Начальник департамента управления персоналом в Газорозподільні мережі України, ТОВ

ООО «Газораспределительные сети Украины» — предприятие Группы Нафтогаз. Компания, которая работает над созданием эффективной общегосударственной системы распределения газа путем объединения региональных городских и областных газораспределительных организаций Украины в единую, прозрачную и клиент-ориентированную организацию.

Начальника Департамента управления персоналом

Требования:

• полное высшее образование (магистр, специалист)
• опыт работы в сфере управления персоналом от 5-ти лет на предприятиях со штатной численностью работников не менее 100 человек
• знание законодательства в сфере труда и управления персоналом
• лидерские качества, умение организовать работу и принимать решения, стрессоустойчивость
• владение персональным компьютером и оргтехникой (MSOffice, Outlook, 1С) на уровне уверенного пользователя
< /ul>

Обязанности:

• управлять оперативными и административными процедурами управления персоналом в Филиале
• обеспечить разработку и внедрение, а также контроль соблюдения политик, регламентов, процедур, положений и внутренних документов Филиала, необходимых для обеспечения единых подходов и эффективного выполнения Филиалом задач и обязанностей по вопросам управления персоналом
• организовать работу по формированию и реализации кадровой политики, осуществлению аналитической и организационной работы по кадровому менеджменту, кадровому учету персонала Филиала, и обеспечению кадрового дела Филиалы
• организовать работу по укомплектованию Филиалы работниками нужных профессий, специальностей
• организовать разработку и реализацию мероприятий по формированию, функционированию и развитию системы подбора, оценки и аттестации, карьерного роста работников Филиала, планирование, формирование, анализ и развитие кадрового резерва Филиала.
• организовать в Филиале проведение работы по организации, оплате и нормированию труда, планирование численности работников и фонда оплаты труда, внедрение прогрессивных форм и систем вознаграждения согласно утвержденным в Филиале , формирование затрат на содержание персонала и социальное обеспечение и осуществление контроля за их использованием, реализацию других процессов управления персоналом
• организовать внедрение и функционирование системы профессионального обучения и развития персонала Филиала, работу по подготовке, переподготовке и повышению квалификации работников а также мотивации деловой карьеры работников
• организовывать и контролировать внедрение программы по адаптации работников, подготовку и реализацию мероприятий по повышению лояльности персонала к корпоративным ценностям и инициативам Филиала

Условия работы:

• рабочий график: Пн-Чт с 8-00 до 17-00, Пт с 8-00 до 15-45
• официальное трудоустройство с 1-го рабочего дня< /li>
• конкурентная заработная плата (оклад + премии) (обсуждается при собеседования)

Если Вас заинтересовала вакансия и Вы хотите стать частью команды «Газораспределительных сетей Украины» присылайте свое резюме.