IT-рекрутер в ДіджіталПрогрес

Обязанности:

• Поиск и подбор IT-специалистов разных уровней (от джуниоров до сеньоров)
• Проведение интервью и оценка кандидатов
• Ведение базы кандидатов и управление процессом найма
• Сотрудничество с менеджерами по найму для уточнения требований к вакансиям
• Размещение вакансий на различных платформах и активное привлечение кандидатов
• Участие в развитии бренда работодателя и построение положительного имиджа компании

Требования:?

• Владение методами поиска и оценки кандидатов
• Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде
• Знание английского языка на уровне не ниже Intermediate
• Желание развиваться в сфере IT-рекрутинга

Предлагаем:

• Конкурентная заработная плата и бонусы за успешные найма
• Возможность профессионального роста и обучения
• Комфортный офис в центре города
• Дружеский и поддерживающий коллектив