Помощник менеджера бутика Victoria GardensВ CHANEL мы стремимся создать инклюзивную культуру, которая способствует личностному росту и способствует коллективному прогрессу. Мы считаем, что уникальность каждого человека увеличивает разнообразие, взаимодополняемость и эффективность наших команд. Мы настоятельно рекомендуем вам подать заявку, поскольку мы ценим перспективу, опыт и потенциал, которые вы можете привнести в CHANEL. О должности: станьте важной частью нашего расширяющегося сообщества па
Помощник менеджера бутика Victoria GardensВ CHANEL мы стремимся создать инклюзивную культуру, которая способствует личностному росту и способствует коллективному прогрессу. Мы считаем, что уникальность каждого человека увеличивает разнообразие, взаимодополняемость и эффективность наших команд. Мы настоятельно рекомендуем вам подать заявку, поскольку мы ценим перспективу, опыт и потенциал, которые вы можете привнести в CHANEL. О должности: станьте важной частью нашего расширяющегося сообщества парфюмерии и красоты (F&B) в CHANEL – «идеальном доме роскоши». » Вы будете играть ведущую роль в нашем бутике F&B, обеспечивая исключительный клиентский опыт благодаря лидерству, операционному совершенству и коучингу, демонстрируя при этом страсть и любопытство к красоте. Какое влияние вы можете оказать в CHANEL:Лидерство и развитие персонала:Ключевой партнер директора бутика, помогает развивать и руководить командой вместе с директором бутика. Возьмите на себя надзор за бутиком в отсутствие директора. Успешно руководите командой в торговом зале и оказывайте поддержку в работе торгового зала, ежедневно демонстрируя и предоставляя превосходное обслуживание каждому клиенту. Создавайте позитивную рабочую среду, которая поощряет разнообразие, взаимное уважение и командное сотрудничество. свободен от дискриминации и притеснений. Свободно владеть продуктами, услугами и артистическими навыками для обучения и поддержки команды, повышая их навыки и опыт для обеспечения исключительного качества обслуживания клиентов. Развитие бизнеса и операции. Управляйте временем, устанавливайте приоритеты и эффективно делегируйте полномочия для поддержки директора бутика. 60 % времени следует затрачивать на торговый зал и 40 % на служебные операции. Отвечать за все операции торгового зала, включая потребности в запасах/пополнении запасов, области гордости и т. д. Выполнять все операционные обязанности для обеспечения эффективности и результативности во всем руководитель оперативного отдела системы MMS, сообщающий о потребностях в инвентаре и поставках директору бутика, получающий и проверяющий инвентарь, отгрузку, получение и повреждение и т. д. Создание и поддержание организованной и контролируемой системы хранения запасов Ответственное лицо по всем стандартным операционным процедурам; поддерживать команду в соответствии со всеми стандартами и обучать по мере необходимости. Налаживать отношения с ключевыми корпоративными партнерами для постоянной оперативной поддержки и удовлетворения повседневных потребностей. Ключевое участие в ежегодной отчетности по запасам при партнерстве с командой магазина. Помогать директору бутика в планировании, координации, организации и исполнении всех мероприятий. Клиентский опыт: Помощь в создании культуры обслуживания; Обеспечить уникальный и запоминающийся опыт в магазине и послепродажного обслуживания каждому клиенту, каждый день и в каждой точке продаж. Развивать культуру построения отношений и персонализации обслуживания клиентов. Поддерживать омниканальное мышление, чтобы принести непосредственную пользу клиенту, обеспечивая беспрепятственный опыт от как в магазине, так и в Интернете и наоборот. Совместное владение имиджем бренда, гигиеническими стандартами и требованиями к визуальному мерчандайзингу. Посещайте сезонные семинары, проводимые руководителями образовательных учреждений, и корпоративные встречи. длительные отношенияНа кораблях Делайте вещи красивыми, предоставляя максимальный опыт в магазине. Проявляет бесстрашное любопытство и желание учиться и развивать других. Что вы принесете в команду: Способность преуспевать в командной среде и работать совместно. Понимание и страсть к опыту клиентов. Отлично. коммуникативные навыки Знание иностранных языков приветствуется, но не обязательно. Страсть к дому CHANEL, его истории, предлагаемой продукции и приверженность социальным и культурным инициативам. Любознательность и желание учиться и профессионально расти в мире CHANEL. Должность Логистика: степень бакалавра предпочтительна; Требуется диплом средней школы. 