Аналитик данных в Державний оператор тилу

Мы ищем Data Analysta к новообразованному закупочному агентству при Министерстве обороны Украины. наши ценности и хотите делать процесс обеспечения войска более эффективным, добродетельным и подотчетным — эта вакансия именно для вас!

Государственный оператор тыла (DОТ) — государственное агентство, обеспечивающее потребности Вооруженных сил Украины.

Руководствуясь принципами добродетели и человекоцентричности, мы осуществляем поставку продовольствия, вещевого имущества и горюче-смазочных материалов для нужд военных. быть не только интересным рынку, но и почетным. задача— выстроить соответствующую систему отношений с поставщиками, увеличивая ценность каждой вложенной гривны государственного бюджета.

Технические знания и программное обеспечение:

• Знание Python для анализа данных.
• Умение создавать SQL запросы (PostgreSQL).
• Высокий уровень владения Microsoft Excel.

Личные качества и характеристики:

• Проактивная гражданская позиция.
• Нулевая толерантность к коррупции.
li>
• Открытость к новым знаниям, новому опыту.

Место работы и график:

• Полная занятость.
• Офис в центре города.

Этапы отбора, если мы двигаемся дальше:

1. Телефонный разговор с HR.
2. Собеседование с руководителем направления.
3. Проверка на добродетель.
4. Собеседование с Генеральным директором.
5. /li>
6. Предложение сотрудничества, если мы подходим друг другу.

Чтобы принять участие в конкурсе, пожалуйста, отправьте свое CV, мотивационное письмо, а также ожидания по зарплате по адресу [email protected]. Пожалуйста, укажите название вакансии, как тему письма.

Сообщения получат только те кандидаты , которые пройдут отбор для собеседования.

Мы призываем квалифицированных кандидатов отправить резюме как можно скорее, ведь заявки будут рассматриваться на текущей основе.

ГП «Государственный Оператор Тила» является работодателем, предоставляющим равные возможности и не применяет дискриминационные практики при отборе и занятости. Мы не дискриминируем по расе, цвету кожи, религии, полу, национальности, политической принадлежности, сексуальной ориентации, гендерной идентичности, семейному положению, инвалидности, генетической информации, возрасту, членству в союзе работников или другим факторам.