Размещайте вакансии
Нанимайте без комиссий
264 просмотра
IPF Digital
В двух словах
Наша миссия — делать повседневную жизнь лучше, предлагая простые и персонализированные финансовые решения. Мы — люди легкие и технологичные, и ваша роль — работать в составе ИТ-команды IPF Digital Hub.
Вы будете человеком, поддерживающим бизнес IPF Digital на текущих и будущих цифровых рынках в реализации стратегии роста, ч помогая владельцам продуктов в уточнении, анализе и документация.
Вам...
понравится работать в IPF Digital, если вам нравится по-настоящему международная рабочая среда и вы являетесь частью международного HUB. команда. Вам нравится, когда вам доверяют ответственность за ваши задачи; вы цените дружелюбную и открытую культуру работы и цените хорошую командную работу.
Мы заботимся...
о наших людях, ежедневно обеспечивая их свежими фруктами в неограниченном количестве, обедами за счет компании, и корпоративная парковка, где можно забронировать парковочное место. Мы поддерживаем активный и здоровый образ жизни и проводим веселые командные мероприятия как в офисе, так и после работы. Благополучие и счастье наших сотрудников — один из наших главных приоритетов.
Вот как наша команда описывает нашу культуру:
Культура IPFD основана на наших общих ценностях. Люди превыше всего, мы принимаем различия и поощряем индивидуальность. Благодаря плоской структуре бизнеса нам нравится сотрудничать друг с другом. Хотя признание высоко ценится, неудачу можно принять… если она быстрая. Также настоятельно рекомендуется хорошо провести время вместе!
Звучит хорошо? Мы все так думаем в IPF Digital.
В двух словах
Наша миссия — делать повседневную жизнь лучше, предлагая простые и персонализированные финансовые решения. Мы — люди легкие и технологичные, и ваша роль — работать в составе ИТ-команды IPF Digital Hub.
Вы будете человеком, поддерживающим бизнес IPF Digital на текущих и будущих цифровых рынках в реализации стратегии роста, ч помогая владельцам продуктов в уточнении, анализе и документация.
Вам...
понравится работать в IPF Digital, если вам нравится по-настоящему международная рабочая среда и вы являетесь частью международного HUB. команда. Вам нравится, когда вам доверяют ответственность за ваши задачи; вы цените дружелюбную и открытую культуру работы и цените хорошую командную работу.
Мы заботимся...
о наших людях, ежедневно обеспечивая их свежими фруктами в неограниченном количестве, обедами за счет компании, и корпоративная парковка, где вы можете забронировать парковкуместо. Мы поддерживаем активный и здоровый образ жизни и проводим веселые командные мероприятия как в офисе, так и после работы. Благополучие и счастье наших сотрудников — один из наших главных приоритетов.
Вот как наша команда описывает нашу культуру:
Культура IPFD основана на наших общих ценностях. Люди превыше всего, мы принимаем различия и поощряем индивидуальность. Благодаря плоской структуре бизнеса нам нравится сотрудничать друг с другом. Хотя признание высоко ценится, неудачу можно принять… если она быстрая. Также настоятельно рекомендуется хорошо провести время вместе!
Звучит хорошо? Мы все так думаем в IPF Digital.
, [Декомпозиция требований путем разделения эпиков на истории, организации историй и обеспечения полного описания продукта/функции, Помощь разработчикам и тестировщикам понять сферу бизнеса и проблему, которую необходимо решить или возможность реализации, Содействие сотрудничеству путем перевода «делового разговора» на «технический» и наоборот, Помощь различным заинтересованным сторонам в организации в определении ценности для бизнеса, Взгляд на целостный анализ невыполненной работы по продукту для выявления связанных требований и взаимозависимости, Руководство уточнением требований и определением бизнес-решения, включая критерии приемки – тесное сотрудничество с ключевыми заинтересованными сторонами, Работа с коллегами по бизнесу и ИТ для успешного внесения необходимых изменений на каждом этапе цикла поставки, предоставление специалистов ввод по мере необходимости, Участие в разработке в составе Scrum-команды, Выявление возможностей для процесса бизнес-анализа и повышения производительности.] Требования: Бизнес-аналитик, коммуникативные навыки, аналитический склад ума. навыки, UML, BPMN, пользовательские истории, варианты использования, Jira, Confluence