Партнер по работе с персоналом в Pro recruitment

Мы ищем специалиста, который обеспечит высокий уровень вовлеченности и лояльности персонала через внедрение эффективных процессов сопровождения сотрудников на всех этапах их жизненного цикла в компании. Ваша цель — построение доверительных отношений между командой и бизнесом, что непосредственно влияет на производительность и стабильность коллектива.

Аналитика и мониторинг: системный сбор обратной связи, проведение опросов удовлетворенности и лояльности (eNPS), анализ причин текучести кадров.

Технические требования:

• Опыт работы на подобной позиции
• Уверенное владение методологией проведения встреч 1:1 и глубинных интервью.
• Опыт работы с HR-метриками (текучесть, eN, eN, измерения.
• Навыки работы с Google Workspace (Forms, Sheets) и таск-менеджерами.

Компетенции:

Сотрудничество с нами — это:

Безопасность и стабильность: официальное трудоустройство и возможность бронирования с первого месяца работы.
• Доход: вы можете вплвыплачивать 2 раза в месяц.
• Поддержка при переезде: компенсируем до
• Развитие: оплачиваемое профессиональное обучение, адаптация с наставником и четкий путь карьерного роста.
• Комфорт: style="font-weight: 700">бомбоубежище на территории.
• Социальные гарантии: оплачиваемые отпуска и больничные согласно КЗоТ.
  
  
• График: 5/2, с 08:00 до 17:00.
• Пер обеда.

Становитесь частью большого дела уже сегодня! руками — отправляйте ваше резюме или звоните 0937725639  мессенджерыWhatsApp/Viber/Telegram.