Специалист по управлению данными, дата аналитик (Data Officer) в International Medical Corps

Международный Медицинский Корпус никогда не требует от кандидатов взносов, платежей или других денежных операций. Если в связи с трудоустройством на работу у вас требуют деньги, пожалуйста, сообщите об этом Международному Медицинскому Корпусу на сайте для уведомлений о неправомерном поведении: www.InternationalMedicalCorps.ethicspoint.com. Пожалуйста, не отправляйте свое резюме или заявку на этот сайт, они не будут рассмотрены.

Он/она будет главным координатором для разработки инструментов сбора данных, расширения систем управления данными, разработки информационных панелей, обеспечения анализа данных и поддержки усилий в отчетности отдела мониторинга, оценки, подотчетности и обучения (MEAL) и программных отделов. Сотрудник отдела информационных технологий будет генерировать и распространять периодический (еженедельный, ежемесячный и т.п.) анализ тенденций распространенной заболеваемости и анализ тенденций для ключевых индикаторов программы. Он/она будет поддерживать команду на местах в разработке системы управления данными и будет поддерживать в разработке внутренних процедур эффективного управления данными. Он/она также будет оказывать поддержку в переводе данных в соответствии с потребностями. 

Чтобы успешно выполнять эту работу, лицо должно уметь выполнять все перечисленные функции, или иметь возможность быстро приспособиться.  

Обратите внимание, что должность предусматривает частые командировки по Украине. Мы ищем кандидата, готового к активной мобильности и готового к работе в динамической среде.

"Font-weight: 400; font-style: normal">Перечисленные обязанности и ответственность являются репрезентативными для характера и уровня порученной работы и не обязательно всеобъемлющими.     

• Кследовать политике, инструкциям и процедурам ММК. 

• Активно продвигать стандарты Защита от сексуальной эксплуатации и насилия (ЗСЭН) в Международном Медицинском Корпусе и среди получателей его услуг. 

• Содействовать созданию положительного имиджа и общего доверия к организации, в частности через применение Кодекса поведения, этики, ценностей и позиции по отношению к внутренним и внешним актерам. 

• Система Мониторинга, оценки, подотчетности и обучения (MEAL). 

• Поддержка в разработке внутренних стандартных операционных процедур (СОП) для эффективного управления данными, начиная от сбора данных в окончательный отчет. 

• Поддержка в разработке/обновлении необходимых инструментов сбора данных в соответствии со стандартами Международного Медицинского Корпуса и указаниями доноров в консультациях с отделом мониторинга, оценки, подотчетности и обучения (MEAL) и командами актуальной программы. 

• Проектирование и разработка необходимых систем управления данными для программных данных. 

• Поддержка в разработке инструкций для пользователей по использованию и управлению всеми базами данных. 

• Поддержка в разработке/обновлении аналитических информационных панелей в соответствии с потребностями программ. 

• Поддержка в управлении сбором данных для целых миссий и разработке мобильных форм сбора данных. 

• Ввод и анализ данных. 

• Ввод данных программы в соответствующую базу данных ежедневно/еженедельно и создание периодических (еженедельных, ежемесячных) отчетов, включая анализ тенденций 

• Выполнять очистку данных и введение всех опросов в миссиях, но не для опросов относительно удовлетворенности пациентов, мониторинг после распределения помощи. 

• Вводить еженедельные данные в онлайн-систему EWARS или подобную систему для отчетности Минздрава, а также создавать и делиться ежемесячным анализом тенденций по заболеваниям с высоким риском и заболеваемостью. 

• Сохранять все формы и печатные копии собранных данных и резервные электронные копии на внешний жесткий диск. 

• Оказывать помощь при сборе данных при необходимости. 

• Помочь с логистикой и администрированием семинаров, тренингов, опросов и оценок MEAL. 

• Техническое наблюдение за системой данных. 

• Просматривать данные, выявляйте разногласия и исправляйте эти проблемы после консультации с руководителем, а также участвуйте в плановом аудите качества данных (DQA). 

<

































































данных.

• Наращивание потенциала. font-weight: 400">

  Поддержка в проведении тренингов/практикумов и регулярных тренингов повышения квалификации для персонала программы по использованию системы и инструментов управления данными.

< li style="font-weight: 400">

Поддержка в обучении и поддержке полевых сотрудников и партнеров по сбору, анализу и использованию данных.

• Проведение презентаций необходимой информации. 

• Ведение листов отслеживания для отчетов, поданных как за неделю, так и за месяц. Генерировать показатели эффективности полноты и своевременности отчетности по сайту и давать их руководителю. 

• Создавать и делиться ежемесячным/квартальным анализом тенденций для ключевых показателей программы. 

• Регулярно обновлять информационные панели, чтобы предоставлять актуальную информацию всем командам. 

Прочее