Представляем пакет без комиссии за найм!
Размещайте вакансии
Нанимайте без комиссий
Координатор проекта #Щедрый Вторник в Zagoriy Foundation
159 просмотров
Zagoriy Foundation
О Zagoriy Foundation
Zagoriy Foundation — бюро социальных проектов, инициированных или поддержанных семьей Глеба и Екатерины Загориев. Наша миссия: делать положительные сценарии будущего Украины. С 2015 года мы работаем с темами: культуры, традиций, благотворительности, а теперь и формируем пространства (для военных, для детей, для жителей небольших городков) и поддерживаем сообщества.
О проекте:
#ЩедрыйВторник — это глобальное благотворительное движение, начавшееся в США в 2012 году и прославляющее щедрость, когда каждый может делиться своим временем, талантом или ресурсами, чтобы изменить мир на лучше. В Украине он укоренился в 2018 году благодаря инициативе Zagoriy Foundation, превратившись в общенациональный День добрых дел. С тех пор концепция проекта в Украине трансформировалась, и сегодня #Щедрый Вторник является ключевым моментом для подведения итогов года, объединяя вокруг себя миллионы людей, активно приобщающихся к благотворительности, волонтерству и социальным инициативам.
>Наша миссия: состоит в том, чтобы развивать культуру неравнодушия и благодарности в Украине. Наше видение — это будущее, где каждый в Украине включен в жизнь общества, проявляет неравнодушие и способен благодарить. Неравнодушие — это вовлеченность общества и его способность влиять на настоящее, трансформируя его и создавая плацдарм для будущего. Благодарность — это умение ценить и видеть вклад другого.
Как координатор проекта #Щедрый Вторник в Украине, вы возглавите проект, предоставляя толчок для перемен. Вы будете помогать организовывать мероприятия, привлекать партнеров и волонтеров, разрабатывать коммуникационные стратегии и координировать работу команды для достижения максимального влияния. Ваша работа будет направлена на развитие культуры неравнодушия и благодарности, внедрение инноваций в сфере благотворительности и масштабирования украинского опыта на глобальный уровень.
Основные сферы ответственности и задачи:
- Разрабатывать и контролировать стратегию и тактику проекта, воплощающего дух #ЩедрогоВторника, стимулируя привлечение как онлайн, так и офлайн
- Сотрудничать с ключевыми партнерами и стейкхолдерами, развивая сообщество щедрости
- Организовывать эффективные мероприятия, отмечающие и поощряющие благотворительность во всех ее формах
- Управлять ресурсами проекта для обеспечения прозрачного и эффективного достижения целей
- Налаживать и поддерживать отношения с корпоративными партнерами, государственными и неправительственными организациями
- Продвигать идею о том, что благотворительность заслуживает признания, поощряя делиться историями добрых дел
Квалификационные требования:
- Степень бакалавра с преимуществом специализации в области менеджмента, социальных наук или смежных отраслях
- По меньшей мере 2 года опыта управления коммуникационными проектами, желательно в неприбыльном секторе
- Исключительные лидерские качества и способность вдохновлять команду на достижение общей цели
- Свободное владение английским и украинским языками, отличные коммуникатыивные навыки
- Стратегическое мышление с мощными плановыми и организационными способностями
Преимущества сотрудничества с нами:
- Возможность влиять на общество: Вы станете частью проекта, реально изменяющего культуру благотворительности и благодарности в Украине, способствуя благотворительным инициативам и помогая людям.
- Развитие профессиональных навыков: Работа в проекте #ЩедрыйВторник предоставляет возможность развивать лидерские качества, коммуникационные навыки, управление проектами и налаживание партнерских отношений. организациями, корпоративными партнерами, государственными структурами и волонтерами, что позволит вам расширить профессиональный круг контактов.
- Творческий подход и инновации: Вы сможете внедрять новые идеи и инновационные решения в сфере благотворительности, тестировать новые форматы мероприятий и коммуникаций.
- Позитивная рабочая среда: Мы создаем команду единомышленников, где каждый поддерживает и помогает друг другу в достижении общих целей.
- < strong>Баланс работы и личной жизни: Мы заботимся о комфорте наших работников, предлагая гибкий график работы и возможности для сочетания профессиональной деятельности с личными потребностями.
Этапы приема на работу:
1. Подача заявки: Мы попросим вас прислать нам резюме вместе с подготовленным мотивационным письмом. В мотивационном письме опишите соответствие квалификационным требованиям и ожиданиям по заработной плате.
2. Оценка резюме: После того, как мы получим вашу заявку, наша команда тщательно рассмотрит ваше резюме, чтобы убедиться, что оно отвечает нашим требованиям.
3. HR собеседование: Если ваша квалификация отвечает нашим критериям, мы пригласим вас на zoom – встречу. Во время этого разговора мы обсудим ваш опыт и знания. Если обе стороны будут заинтересованы, мы перейдем к следующему этапу.
4. Личная встреча: Мы ценим личное взаимодействие, поэтому мы назначим удобное для вас время для посещения нашего офиса. Эта встреча даст нам возможность познакомиться поближе и глубже понять вашу потенциальную роль.
5. Финальное собеседование: Если у Вас есть навыки и компетенции, которые мы ищем, мы назначим финальное собеседование с руководителем. Это собеседование является критически важным этапом в нашем отборочном процессе.
6. Решение:Мы стремимся к быстрому принятию решений. На финальном собеседовании мы примем решение о найме. Вы можете ожидать известия от нас в тот же день или на следующий день после финального собеседования. Мы ценим вашу оперативность на этом этапе.
Если вы готовы присоединиться к нашей команде, пожалуйста, отправьте свое резюме вместе с сопроводительным письмом. Мы свяжемся с вами для проведения собеседования.
Произведения большое будущее сейчас. Присоединяйся!
