Бизнес-аналитик в Kitsoft

Привет!:)

Мы ищем Business Analyst в свою команду)

О компании:
Kitsoft, вы будете иметь возможность работать над значимыми проектами, изменяющими жизнь людей на лучшее, в команде высококвалифицированных профессионалов.
Среди проектов компании: Единый портал государственных услуг «Действие», Единая экологическая платформа «Экосистема», электронный полис для МТСБУ, вебпорталы для Кабинет Министров Украины, Министерство иностранных дел Украины и др.

Сколько людей в компании: 100+

Какие профессиональные навыки важны:

< li>Успешный опыт работы бизнес-аналитиком в IT от 4 лет
• Навыки формирования объемов и бюджета проектов, планирование, управление изменениями, оценка рисков, контроль качества
• Умение управлять заинтересованными сторонами, вести коммуникацию
• Понимание этапов проектирования
• Понимание принципов human-centered проектирования
• Умение проводить интервьюирование заказчиков, анализировать требования, четко формулировать задачи для разработчиков
• Умение работать с нормативно-правовой базой
• Навыки подготовки технической документации
• Навыки построения схем бизнес-процессов.

Желаемый профессиональный опыт кандидата:

• Опыт работы в высоконагруженных IT-проектах
• Опыт работы с государственными структурами
• Опыт сервис дизайна
• Опыт по интеграции различных реестров/систем

Область ответальности в проекте:

• Анализ требований
• Формирование объема проекта, участие в оценке бюджетов
• Проектирование процессов, структур данных, пользовательских форм, взаимодействия систем и других элементов бизнес-процессов
• Постановка задач разработчикам
• Коммуникация с командой и заказчиком
• Ведение технической документации по проекту
• Контроль качества и соответствия требованиям

Долгосрочные проекты?

Каждое направление включает много различных проектов , поэтому стабильную занятость мы гарантируем.

В связи с чем открылась вакансия:

В связи с расширением команды.

• Creative Director
• PM
• DevOps
• Developer
• DBA
• QA (2)
• Configurator (3)

Украина, Киев (улица Князей Острожских, 32/2, г. Печерская/Арсенальная)

Что по условиям:

• Есть ли испытательный срок и сколько он длится? — до 3 месяцев, но ты можешь завершить его раньше (это будет зависеть от результатов твоей работы)
• Каков график работы? — В зависимости от команды, примерно с 09:30 до 18:30. Есть ли возможность работать дистанционно? — Да, у нас нет требований к территориальному размещению кандидата, но будет преимуществом г. Киев. >
• Количество отпускных дней? — 24 календарных дни + праздничные дни от компании (в военное время имеем только три праздничных дня от компании — Пасха, День защитников и защитниц и Рождество)
• Количество оплачиваемых, больничных дней на год? — 5 больничных дней в год без справки от врача. так и за ее пределами (всякие курсы, тренинги, до 70% от стоимости оплачивает компания)
• Есть ли возможность заниматься спортом? — Конечно, компания частично компенсирует расходы на спортзал и другие занятия спортом
< li>Дополнительно мы стараемся поддерживать наших сотрудников и предоставляем возможность получить компенсацию на услуги психолога, а также материальную поддержку и три дополнительных выходных от компании в необходимые моменты жизни.
• Формат офиса? —¦коворкинг

По процессу:< /b>

• Отправитьете свое резюме в ответ на эту вакансию. Обращаем внимание, что мы просматриваем каждое резюме, однако, если резюме не соответствует требованиям поиска на это время, то на этом этапе мы не предоставляем вам фидбек.
• Кто проводит ревю резюме и портфолио? — HR, Creative Director, PM
• Перед встречей HR может обсудить с вами ключевые моменты, которые могут быть решающими для следующих этапов
• Тестовая задача? — Так, для принятия финального решения может потребоваться выполнение тестового задания
• Сколько этапов интервью и с кем? — порядок может меняться, но обычно у нас 3-4 этапа: Этап 1 — интервью с HRG (длительность до 60 минут — проверяем насколько мы с тобой подходим по ценностям и наличие необходимых google meet).
• Этап 2 — техническое интервью с Creative Director, PM — фокусируемся на стандартных, достаточно "объективных" вопросах, чтобы понять технический уровень знаний и знакомство с технологиями.
< li>Этап 3 — техническое задание (рассчитано на несколько часов).
• Этап 4 — знакомство с нашим СЕО и CHRO (опционально).

Если тебе близки наши ценности, тогда тебе к нам! :-)