HR manager - 11

Я IT-рекрутер, имею соответствующий опыт в подборе персонала, организации мероприятий, управлении, хорошие коммуникативные навыки, понимание полного цикла IT-найма, логический поиск, рентгеновский поиск. У меня есть огромное желание узнать что-то новое, развиваться в этой сфере, много работать и добиваться желаемых результатов. В мои обязанности: - поиск и отбор кандидатов, - создание, размещение вакансий на досках вакансий, - проведение собеседований по телефону, онлайн и встречи one2one, - подготовка должностных инструкций, - организация корпоративных мероприятий. Навыки IT-набор, поиск в LinkedIn, логический поиск, рентгеновский снимок, поиск поставщиков, собеседование, проверка резюме, человеческие ресурсы, адаптация, HR, коммуникация, подбор персонала, скрининг резюме, создание полного процесса найма, организационные навыки, исследования, основные моменты найма Я создал работа менеджмента компании с нуля, полный цикл подбора персонала, увеличение штата сотрудников, что привело к увеличению прибыли. Освоил основы цифрового маркетинга и SMM, увеличил продажи через социальные сети, организовал работу команды через тимбилдинг. Ищу Хочу работать в компании с уютной, позитивной атмосферой, с дружным коллективом, где я могу добиваться высоких результатов, развиваться вместе с компанией! Давайте поговорим!