Представляем пакет без комиссии за найм!
Размещайте вакансии
Нанимайте без комиссий
Руководитель отдела подбора персонала в Сохина А.В., ФЛП
79 просмотров
Сохина А.В., ФЛП
T.H.E. CAPITAL — широчайшей базой жилой и коммерческой недвижимости премиум-класса
> span style="font-weight: 400; font-style: normal; text-decoration: none"> Офисов премиум-класса
710+ Экспертов в недвижимости;
13800 Объектов сдан;
16842Клиентов выбрали именно нас.
Мы в поисках сильного HEAD OF RECRUITMENT!
Готовы пригласить тебя на собеседование, если имеешь:
релевантной должности ) от 3х лет в сфере с масс подбором.
Сделатьаудит рекрутмент-процессов¦ дальнейшего¦улучшение работы отдела с цельювыполнение плана по набору персонала. Эффективно укомплектовать, впоследствии ввестикачественный регулярный менеджмент в работу с командой для|получение запланированных результатов. Предложить и реализовать улучшения по работе с существующими и новыми инструментами рекрутинга (например, система PeopleForce, дополнительная аналитыка, отчетность).
Компания готова предложить:
и возможность| на нее самостоятельно за счет бонусов и выполнения kpi показателей. Детали обсуждаем в интервью.
Возможность работать в самом сердце Киева всовременном и стильном офисе.
- Мы ценим вовлеченность
Свобода действий: формировать команду, строить и изменять процессы департамента, быстро согласовывать новые идеи, предложения, инструменты.
Ресурсы: для получения желаемого результата компания инвестирует, привлекает различные ресурсы (в т.ч. дополнительное обучение).
style="font-weight: 400; font-style: normal; style: normal; Показав хороший результат, ты можешь стать руководителем международного департамента рекрутинганаших руководителей выросли внутри компании.
- Масштабные корпоративы и тимбилдинги.
- Сейчас есть офисы в Варшави и Дубай и мы планируем открытие новых международных офисов.
О компании и ее возможностях мы можем рассказывать часами, но предлагаем познакомиться поближе, чтобы понять чего ищешь именно ты! Отправляй CV.
Больше информации о T.H.E. CAPITAL Здесь:
< /p>
