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Positionsübersicht Seit 2009 ist die JSC „Deutsche Bank DBU“ (Deutsche Bank Ukraine) als Unternehmensbank in der Ukraine tätig, eine Tochtergesellschaft der Deutschen Bank AG, und bietet ihren Kunden (lokale Unternehmen und Tochtergesellschaften ausländischer Unternehmen) eine umfassende Palette von Corporate-Banking-Dienstleistungen an. . Wir suchen einen Associate Trader. Der Hauptzweck der Stelle besteht darin, Poolfinanzierungstransaktionen für das Cash- und Liquiditätsmanagement, je nach
Positionsübersicht Seit 2009 ist die JSC „Deutsche Bank DBU“ (Deutsche Bank Ukraine) als Unternehmensbank in der Ukraine tätig, eine Tochtergesellschaft der Deutschen Bank AG, und bietet ihren Kunden (lokale Unternehmen und Tochtergesellschaften ausländischer Unternehmen) eine umfassende Palette von Corporate-Banking-Dienstleistungen an. . Wir suchen einen Associate Trader. Der Hauptzweck der Stelle besteht darin, Poolfinanzierungstransaktionen für das Cash- und Liquiditätsmanagement, je nach Bedarf, in ihrem jeweiligen Produkt/Sektor/Markt im Einklang mit den Finanzierungs-/Handelsstrategien der Funktion durchzuführen. Über den Job Treasury Market & Investment (TMI) stellt als Teil des Group Treasury die Liquidität sicher und führt die Finanzierung der Bank durch, steuert proaktiv die Marktrisiken der Bankbuchaktivitäten und investiert den Liquiditätspuffer der Bank effektiv. TMI Pool ist eine Funktion innerhalb von TMI mit der Berichtslinie Global Head of Treasury Markets & Investment. Sie verwaltet die Barmittel und Finanzierungen der Bank sowie die Marktrisiken der Liquiditätspoolbuchaktivitäten der Bank und optimiert den nicht zum Kerngeschäft gehörenden Liquiditätspuffer der Bank. Regionale Poolmanager sind für die Poolbücher in den Hubs der Großbank verantwortlich und überwachen das Risiko der lokalen Poolbücher in kleineren Ländern ihrer jeweiligen Region (APAC, EMEA und Amerika). Sie alle berichten (funktionell) an den globalen Leiter des TMI-Pools und pflegen bei Bedarf auch lokale Berichtslinien. Was wir Ihnen bieten: Eine Umgebung, die Networking und Zusammenarbeit zwischen Funktionen und Unternehmen fördert. 28 Tage bezahlter Jahresurlaub; Eine sichere Arbeitsumgebung mit der Möglichkeit, aus der Ferne zu arbeiten. Ihre Hauptaufgaben: Durchführung der täglichen Poolfinanzierung und des Cash-Managements (einschließlich Nostro- und Zentralbankkonten) durch gruppenübergreifende Kreditaufnahme und Kreditvergabe und in Übereinstimmung mit internen Limits und regulatorischen Anforderungen. Sicherstellen, dass die von Treasury Markets and Investments (TMI) Pool Ukraine ausgeführten Operationen durchgeführt werden in Übereinstimmung mit der geltenden ukrainischen Gesetzgebung, den internen DBU-Vorschriften und -Richtlinien sowie den Gruppenanforderungen; Überwachung und Analyse der Finanzmärkte, Trends und inhärenten Risiken zur Optimierung von Vermögenswerten und Verbindlichkeiten für ein effektives Liquiditätsmanagement der Bank; Unterstützung des lokalen Schatzmeisters regelmäßig und ad hoc lokale ALCOs, einschließlich Vorbereitung und Präsentation des ALCO-Pakets zu TMI-Pool-Themen; Teilnahme an regionalen TMI-Pool-Aufrufen und Präsentation von TMI-Pool-Ukraine-Themen bei Bedarf; Unterstützung der Treasury-Funktion der Ukraine; Unterstützung des lokalen Schatzmeisters in Fragen des Bargeld- und Liquiditätsmanagements zur Steuerung von Liquidität und regulatorischen Kennzahlen/Limits (z.B. Mindestreserve, LCR, NFSR und Snlp usw.) Verwaltung von Inkongruenzen zwischen Vermögenswerten und Verbindlichkeiten im lokalen