Представляем пакет без комиссии за найм!
Размещайте вакансии
Нанимайте без комиссий
Следующая вакансия
Менеджер по персоналу в USTAFF
Размещено больше 30 дней назад
60 просмотров
USTAFF
Без опыта
Киев
Полный рабочий день
Для нашего клиента, поставщика агрохимии для с/х производств, ищем менеджера по персоналуОбязанности:Подбор персонала:Составление и публикация вакансий, поиск кандидатов через различные источники.Проведение собеседований, оценка навыков кандидатов, проверка рекомендаций.Сопровождение кандидатов на всех этапах отбора.Адаптация новых сотрудников:< /p>Организация программ адаптации для новичков, обеспечение комфортного старта.Проведение вступительных тренингов, ознакомление с корпоративно
Для нашего клиента, поставщика агрохимии для с/х производств, ищем менеджера по персоналу
Обязанности:
Подбор персонала:
- Составление и публикация вакансий, поиск кандидатов через различные источники.
- Проведение собеседований, оценка навыков кандидатов, проверка рекомендаций.
- Сопровождение кандидатов на всех этапах отбора.
Адаптация новых сотрудников:< /p>
- Организация программ адаптации для новичков, обеспечение комфортного старта.
- Проведение вступительных тренингов, ознакомление с корпоративной культурой и стандартами.
Развитие и обучение персонала:
- Организация тренингов, семинаров, курсов для повышения квалификации сотрудников.
- Определение потребностей в обучении, планирование индивидуального развития персонала.
Развитие корпоративной культуры:
- Организация командных мероприятий, направленных на сплочение коллектива.
- Разработка и внедрение мер по поддержанию позитивной атмосферы и мотивации.
Оценка эффективности сотрудников:
- Внедрение и ведение систем оценки эффективности (KPI, OKR и т.д.).
- Проведение аттестаций, обратной связи с работниками для повышения их результативности.
Основные требования:
>- Опыт работы: обычно от 1-2 лет в сфере HR или рекрутинга.
- Образование: высшее образование в сфере управления персоналом, психологии, социологии или смежных областях.
- Знание законодательства: осведомленность в трудовом законодательстве, кадровом делопроизводстве. /strong>: отличные навыки общения и умение найти подход к разным людей.
- Организованность: способность эффективно организовывать собственный рабочий процесс, умение работать с большим объемом информации.
Личные качества:
- Ориентация на людей, эмпатия, внимательность.
- Умение быстро находить решения и работать в условиях перемен.
- Командный игрок с инициативным подходом к работе.
Без опыта
Киев
Полный рабочий день