Доброград, Група компаній
Группа компаний «Доброград» — девелопер с 14-летней историей, десятками реализованных проектов и амбициозными планами развития. Мы открыто говорим: сегодня в нашей команде не хватает систематичности и мы ищем HR, который готов это исправить.Задачи:Участие в построении четкойвертикалииуправления: зона ответственности каждого сотрудника и руководителя.Разработать и внедрить мотивацию и Система KPI, которая напрямую влияет на результат.Запустить оценку и обучение персонала — без «галочки», но с кон
Группа компаний «Доброград» — девелопер с 14-летней историей, десятками реализованных проектов и амбициозными планами развития. Мы открыто говорим: сегодня в нашей команде не хватает систематичности и мы ищем HR, который готов это исправить.
Задачи:
- Участие в построении четкойвертикалииуправления: зона ответственности каждого сотрудника и руководителя.
- Разработать и внедрить мотивацию и Система KPI, которая напрямую влияет на результат.
- Запустить оценку и обучение персонала — без «галочки», но с контролем реального исполнения.
- Сформировать культуру, где ценятся результаты, а не отказы.
Мы ожидаем от вас:
- Опыт HRBP/HRG в бизнесе от 3 лет.
- Реальные кейсы построения HR-систем, мотивационные программы и структурированная работа персонала.
- Умение сохранять дисциплину и требовать результата от других.
- Лидерские качества, жесткость в принципах, но честность и прозрачность в отношениях.
Мы предлагаем:
- Непосредственное влияние на трансформацию компании.
- Работа рядом с собственником и участие в принятии ключевых бизнес-решений.
- Конкурентоспособная заработная плата + бонусы за результат.
- Реальная возможность оставить свой след в развитии компании.
Если вы HR-специалист, который умеет выстроить систему и навести порядок, а не просто вести документы - мы ждем вас.