Хотите стать частью быстро растущего IT-продукта, команда которого выросла до 600+ человек меньше чем за год? – Ищем Compensation & Benefits Specialist в игровую компанию. Топовая зарплата, страховка и бонусы. Если вы за границей, или готовы к релокейту в Европу – давайте обсудим? – Управление подготовкой компенсации требований по подотношениям – процедура продолжительности и 1-офф утилизации платежа – Получить и организовать уничтожение месячных, четвертых, и semiannual bonusů, including coordi
Хотите стать частью быстро растущего IT-продукта, команда которого выросла до 600+ человек меньше чем за год? – Ищем Compensation & Benefits Specialist в игровую компанию. Топовая зарплата, страховка и бонусы. Если вы за границей, или готовы к релокейту в Европу – давайте обсудим? – Управление подготовкой компенсации требований по подотношениям – процедура продолжительности и 1-офф утилизации платежа – Получить и организовать уничтожение месячных, четвертых, и semiannual bonusů, including coordination with employees and conversion of amounts in payment documents – Consolidate data Fact analysis of the HR budget across all budget lines and divisions – Calculate overtime compensation and create payment documents – Assist employees with salary-related inquiries (amounts, unpaid salaries, etc.) and reconcile payroll, making necessary adjustments and corrections for new hires – Participate in C&B policies and process – Analyze benefits in other companies within the region. Identity benefit providers in EuropeMandatory Requirements – Minimum of 3-5 years of experience in compensation and benefits administration – Proficiency in HR software (1C, HiBob, или подобные системы) – Сильные analytical and data management skills – Excellent communication and interpersonal handle confidential information with discretion – Fluency in Russian, English A2 уровень или высокийWe offer– Global Flexibility: Embrace freedom to work from anywhere in the world, with remote work options that year you craft the perfect work-life balance –Vacation: 20 working day leave – Learning Coverage – Team Building programs – Mental Health Programs – Sport coverage – Medical insurance, dental coverage
Show more
Show less
Должностный уровень
Старший средний уровень
Тип занятости
Полный рабочий день
Должностные обязанности
Управление персоналом
Отрасли
Human Resources