кандидатов на job сайтах и других источниках (телеграмм-чаты, социальные сети, сайты для ит- специалистов);
- Выбирать и выстраивать оптимальную стратегию с использованием различных источников;
- Постоянно быть в контакте с руководством и новыми сотрудниками;
- Консультировать коллег по ситуации на рынке труда и при необходимости проводить мониторинг зп;
- Проводить онбординг, формировать обратную связь по результатам сотрудника и руководителя;
Наши ожидания от кандидата:
- Опыт в IT рекрутинге (желательно от 1 года);
- Понимание, как работать с соц.сетями, телеграмм-чатами, LinkedIn и другими ресурсами;
- Умение влюбить кандидата и "продать" ему вакансию;
- Готовность работать в режиме многозадачности;
- Инициативность, проактивность и умение найти подход к любому человеку.
Условия работы:
- Дистанционная работа, с возможностью гибкого графика
- Полная или частичная занятость
- Достойная оплата в зависимости от результатов
- Опыт и развитие в процессе работы
>- Молодой, амбициозный и позитивный коллектив