Liquiditätspool, einschließlich der Absicherung des Zinsrisikos im Pool und im Sicherheitenportfolio, sofern erforderlich, Aktualisierung und Anwendung interner Transferpreise auf der Grundlage lokaler Grundsätze und Methoden. Um sicherzustellen, dass die Preisgestaltung, die das Unternehmen auf die durchgeführten Geschäfte anwendet, dem neuesten Preismodell des lokalen Finanzministeriums entspricht, Pool, Liquiditätsportfolio und Liquiditätskonto, GuV-Kontrolle und monatliche Prognosen, Risikomanagement der Poolbücher und Freigabe die bainterne Systeme von nk; Um die Transparenz und das Verständnis der Haupttreiber der Pool-Gewinn- und Verlustrechnung aufrechtzuerhalten und alle Probleme zu untersuchen und zu lösen, die zu unangemessenen und falschen Gewinn- und Verlustzahlen führen; Überwachung der RWA (Risikogewichtete Vermögenswerte), monatliche Prognosen und deren laufende Optimierung, wo möglich; Kommunikation mit andere lokale Banken im Hinblick auf den Ausbau von MM-Beziehungen, die Unterzeichnung von Interbankvereinbarungen und die Einrichtung entsprechender Kreditlimits; rechtzeitige Vorbereitung von Informationen zu Poolaktivitäten, Problemen, offenen Themen und täglichen Abschlussberichten an den TMI-Pool und die Schatzmeister. Vorantreiben von Prozessverbesserungen durch Besitz verschiedener lokaler und länderübergreifender Projekte auf EMEA-Ebene. Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen. Mindestens 3 Jahre Erfahrung in ähnlichen Rollen. Mindestkenntnisse in der Gewinn- und Verlustberechnung, -abrechnung, Verständnis der regulatorischen und liquiditätsbezogenen Auswirkungen von Entscheidungen. Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, sowohl schriftlich als auch mündlich für eine effektive Umsetzung Interaktion aufgrund der Beteiligung an Risikomanagement-Aufrufen auf globaler Ebene; Präsentationsfähigkeiten; analytische und quantitative Fähigkeiten, um Marktbedingungen und -dynamik zu verstehen. Strikte Einhaltung und Priorisierung von Compliance- und regulatorischen Leitlinien. Hohes Maß an Genauigkeit und Liebe zum Detail; kompetente MS-Kenntnisse Büropaket; Bachelor-Abschluss in Finanz- und Wirtschaftswissenschaften oder einem verwandten Bereich; Sie sprechen Ukrainisch auf Muttersprachniveau und beherrschen mindestens Englisch. Unsere Werte definieren das Arbeitsumfeld, das wir schaffen möchten – vielfältig, unterstützend und offen für unterschiedliche Ansichten. Wir pflegen eine Kultur, die eine Vielzahl von Perspektiven, Erkenntnissen und Hintergründen widerspiegelt, um Innovationen voranzutreiben. Wir bauen talentierte und vielfältige Teams auf, um Geschäftsergebnisse voranzutreiben und unsere Mitarbeiter zu ermutigen, ihr volles Potenzial auszuschöpfen. Sprechen Sie mit uns über flexible Arbeitsregelungen und andere Initiativen, die wir anbieten. Wir fördern gute Arbeitsbeziehungen und fördern hohe Verhaltens- und Arbeitsleistungsstandards. Wir freuen uns über Bewerbungen von talentierten Menschen aller Kulturen, Länder, Rassen, Geschlechter, sexuellen Orientierungen, Behinderungen, Glaubensrichtungen und Generationen und setzen uns dafür ein, ein Arbeitsumfeld frei von Belästigung, Diskriminierung und Vergeltungsmaßnahmen zu schaffen. Besuchen Sie Inside Deutsche Bank, um mehr über die Kultur zu erfahren der Deutschen Bank, darunter Diversity, Equity & Inclusion, Leadership, Learning, Future of Work und mehr. Mehr anzeigen Weniger anzeigen Посадовий рівень Не застосовується Typ зайнятості Erster Robotertag Weitere Informationen Finanzen und Verkauf Galuzi Finanzielle Möglichkeiten

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