Менеджер информационной безопасности в АГРОПРОСПЕРІС БАНК

цель позиции и приоритетных задач

Приоритетные задачи :

1. поддержка и поддержка систем информационной безопасности:

a. Патч -системы доступа, защита данных и управления (Active

Directory, EDR, антивирус, DLP, 2FA, SSO, PKI, WSUS, ANSIBLE)

b. Системы защиты сетевой инфраструктуры (WAF, IDS/IPS, VPN, Brandmauers)

и протоколы шифрования (TLS, Ipsec, SSH, S/Mime, AES, RSA, ECC, SHA и

Другие)

c. Системы защиты электронной почты (MS Exchange, Fortimail)

D. Системы мониторинга и анализа информационной безопасности (SIEM,

Уязвители IB)

2. Обнаружение и ответ на IB Incidents :

a. Мониторинг безопасности (SIEM, SOC, аналитика журнала событий). Анализ и устранение эффектов киберинцира. Исследование атак и инцидентов IB (Forenzica, анализ вредного программного обеспечения). Управление рисками IB и соблюдение стандартов

a. Оценка риска и уязвимости. Соответствие нормативным требованиям (NBU, Swift, ISO, NIST и т. Д.)

c. Проводя проверку безопасности и тестирование на проникновение. Управление и увеличение культуры информационной безопасности

a. Проведение тренингов для сотрудников. Моделирование фишинговых атак. Разработка политик и процедур IB. Взаимодействие с другими отделениями и внешними партнерами на IB

a. Сотрудничество с ИТ -отделом, CISO и управлением. Работайте с государственными органами и аудиторами. Взаимодействие с поставщиками безопасности. Участие в проектах по реализации решений и стандартов IB в банке. 

Требования для кандидата

Знание и навыки:

• Высшее образование /li>
• Знание технологий безопасности и безопасности, в том числе SIEM, Brandmauers и протоколы шифрования; и стандарты безопасности
• Знание существующих систем: MS Windows, Linux на уровне, достаточном для выполнения своих обязанностей
• DBMS: Oracle, MS SQL Linux на уровне, достаточном для выполнения своих официальных обязанностей
• Знание автоматизированных банковских и удаленных банковских систем на уровне, достаточном для выполнения своего официального Обязанности ; 
• Эффективные навыки общения и лидерства для межфункционального сотрудничества
• Высокие аналитические навыки и способность мыслить; 
• Способность применять теоретические знания на практике. 

Условия:

• Уровень конкурентной заработной платы; L> Участие в корпоративных мероприятиях, обучении, тренингах. а также желаемый уровень доходау.