Spezialist für Vergütung und Sozialleistungen (Compensation, Benefits) in Linkos Group

Wir sind eine stabile IT-Unternehmensgruppe mit über 500 Mitarbeitern. Wir entwickeln eine moderne HR-Funktion und laden einen Vergütungs- und Leistungsspezialisten in das Team ein, der dabei hilft, ein transparentes und effektives System für Belohnungen und Personalanalysen zu schaffen.

Über die Rolle

Dies ist eine Position für einen strukturellen, detailorientierten Analysten, der die Qualität von Managemententscheidungen beeinflussen und HR-Systeme von Grund auf gestalten möchte.

Hauptaufgaben

• Vorbereitung und Aktualisierung der Organisationsstruktur von Konzernunternehmen
• Beschreibung der Positionen, Bildung von Profilen, Anforderungen und Aufgabenbereiche
• Analyse des Gehaltsmarktes, Erstellung von Empfehlungen für Forks
• Berechnung von Prämien, Bonussystemen, Mitwirkung bei der Modellierung von Motivationssystemen
• Analyse von HR-Kennzahlen (Umsatz, Engagement, Effizienz, Auslastung, Mitarbeiterzahl)
• Unterstützung von Budgetierungsprozessen im Bereich Personalkosten
• Erstellung von Präsentationen und Berichten für das Management
• Mitwirkung bei der Verbesserung von Richtlinien und interne Standards der Arbeitsvergütung

Unsere Erwartungen

• 1-2 Jahre HR- oder C&B-Erfahrung
• Analytische Denkweise, ausgeprägte Excel-/Google Sheets-Kenntnisse
• Verständnis der Vergütungsstruktur, Belohnungen, Prämien
• Erfahrung mit Organisationsstruktur und Stellenbeschreibung wäre von Vorteil
• Liebe zum Detail, systematisches Denken, Verantwortung
• Bereitschaft, mit großen Datenmengen zu arbeiten

Wir bieten

• Arbeiten in einem stabilen IT-Unternehmen
• Hybrider Arbeitsplan (3-4 Tage pro Woche im Büro, der Rest - aus der Ferne)
• Standort in Kiew neben der U-Bahn Zhytomyrska
• Komfortabler, moderner und schöner Arbeitsplatz
• Volle Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und ein freundliches Team
• Konkurrenzfähige Vergütung
• Möglichkeit, Einfluss auf die Bildung professioneller Personalabteilungen zu nehmen Prozesse

Wenn Sie Interesse an der Erstellung struktureller HR-Lösungen und der Arbeit mit Analytics haben, freuen wir uns, Sie kennenzulernen.