Администратор отдела кадров в Burny Games

Присоединяйтесь к Burny Games – украинской компании, создающей мобильные головоломки. Наша миссия – создавать инновационные игры высочайшего уровня, ежедневно бросающие вызов разуму игроков. 📌 Чем мы гордимся? Всего за два года мы запустили две успешные мобильные игры по всему миру: Playdoku и Colorwood Sort. Мы приостановили некоторые проекты, чтобы сосредоточиться на улучшении наших игр и помощи команде в развитии. Нашими играми наслаждаются более 12 миллионов игроков во всем мире, и их количество продолжает расти. Мы создали культуру, в которой принимаем решения, руководствуясь данными, которые помогают нам каждый месяц. расти.Мы верим в простоту, ориентацию на креативность и постоянный поиск новых и эффективных решений.✏️ Что делать? Администрирование данных, их актуализация и техническое сопровождение и настройка HR процессов во внутренней HR системе (HiBob); Аудит HR Data в информационных системах и подготовка внутренних отчетов по информационным системам; Администрирование, сбор и оформление материальных бенефитов/компенсаций; Контроль РТО; On/Off-бординг: проведение процессов во внутренних системах, контроль доступа к ресурсам компании; взаимодействие с финансовым и юридическим отделами, с системными администраторами и другими касательными сервисами; настройка интеграций между системами (с помощью технической поддержки); ведение структуры компании; Наладка и реализация рассылок с приветствиями; Участие в HR проектах по направлениям HR Analytics, Total rewards, HR Data Quality Control и другим по заинтересованности. 📌 Что нужно?Опыт работы на уровне администрирования с HiBob, BambooHR, asana, jira, или с другими подобными системами;Опыт ведения документооборота; Навыки работы с MS Excel/Google Sheets и их аналогами; Опыт работы с сервисами опросов Surveymonkey/Google Forms/внутрисистемными аналогами; Свободное владение украинским языком, уверенное знание английского языка (с возможностью общаться с провайдерами сервисов); Инициативность, внимательность к деталям, организованность, высокий уровень самоконтроля и таймменеджмента, пунктуальность; Способность эффективно управлять многими задачами; Отличные коммуникативные навыки и способность эффективно сотрудничать как с командой, так и с менеджментом; Опыт работы в ИТ компаниях – будет плюсом. лучших профессионалов в игровой индустрии.Гибкий график и дистанционная работа [начало работы с 8 до 11, 8 часов/день]. Центр обучения и развития с курсами. Библиотека для самообучения, доступ к платным курсам. Стабильные выплаты. 📌 Процесс найма: Рассмотрение резюме → Собеседование с рекрутёром Собеседование с CEO → Предложение сотрудничества.Если вы разделяете наши цели и ценности и хотите присоединиться к команде преданных профессионалов, мы приглашаем вас сделать следующий шаг. Show more Show less Должностный уровень Базовый уровеньТип занятости Полный рабочий день Должностные обязанности Другое Отрасли Мобильные игровые программы