Обязанности:Кадровое администрирование для Компании (350-400 человек) только в электронном виде (1С, MS Office).Проведение операций и формирование пакета документов на прием, изменение условий труда, увольнения, отпуска и другие виды кадровых документов;Предоставление сведений в государственные органы о движении персонала (ПФУ, М.Е.Док);Ведение журналов учета приказов;Формирование регламентированной сущности; Предоставление консультаций работникам Компании по кадровому делопроизводству.Требовани
Обязанности:
- Кадровое администрирование для Компании (350-400 человек) только в электронном виде (1С, MS Office).
- Проведение операций и формирование пакета документов на прием, изменение условий труда, увольнения, отпуска и другие виды кадровых документов;
- Предоставление сведений в государственные органы о движении персонала (ПФУ, М.Е.Док);
- Ведение журналов учета приказов;
- Формирование регламентированной сущности;
- Предоставление консультаций работникам Компании по кадровому делопроизводству.
Требования:
- Работа в системных компаниях в должности инспектора отдела кадров от 1 года; li>
- Высшее образование или неполное высшее;
- Хорошие аналитические навыки, внимательность к деталей;
- Навыки работы в 1С, MS Office.
- Трудоустройство, оплата труда и компенсационный пакет согласно законодательным требований;
- Гибридный график работы;
- Удобное расположение офиса компании возле метро Почтовая площадь;
- Гарантировано обучение, поддержка и карьерный рост.