Размещайте вакансии
Нанимайте без комиссий
62 просмотра
Promodo
-это полное велосипедное маркетинговое агентство, основанное в 2004 году в Украине. Более 450 экспертов в 5 представлениях по всему миру (Украина, США, Великобритания, Эстония, Казахстан) работают в штате. По данным IAB Ukraine, Promodo признан агентством № 1 по маркетингу эффективности. PromoDo также включен в топ-5 по всем другим категориям оценки. 700; и официальная занятость. Стиль шрифта: нормальный "> Развитие. В стиле шрифта: нормальный; Текстовое разрешение: нет "> Каждый член команды имеет PDP и регулярное обучение. Регулярный обмен опытом между коллегами и участием в профессиональных конференциях. Возможность обучения и преподавания в академии Promodo.
< P стиль = "шрифт- вес: 400; Стиль шрифта: нормальный "> Рост. В стиле шрифта: нормальный; Текст-декорация: нет "> Годовой оцененный центр и обзор эффективности для повышения вашей позиции, уровня вознаграждения и обзора зон ответственности. Прозрачные внутренние соревнования для всех руководящих должностей.
формат работы. В стиле шрифта: нормальный; Текст-декорация: нет "> Полная занятость. Способность работать на 100% удаленно или в гибридном формате в одном из открытых офисов компании в Киеве, Лвиве и Харкива. p>
Основные задачи:
SEO Current SEO Management с 8 TL и 50 специалистами по SEO, их разработка и мотивация
Обеспечение финансовых индикаторов департамента
Взаимодействие с внешними клиентами, участие в переговорах
Строительство эффективного взаимодействия между различными департаментами в компании
Анализ рынка и конкурентная среда для выявления новых возможностей и разработки продукта SEO
Конструкция и оптимизация процессов
Разработка и реализация маркетинговой стратегии для содействия обслуживанию
Публичное представление компании (речи на конференциях, интервью, сеть)
Что важно для нас:
Успешный опыт работы 3+ года на главе SEO, руководителе Digital или менеджера в маркетинговом агентстве
Управление командой 10+ человек
, чтобы разработать мягкие навыки, чтобы заряжать, слушать и направлять команду, лидерство
сильные навыки представления
Опыт переговоров с клиентами или инвесторами
понимать цифры, иметь опыт финансового планирования и ответственности за финансовые индикаторы
Способность быстро адаптироваться к изменениям рынка и гибко реагировать на вызовы
желание реализовать новые идеи, реформировать старые, расти и развиваться с командой
KPI в зоне ответственности:
Доход и эффективность департамента
okr
nps
Мы ждем вас.Чтобы знать)