Специалист по кадрам – Киев – 875866 в International Committee of the Red Cross

Международный комитет Красного Креста (МККК) — беспристрастная, нейтральная и независимая организация, чьей исключительно гуманитарной миссией является защита жизни и достоинства жертв вооруженных конфликтов и других ситуаций насилия, а также оказание им помощи. МККК уполномочен работать в странах, пострадавших от вооруженных конфликтов или других ситуаций насилия. МККК присутствует более чем в 100 странах и насчитывает около 18 000 сотрудников по всему миру. В 2014 году МККК расширил свое присутствие в Украине. В настоящее время у нас более 900 членов команды, работающих по всей стране в различных профессиональных областях. 

О вакансии 

Команда Люди и культура (PAC) ищет квалифицированного и увлеченного специалиста по подбору персонала Должность офицера присоединится к нашей динамичной команде в Киеве. Являясь неотъемлемой частью HR-команды, HR-специалист будет отвечать за управление широким спектром HR-функций, включая привлечение талантов, управление контрактами, адаптацию, вовлечение персонала, обучение и развитие, управление персоналом и процессы выхода. Эта роль также предполагает поддержку реализации Кадровой стратегии МККК и выполнение ведущей или вспомогательной роли в различных проектах и ​​инициативах в области людских ресурсов. Сотрудник по персоналу будет предоставлять рекомендации и экспертные консультации сотрудникам и линейным менеджерам по всем вопросам, связанным с персоналом, в пределах назначенной им зоны ответственности. Выступая в качестве стратегического партнера, агента перемен, защитника сотрудников и функционального эксперта, специалист по кадрам будет способствовать бесперебойному функционированию операций МККК, одновременно обеспечивая соответствие целям организации и продвигая позитивную и поддерживающую культуру на рабочем месте. 

Дата начала: немедленно 

Ваши задачи и обязанности

• Служить основным контактным лицом для отдела кадров и персонала Запросы, связанные с управлением, предоставление консультаций, рекомендаций и поддержки линейным менеджерам, в том числе консультирование по кадровым бюджетам.
• Управление и содействие процессу найма и отбора, включая составление должностных инструкций, объявлений о вакансиях, координацию тестирования, организацию собеседования и обеспечение эффективности процесса найма.
• Обеспечить, чтобы все кадровые данные, записи о сотрудниках и файлы поддерживались, обновлялись и соответствовали стандартам, процедурам МККК и украинскому трудовому законодательству.
< li>Убедиться, что данные кадрового делопроизводства и файлы сотрудников постоянно обновляются, поддерживаются и соответствуют стандартам, процедурам и украинскому трудовому законодательству МККК.
• Содействовать своевременному и точному администрированию трудовых договоров и соответствующей документации, гарантируя, что все новые наймы правильно внедрен и интегрирован в организацию.
• Оказание постоянной поддержки сотрудникам и менеджерам по внедрению системы управления эффективностью.
• Рассмотрение жалоб сотрудников, применение дисциплинарных мер и разрешение конфликтов в соответствии с штатными правилами. и местного трудового законодательства, обеспечивая справедливый и соответствующий требованиям подход.
• Отслеживать соблюдение местного трудового законодательства, создавать периодические отчеты для руководства о показателях и эффективности работы персонала, а также определять потребности в обучении и развитии для повышения общей эффективности организации.активность 

Что мы вам предлагаем

• Отличная команда для работы и организация, на которую вы оказываете влияние.
• Трудовой договор в соответствии с трудовым законодательством Украины с гибким графиком работы.
• Конкурентоспособная заработная плата от 51 000 до 74 000 гривен (брутто) до налогообложения.
• Медицинская страховка для вас и членов вашей семьи. для участников
• Всеобъемлющие возможности адаптации и обучения.
• 20 дней ежегодного оплачиваемого отпуска.
• Удобное расположение офиса в центре города.

МККК – работодатель, предоставляющий равные возможности, который уделяет первоочередное внимание безопасности и защищенности сотрудников. Мы стремимся к многообразию и инклюзивности среди нашей рабочей силы и призываем квалифицированных кандидатов женского и мужского пола любого происхождения, включая кандидатов с ограниченными возможностями, подавать заявки на эту должность. Мы также ценим профессиональный рост наших сотрудников и предлагаем благоприятную и инклюзивную рабочую среду.

Для получения дополнительной информации посетите веб-сайт http://www.icrc.org/.

О вас

Чтобы добиться успеха в качестве специалиста по персоналу в команде «Люди и культура» вы должны обладать следующей квалификацией и опытом и иметь следующие характеристики:   

• Украинское гражданство или постоянный вид на жительство в Украине
• Высшее или профессиональное образование диплом.
• Опыт работы по специальности не менее 2–3 лет. HR или аналогичная сфера.
• Опыт подбора, адаптации и развития персонала.
• Знание украинского трудового законодательства.
• Профессиональное свободное владение (письменным и устным) английским и украинским языками.
• Компьютерная грамотность, отличное знание Microsoft Excel и PowerPoint.
• Эгоцентричность, сильная приверженность командной работе и гуманитарным принципам.
• Гибкость, энтузиазм и желание. к учиться
• Способность работать независимо, а также эффективно под контролем
• Способность организовывать и расставлять приоритеты в нескольких задачах
• Способность работать в разнообразной команде и создавать и поддерживать хорошие рабочие отношения в многоэтнической, многокультурной и междисциплинарной среде 

Заинтересованы? Да? ТОГДА ПОДАВАЙТЕ ЗАЯВКУ! 

 Пожалуйста, отправьте свое резюме на английском языке вместе с мотивационным письмом и указанием зарплаты. ожиданиям, до сведения группы МККК по вопросам людей и культуры. Пожалуйста, укажите в своем резюме свои имя и фамилию (Имя ФАМИЛИЯ). Кроме того, заполните обязательную анкету МККК. Анкета доступна по следующей ссылке: https://forms.office.com/e/APw3dvQMHJ. (Нажмите ссылку или скопируйте ссылку в свой интернет-браузер.)

ВашЗаявка будет рассмотрена только после того, как вы заполните анкету МККК и загрузите свое резюме на английском языке.  

Срок подачи заявок:  27 января 2025 г. 

Только кандидаты, соответствующие вышеупомянутым критериям, будут свяжутся с нами для дальнейшего процесса набора персонала.

МККК оставляет за собой право переоформить вакансию, отменить процесс набора персонала, предложить должность более низкого разряда, с измененной должностной инструкцией или другой продолжительностью или принять на работу кандидата, соответствующего требуемому профилю, до истечения установленного срока.