Sozialpolitischer Beauftragter (Geldtransfers) in UNICEF Ukraine

Titel: Sozialpolitik Beamter (Bargeldtransfers)
Job-Nr.:< /b>Vertragsart: Befristeter Termin
Dienstort: Kiew
Level: NO-2
Kategorien: Sozialpolitik

UNICEF ist in über 190 Ländern tätig und Gebiete, um das Leben von Kindern zu retten, ihre Rechte zu verteidigen und ihnen zu helfen, ihr Potenzial von der frühen Kindheit bis zum Jugendalter auszuschöpfen.

Bei UNICEF sind wir engagiert, leidenschaftlich und stolz auf das, was wir tun Die Arbeit jedes Kindes ist nicht nur ein Job – es ist ein Berufung.

UNICEF ist ein Ort, an dem Karrieren aufgebaut werden: Wir bieten unseren Mitarbeitern vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, die ihnen helfen, eine erfüllende Karriere zu entwickeln und gleichzeitig eine lohnende Mission zu erfüllen. Wir sind stolz auf eine Kultur Das hilft den Mitarbeitern, erfolgreich zu sein, gepaart mit einem attraktiven Vergütungs- und Leistungspaket.

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Für jedes Kind Hoffnung

UNICEF Ukraine

Treten Sie der Sozialpolitik beiTeam von UNICEF Ukraine!

Wie können Sie etwas bewirken? 

Die grundlegende Mission von UNICEF besteht darin, die Rechte jedes Kindes zu fördern, überall und bei allem, was die Organisation tut – in Programmen, bei der Interessenvertretung und bei Einsätzen. Die Gerechtigkeitsstrategie, die den Schwerpunkt auf die am stärksten benachteiligten und ausgegrenzten Kinder und Familien legt, setzt dieses Engagement für die Kinderrechte in die Tat um. Für UNICEF bedeutet Gerechtigkeit, dass alle Kinder die Möglichkeit haben, zu überleben, sich zu entwickeln und ihr volles Potenzial auszuschöpfen, ohne Diskriminierung, Voreingenommenheit oder Bevorzugung. In dem Maße, in dem ein Kind ungleiche Chancen im Leben hat – in seinen sozialen, politischen, wirtschaftlichen, staatsbürgerlichen und kulturellen Dimensionen – werden seine Rechte verletzt. Es gibt immer mehr Belege dafür, dass Investitionen in die Gesundheit, Bildung und den Schutz der am stärksten benachteiligten Bürger einer Gesellschaft – die Bekämpfung von Ungleichheit – nicht nur allen Kindern die Möglichkeit geben, ihr Potenzial auszuschöpfen, sondern auch zu nachhaltigem Wachstum und Stabilität in den Ländern führen werden. Deshalb ist der Fokus auf Gerechtigkeit so wichtig. Es beschleunigt den Fortschritt bei der Verwirklichung der Menschenrechte aller Kinder, dem universellen Auftrag von UNICEF, wie in der Konvention über die Rechte des Kindes dargelegt, und unterstützt gleichzeitig die gerechte Entwicklung der Nationen.

Beruflicher organisatorischer Kontext:

Der Social Policy Officer GJP soll in einem UNICEF-Landesbüro eingesetzt werden. Diese Position wird ein wichtiger Teil des Humanitarian Cash Transfer (HCT)-Teams von UNICEF sein und bei Bedarf auch als stellvertretender Leiter/Leiter des HCT-Programms/Teams fungieren.

Im Jahr 2022 stellten humanitäre Partner mehrere zur Verfügung Zweckgebundene Bargeldhilfe (MPCA) für fast sechs Millionen Menschen für mehr als 1,2 Milliarden US-Dollar. Dies war die größte Ausweitung humanitärer Geldtransferprogramme in der Geschichte und unterstreicht den Einsatz von MPCA als standardmäßige humanitäre Grundhilfe Antwortmodalität im ukrainischen Kontext. Laut dem Ukraine Humanitarian Needs and Response Plan (HNRP) von 2024 befanden sich schätzungsweise 14,6 Millionen Menschen in Not, darunter fast 3 Millionen Kinder und 3,6 Millionen Binnenvertriebene, während 1,9 Millionen Menschen von MPCA ins Visier genommen wurden, was einer Gesamthilfe von 643 Millionen entspricht USD.

Das humanitäre Geldtransferprogramm von UNICEF Ukraine stellt gefährdeten, betroffenen Haushalten mit Kindern an vorderster Front Bargeldhilfe zur Verfügung, um ihre Grundbedürfnisse zu decken und ein Minimum sicherzustellen Den Lebensstandard verbessern und die Übernahme negativer Bewältigungsstrategien verhindern. Von 2022 bis 2024 hat UNICEF humanitäre Geldtransfers an mehr als 350.000 Haushalte bereitgestellt und 1,5 Millionen Menschen unterstützt, darunter fast 1 Million Kinder in der Ukraine.

