Starlight Media — одна из крупнейших медиагрупп Восточной Европы, производитель и дистрибьютор видеоконтента, любимых программ и сериалов миллионов украинцев, качество и актуальность которых обеспечивает наше лидерство. Более половины украинского телепродукта, который вы видите на экранах телевизоров или в социальных сетях, производится нами. Starlight Media объединяет телеканалы СТБ, Новый канал, ICTV, ICTV 2, М1, М2, ВВЦ, Твои сериалы, Супер+, style="font-weight: 700">Твое Кино, собственная к
Starlight Media — одна из крупнейших медиагрупп Восточной Европы, производитель и дистрибьютор видеоконтента, любимых программ и сериалов миллионов украинцев, качество и актуальность которых обеспечивает наше лидерство. Более половины украинского телепродукта, который вы видите на экранах телевизоров или в социальных сетях, производится нами. Starlight Media объединяет телеканалы СТБ, Новый канал, ICTV, ICTV 2, М1, М2, ВВЦ, Твои сериалы, Супер+, style="font-weight: 700">Твое Кино, собственная компания по производству и аренде оборудования, а также производство эффектных декораций для шоу мирового уровня.
Starlight Media — первая украинская компания, поддержавшая глобальное движение за устойчивое развитие. Мы продвигаем полные права человека, устраняем все формы дискриминации, расширяем корпоративные возможности для карьерного роста женщин и считаем многообразие и инклюзивность неотъемлемой частью нашей корпоративной культуры.
Starlight Media признана Veteran Hub компанией, дружественной к ветеранам, и разработала собственную корпоративную стратегию поддержки ветеранов российско-украинской войны. Мы делаем это для того, чтобы способствовать формированию достойных условий для трудоустройства, реабилитации, адаптации украинских военнослужащих после окончания службы и качественного отражения их опыта и содержательных потребностей.
И сегодня Департамент управления персоналом Starlight Media приглашает в свою команду HC Business Partner (HCBP) style="font-weight: 700">.
Вашими задачами будут:
- администрирование процедур и политик управления персоналом: найм, увольнение, отпуска, льготы и вознаграждение;
- консультирование руководителей по вопросам норм трудового законодательства;
- управление организационной структурой Подразделения: внесение изменений, обновление ролей и уровней подчиненности;
- проведение встреч 1:1 с новичками и сопровождение процесса адаптации;
- коммуникация с коллективом по вопросам текущей деятельности и внутренних процессов;
- реализация инициатив по улучшению атмосферы и корпоративной культуры.
Наши ожидания от вас:
- опыт от 2 лет на позиции HR Generalist или отдельного HR (независимое управление всеми процессами);
- понимание функции HR как внутренней службы поддержки команд;
- знание КЗпП и опыт документального обеспечения сотрудников;
- опыт работы в компаниях, имеющих только офисыбухгалтерское дело будет преимуществом;
- опыт настройки процессов в удаленных командах;
- уверенное владение MS Office (Visio, PowerPoint) и 1С;
- гибкость в принятии решений;
- высокий уровень коммуникативных навыков;
- открытость и простота в общении;
- активность и инициативность.
Мы предлагаем:
- все преимущества официального сотрудничества;
- гибридный формат работы - 2 раза в неделю в офисе по адресу: ул. Кониского, 25; офис с оборудованным укрытием и генератором на случай отключения электроэнергии;
- режим работы: понедельник-пятница, с 10:00 до 19:00;
- программа поддержки мобилизованных мужчин и женщин, ветеранов и ветеранов по окончании службы, а также членов их семей;
- забота о своем физическом и психическом здоровье (медицинская страховка, консультации психолога, и т.д.);
- программа поддержки родителей;
- льготы и скидки от партнеров (медицинские лаборатории и клиники, сервисные компании и т.д.);
- помощь корпоративного фонда «Старлайт Надежда» в экстренных ситуациях;
- возможности для обучения, личностного, профессионального и карьерного развития.
Ждем ваше резюме с указанным уровнем зарплаты!
Если мы не связались с вами в течение следующих 14 дней, это означает, что мы прочитали ваше резюме, но отдали предпочтение другому кандидату. Мы будем рады рассмотреть Вашу кандидатуру в будущем на вакансию, максимально соответствующую Вашим компетенциям.