Администратор базы данных в Gamingtec

2 сентября 2024 г.

Администратор базы данных

Лимасол (Кіпр), Лондон (Велика Британия), Тбилиси (Грузия), виддалено

Готовы ли вы поднять свои навыки создания игр на новый уровень?

Вы специалист в области администраторов баз данных и ищете возможность работать в быстро меняющейся среде, которая способствует росту и инновациям? Преуспеваете ли вы в совместной рабочей среде, где вы можете влиять на несколько областей жизненного цикла проекта? Не ищите дальше! Наша команда ищет человека с мышлением роста, чтобы обеспечить зрелость и эффективность нашей инфраструктуры. Воспользуйтесь этим шансом присоединиться к команде, которая ценит ваш вклад и способствует профессиональному развитию. Подайте заявку сейчас, чтобы стать частью нашей динамичной команды.

Все, что вам нужно, это:

• Минимум 3 года опыта работы администратором базы данных. Подтвержденные навыки устранения технических неполадок;
• Практический опыт работы с типичными веб-компонентами и подходами;
• Практика обеспечения безопасности;
• Чувство собственности;
• Решения, основанные на данных;
• Устранение основной причины, а не симптомов;
• Самообучение (проект и необходимые навыки);
• Уровень владения английским языком выше среднего.

Чтобы быть уверенным в владении техническим стеком, например:

• Администрирование серверов MS SQL ;
• Резервное копирование и архивирование баз данных;
• Настройка SQL-сервера;
• Ведение и создание индексов;
• Мониторинг производительности SQL Server;
• Работа с группами высокой доступности/всегда включена;
• Оптимизация SQL-запросов;
• Разработка процедур/функций;
• Опыт работы с PostgreSQL будет плюсом;
• Опыт администрирования серверов под управлением Windows Server;
• Опыт администрирования Active Directory.

Ваши ежедневные приключения будут выглядеть так:

• Взаимодействие с командой разработчиков;
• Анализ текущей инфраструктуры и планирование улучшений;
• Устранение инцидентов, если необходимо;
• Сотрудничество с командой Devops сделает нашу команду превосходной.

Итак, почему Gamingtec?

Если вы человек со страстью, идеями и жаждой продвижения по карьерной лестнице, вы люблю нашу корпоративную культуру. Мы  международная команда, которая относится друг к другу с уважением и движется к одним и тем же целям. Мы верим в  свободу и гибкость и доверяем нашим сотрудникам выполнять свою работу так,  что удобно для них. У нас амбициозная и достойная рабочая среда, плоская организационная структура и почти нулевая бюрократия. Идеи наших сотрудников — это то, что двигает компанию вперед. У всех равные возможности во всех аспектах работы, обучения и развития!

Почему вам понравится работать здесь:

• Быть часть международной команды, где все относятся друг к другу с уважением и движутся к одной цели;
• Свобода и ответственность. Вам не нужно говорить, что делать;
• Конкурентоспособная заработная плата. Нам нужны только лучшие специалисты, поэтому мы предлагаем соответствующее вознаграждение за их опыт и знания;
• Полныйy удаленная работа. Если вы находитесь в одном из районов, где расположен один из наших офисов, у вас также будет возможность пойти в офис;
• Гибкий график работы. Мы не отслеживаем время, мы измеряем производительность;
• Неограниченный оплачиваемый отпуск и больничные. Мы считаем, что у каждого должен быть хороший баланс между работой и личной жизнью и никто не должен перегорать;
• Постоянные возможности карьерного роста и обучения!
• Наслаждайтесь корпоративной атмосферой, посещая потрясающие вечеринки и мероприятия по сплочению команды в течение всего года. ;
• Приглашайте своих друзей и получайте бонус после того, как они пройдут испытательный срок;
• Найдите подходящую частную медицинскую страховку , которая подойдет именно вам, и получите за нее компенсацию. Компенсация (полная/частичная) зависит от стоимости;
• Гибкий план льгот. Решите, какие из ваших действий/расходов вы хотите, чтобы компания компенсировала вам. Например; подписка на тренажерный зал, языковые курсы, подписка на Netflix, день в спа и т. д.;
• Фонд образования в познании чего-то нового. Примите участие в нашем мероприятии, проводимом два раза в год и дающем вам возможность узнать что-то новое, не связанное с вашей работой.

Вот как проходит наше собеседование:

• 30-минутное собеседование с членом нашей HR-команды, чтобы узнать вас и ваш опыт;
• Часовое техническое собеседование с нашей командой, чтобы получить доступ к вашим навыкам;
• Заключительное часовое собеседование с командой, чтобы оценить ваше соответствие нашей культуре и стилю работы.

Звучит интересно? Не стесняйтесь подать заявку или связаться с нами, если у вас есть какие-либо вопросы! Gamingtec ждёт вас!