Главный инженер в EveryMatrix

EveryMatrix ищет

• технического менеджера
• Киев/Львов
• EveryMatrix Games

Информация о компании:

EveryMatrix — ведущая компания B2B SaaS-провайдер, поставляющий программное обеспечение, контент и услуги для iGaming. Мы предоставляем платформу, казино, ставки на спорт, платежи и партнерские системы более чем 300 клиентам по всему миру. Компания прибыльна, имеет годовой доход более 100 миллионов евро и 850 сотрудников в офисах в 12 странах Европы, Азии и США. EveryMatrix была основана в 2008 году и остается частной компанией, принадлежащей основателю.

EveryMatrix является членом Всемирной лотерейной ассоциации (WLA) и Европейской лотерейной ассоциации. В сентябре 2023 года он стал первым поставщиком iGaming, получившим сертификат WLA Safer Gambling Certification. EveryMatrix гордится своей приверженностью обеспечению безопасности азартных игр и защите игроков, одновременно создавая ведущие на рынке игровые решения.

Обязанности:

• Работа с отделом продуктов по вопросам функций и плана реализации;
• Контроль и улучшение SDLC;
• Управление командой разработчиков программного обеспечения и процессами;
• Управление командой и процессами контроля качества;
• Управление командой DevOps и процессами; 
• Управление командой и процессами обработки данных;
• Контролировать работоспособность продукции на производстве.

Требования:

• Опыт составления дорожной карты, включая продуктовую, техническую, операционную области;
• Опыт создания и совершенствования всех этапов SDLC;
• Глубокое понимание процессов обеспечения качества (код-ревью, модульное, интеграционное, дымовое, регрессионное, тестирование производительности);
• Глубокое понимание процессов DevOps (частные облака, K8s, MySQL/PostgreSQL, инструменты GrayLog, Grafana, OnCall);
• Опыт работы в процессах управления данными, в т.ч. Управление СХД, процессы ETL, BI;
• Контролировать производительность продукции по производству и использованию ресурсов;
• Технологический стек в одном из направлений: PixiJS, NodeJS, Java;

Баланс трудовой и личной жизни:

• 22 дня оплачиваемого отпуска и два дополнительных дня оплачиваемого отпуска в год за каждый год до 32 дней (рабочих дней), помимо праздничных дней (11 дней).

• Дополнительные дни отпуска за каждый дополнительный год работы на предприятии – 43 дня, включая праздничные дни, к 5 году работы.
• 10 больничных дней в году (без справки от врача).
• Отпуск по болезни: до 30 дней в году, оформляемый медицинской справкой.
• Для поддержки кандидатов-женщин мы предлагаем 21 неделю отпуска по беременности и родам и 100% работу на дому до рождения ребенка. день рождения для мам.
• Мужчины получают 4-недельный отпуск по уходу за ребенком и могут работать на дому, пока ребенку не исполнится 13 недель.

Льготы и офисные привилегии:

• Ежедневное питание или пособие на обед
• Частная медицинская страховка
• Членство в тренажерном зале
• Fruits Friday
• Доступ к платформам онлайн-обучения Udemy for Business и O'Reilly, а также бюджет для внешнего обучения
• Массаж на работе
• Частые офисные мероприятия и тимбилдинги в разных местах
• Отличное офисное помещение — приходите и приходитепосмотрите их сами
  

Посетите наши офисы, чтобы получить представление о нашей культуре, офисах и преимуществах!