Пссс...може, досить читати мовою окупанта?
Переходь на українську версію сторінки!

Следующая вакансия

Руководитель HR службы в ХЛІБНІ ІНВЕСТИЦІЇ, ТОВ

Размещено больше 30 дней назад

90 просмотров

ХЛІБНІ ІНВЕСТИЦІЇ, ТОВ

ХЛІБНІ ІНВЕСТИЦІЇ, ТОВ

0
0 отзывов
Без опыта
Киев
Полный рабочий день

Переведено Google

ООО «Первый столичный хлебозавод» — производитель хлебобулочных изделий с собственной сетью фирменной торговли, входящей в состав Группы Компаний «Хлебные инвестиции» приглашает присоединиться к нашей командеРуководителя HR-службыЗадачи:Управление полным циклом HR-процессов на предприятииУсовершенствование процесса рекрутинга на предприятии (поиск новых каналов поиска персонала, взаимодействие с учебными заведениями, самостоятельное участие в закрытии ключевых вакансий и т.д.);Организация и конт

ООО «Первый столичный хлебозавод» — производитель хлебобулочных изделий с собственной сетью фирменной торговли, входящей в состав Группы Компаний «Хлебные инвестиции» приглашает присоединиться к нашей командеРуководителя HR-службы

Задачи:

  • Управление полным циклом HR-процессов на предприятии
  • Усовершенствование процесса рекрутинга на предприятии (поиск новых каналов поиска персонала, взаимодействие с учебными заведениями, самостоятельное участие в закрытии ключевых вакансий и т.д.);
  • Организация и контроль ведения кадрового и военного учета в компании;
  • Актуализация и сопровождение работы системы адаптации сотрудников;
  • Разработка и реализация проектов по повышению эффективности /результативности сотрудников и бизнес-процессов предприятия;
  • Актуализация и организация работы системы обучения, оценки и развития сотрудников, системы работы с кадровым резервом;
  • Анализ эффективности действующей организационной структуры предприятия и разработка предложений по ее изменению;
  • Анализ эффективности, разработка и внедрение систем мотивации персонала (материальной и нематериальной );
  • Мониторинг рынка труда;
  • Развитие корпоративной культуры предприятия и организация корпоративных мероприятий
  • Взаимодействие с руководителями подразделений и их координация по вопросам HR-процессов, оценка морально-психологической атмосферы в подразделениях;
  • Автоматизация ключевых процессов HR;
  • Планирование и анализ использования бюджета HR подразделения

Ожидание от кандидата:

  • Опыт работы от 3 лет на должности HR-директора, HRBP или руководителя HR-отдела
  • Понимание всех HR-процессов
  • Гибкость в коммуникациях< /li>
  • Инициативность и творческий подход к решению задач
  • Твердые аналитические навыки, умение анализировать, аргументировать свою точку зрения, прогнозировать риски с использованием аналитики и цифр
  • Умение работать в режиме многозадачности

Мы предлагаем:

  • Достойный уровень заработной платы и официальное трудоустройство с соблюдением всех гарантий согласно КЗоТу Украины;
  • График работы — с 8:00 до 17:00 с понедельника по пятницу .
  • Доставка служебным транспортом (от ст. Минская).
  • Участие в учебных мероприятиях за счет Компании

Переведено Google

Без опыта
Киев
Полный рабочий день
Хотите найти подходящую работу?
Новые вакансии в вашем Telegram
Подписаться
Мы используем cookies
Принять