Координатор по персоналу и внутренним коммуникациям в Ескулаб, Медична лабораторія

Медицинская лаборатория «Эскулаб» — национальная сеть современной лабораторной диагностики с более чем 175 пунктами забора биоматериала в западных регионах Украины.

Мы активно масштабируемся и строим системную HR-функцию. Поэтому ищем человека, который поможет развивать процессы управления персоналом и внутренние коммуникации в компании.

Эта роль подойдет тем, кто уже имеет первый опыт в HR или смежных ролях и хочет вырасти у сильного HR-специалиста, работая рядом с руководителем HR. ответственности

Внутренние коммуникации

• подготовка внутренних сообщений: приветствие, назначение, события, новости компании

• поддержка регулярных HR-коммуникаций для работников

• коммуникации

Поддержка HR-процессов

• координация адаптации новых работников

• Сопровождение отдельных HR-проектов (опрос, инициативы для команды, HR-аналитика)

HR-вопросах

HR-операции

• поддержка HR-данных и информации о работниках

• помощь в структуризации HR-процессов

• координация взаимодействия между рекрутингом HR

Нам важно

• опыт работы в HR или смежных ролях от 1 года
  (HR-ассистент, рекрутер, HR-координатор, office manager с HR-функциями)

• сильные коммуникационные навыки и грамотный письменный язык

• эмпатийность и тактичность в работе с людьми

• ответственность и умение доводить задачи до результата

• HR

Будет плюсом

• HR-курсы или профильное образование

• опыт внутренних коммуникаций

• опыт участия в HR-проектах

предлагаем

• возможность вырасти в HR Generalist / HR Business Partner

• работу в компании, которая активно масштабируется

• привлечение к развитию HR-системы, а не только операционной работы

• обучение.

В сопроводительном письме кратко опишите:
какой HR-процесс в компаниях чаще всего работает плохо и как его можно улучшить.