3+ года соответствующего опыта руководящих продаж в сфере розничной торговли предметами роскоши и/или предпочтительна операционная роль. Сильные организационные и коммуникативные навыки. Ориентация на детали и операционная смекалка. Способность тренировать и руководить. Способность решать несколько задач и соблюдать сжатые сроки одновременно. Обязательно иметь. гибкий график с возможностью работать допоздна, в выходные и в некоторые праздники. Управление бутиком: требуется присутствие в магазине для развития и обучения команд, обеспечения поддержания имиджа бутика и операционных стандартов, а также предоставления повышенного обслуживания клиентов для достижения бизнес-результатов. Вознаграждение: ожидаемый диапазон базового оклада для этой должности составляет от 33,20 до 37,00 долларов США. Базовый оклад является одним из компонентов общей суммы вознаграждения на этой должности. Для этой должности [могут/будут] предлагаться другие формы переменной заработной платы. Другие компоненты [могут/будут] включать потенциальные бонусы, льготы и/или льготы. Льготы и привилегии: Ресурсы по обеспечению благосостояния включают выделенный оплачиваемый отпуск для благополучия (Дни благополучия в розничной торговле) и фонд благосостояния. Семейные льготы и льготы по уходу (включая отпуск по уходу за ребенком, пособие по беременности и родам, Milk Stork и членство в Care.com). Щедрый оплачиваемый отпуск. политика, включающая отпуска, отпуска, больничные и волонтерские дни 401K и другие стимулы. Надежные предложения здравоохранения; медицина, стоматология, зрение, MDLIVE (виртуальная помощь), One Medical, гибкие счета расходов (здравоохранение и уход за иждивенцами), сберегательный счет здоровья и программа помощи сотрудникам, страхование жизни, смерть в результате несчастного случая и расчленение, краткосрочная нетрудоспособность, долгосрочная нетрудоспособность, здоровье Адвокат, международные деловые поездки, несчастные случаи и медицинские услуги, а также пригородный транспорт и парковка Chanel, Inc. оставляет за собой право редактировать, изменять или делать исключения в обозначениях, если обстоятельства сочтены целесообразными. Дополнительная информация: CHANEL — частная компания, ценности которой основаны на создание условий, позволяющих людям работать с максимальной отдачей и чувствовать себя удовлетворенными и уверенными в своей работе. Мы предлагаем уникальную рабочую среду, в которой людям предлагается лучше понять бренд, бизнес и мотивацию, чтобы вместе мы могли раскрыть возможности роста. Это отражено в: Разнообразии и инклюзивности: В CHANEL мы намерены продвигать многообразие и инклюзивность. Мы воспитываем уважение, сочувствие и достоинство для всех. Мы твердо верим, что разнообразие наших людей по всему спектру человеческих различий имеет важное значение для нашей организации и наших связей друг с другом иваши клиенты. Мы предлагаем группы ресурсов для сотрудников в США, которые являются добровольными, открытыми для всех, возглавляемыми сотрудниками, сформированными вокруг общей идентичности или жизненного опыта, целью которых является создание разнообразного, инклюзивного и справедливого сообщества, соответствующего ценностям и миссиям компании. сообщества, которые они поддерживают. Сообщество CHANEL: Сообщество CHANEL дает нашим сотрудникам возможность направить свои увлечения, таланты и целеустремленность на вклад в развитие наших сообществ и обучение у них. Сотрудникам рекомендуется ежегодно брать отпуск, чтобы стать волонтером в рамках сообщества CHANEL. CHANEL также направляет пожертвования сотрудников избранным благотворительным организациям. Устойчивое развитие: Миссия CHANEL 1.5° — это наш план действий по борьбе с изменением климата. Целью компании является преобразование бизнеса в соответствии с амбициями Парижского соглашения об изменении климата по ограничению повышения средней глобальной температуры на 1,5 градуса Цельсия выше доиндустриального уровня. Сотрудникам рекомендуется вносить свой вклад в наши усилия по устойчивому развитию в США на корпоративном уровне и в подразделениях посредством организованных рабочих групп и инициатив. Искусство и культура: Мы стремимся расширять наше культурное наследие. Глобальная поддержка включает в себя Фонд культуры CHANEL, который поддерживает избранную группу ведущих учреждений художественной культуры по всему миру, а также премию CHANEL Next Prize для нового поколения творческих талантов. Поддержка США в настоящее время включает ежегодное спонсорство кинопрограммы MoMA, программ кинофестиваля Tribeca и «Через ее объектив», поддержку золотой стипендии Академии для женщин и спонсорство танцевального фестиваля BAAND Together в Линкольн-центре. Фонд CHANEL: С 2011 года миссия Фонда CHANEL заключается в том, чтобы женщины и девочки могли свободно определять свою судьбу. Благодаря многолетнему партнерству при финансовой и технической поддержке Фонд CHANEL стремится повысить безопасность и самостоятельность женщин и девочек-подростков во всем мире, оказав влияние на более миллиона женщин и девочек за первые 10 лет своего существования. Для получения дополнительной информации перейдите на сайт Фонда CHANEL здесь. Развитие карьеры и лидерства: у нас есть специальные команды, которые занимаются поддержкой адаптации сотрудников, развитием лидерских качеств с помощью специальных программ, таких как Imagine CHANEL People, Heart of Leadership, а также группового и индивидуального коучинга, а также смешанных онлайн- и живых занятий, предлагаемых на нашем Bloom. платформе и опытными тренерами, такими как Shape Your Career, для развития навыков построения карьеры. Льготы и льготы CHANEL зависят от соответствия критериям и могут быть изменены CHANEL в любое время.
Показать больше
Показать меньше
Посадовый ровень
Старший середний рівень
Тип занятости
Повний рабочий день
Посадочные обвязки
Продажа и развитие бизнесаОтрасли
Розничная и Розничная торговля предметами роскоши и ювелирными изделиями