< u>Zweck des Jobs:

Unter der allgemeinen Anleitung des Programmspezialisten – Geldtransfers (der für den Geldtransfer verantwortlich ist). Team) wird der Social Policy Officer (Cash Transfers) ein wichtiger Teil des Humanitarian Cash Transfer (HCT)-Teams sein. Diese Position wird die folgenden Aufgaben unterstützen und dazu beitragen (einschließlich, aber nicht beschränkt auf): a) Öffentlichkeitsarbeit, KommunikationIkation und Registrierung von Begünstigten für Bargeldhilfe, b) Schulung von Durchführungspartnern, c) AAP und Beschwerdebehebung, d) Überwachung, e) Koordinierung sowohl auf nationaler als auch auf subnationaler Ebene (gegebenenfalls auch mit der Bargeldarbeitsgruppe), f ) Zusammenarbeit mit technischen Schwerpunkten im Ministerium für Sozialpolitik und g) Geberberichterstattung und Ressourcenmobilisierung. Es wird davon ausgegangen, dass diese Position bei Bedarf auch als stellvertretender Leiter des HCT-Teams fungiert. Der Sozialpolitikbeauftragte (Bargeldtransfers) wird eng mit anderen Mitgliedern des Bargeldtransferteams, dem Notfallteam und den Außenstellen sowie relevanten Programm- und Querschnittsabteilungen sowie externen Partnern und Interessengruppen zusammenarbeiten.

1. Verbesserung der Daten zu Kinderarmut und Gefährdung für eine verstärkte Nutzung für politische und Programmmaßnahmen, einschließlich der Information und Anpassung von Geldtransferprogrammen.

• Unterstützt die Sammlung, Analyse und benutzerfreundliche Präsentation von Daten zu mehrdimensionaler und monetärer Kinderarmut, einschließlich der Stärkung der nationalen Kapazitäten zur routinemäßigen Erhebung, Berichterstattung und Nutzung von Daten für politische Entscheidungen.
• Bietet zeitnahe, regelmäßige datengesteuerte Analysen für eine effektive Priorisierung, Planung und Entwicklung; erleichtert ein ergebnisorientiertes Management zur Planung, Anpassung und Ausweitung spezifischer sozialpolitischer Initiativen zur Verringerung der Kinderarmut. 
• Analysiert den makroökonomischen Kontext und seine Auswirkungen auf die soziale Entwicklung, aufkommende Probleme und sozialpolitische Bedenken sowie Auswirkungen auf Kinder und schlägt geeignete Antworten in Bezug auf solche Probleme und Bedenken vor und fördert sie, einschließlich der Zuweisung staatlicher Ressourcen Politik und die Auswirkungen der Sozialpolitik auf die Rechte von Kindern

2. Stärkung der Sozialschutzabdeckung und -wirkung für Kinder, insbesondere durch die Bereitstellung von Bargeldhilfe.

• Unterstützt die Entwicklung von Sozialschutzrichtlinien, -gesetzen und -programmen mit dem Ziel, die Abdeckung und Wirkung zu erhöhen auf Kinder, mit besonderem Augenmerk auf die am stärksten ausgegrenzten Kinder.  Identifiziert, generiert und präsentiert Beweise zur Unterstützung dieses Ziels in Zusammenarbeit mit Partnern.
• Unterstützt die Stärkung integrierter Sozialschutzsysteme, bietet Partnern technische Unterstützung, um die Gestaltung von Geldtransfers und Kinderzuschüssen zu verbessern und die Verknüpfungen mit anderen zu verbessern Sozialschutzinterventionen wie Krankenversicherung, öffentliche Arbeiten und Sozialfürsorgedienste sowie ergänzende Dienstleistungen und Interventionen in den Bereichen Ernährung, Gesundheit, Bildung, Wasser und Sanitärversorgung, Kinderschutz und HIV.
• Unterstützt verbesserte Überwachung und Forschung rund um die Auswirkungen des Sozialschutzes auf die Ergebnisse von Kindern, und Nutzung von Daten und Forschungsergebnissen zur Stärkung der Programmergebnisse.

3. Verbesserung der Nutzung öffentlicher Finanzmittel für Kinder

• Führt eine Haushaltsanalyse durch, um die Interessenvertretung und technische Hilfe von UNICEF für Finanzministerien, Planungskommissionen und Sozialministerien zu unterstützen, um eine gerechtere Zuteilung für Kinder zu verbessern wesentliche Dienstleistungen für Kinder.  Arbeitet mit Branchenkollegen zusammen, um Kapazitäten für die Durchführung von Kosten- und Kosteneffektivitätsanalysen für vorrangige Interventionen aufzubauen, um politische Entscheidungen über kindgerechte Investitionen zu unterstützen.
• Unterstützt die Identifizierung politischer Optionen für eine verbesserte inländische Finanzierung kindersensibler sozialer Netzwerke Schutzmaßnahmen.
• Unternimmt und baut Kapazitäten von Partnern für eine verbesserte Überwachung und Verfolgung öffentlicher Ausgaben auf, um Transparenz, Rechenschaftspflicht und effektive Finanzströme für die Erbringung wesentlicher Dienstleistungen zu unterstützen, einschließlich durch Unterstützung der Planung, Budgetierung und öffentlichen Finanzen auf Distriktebene Management sowie die Förderung der Gemeinschaft Teilnahme

4. Stärkung der Kapazitäten lokaler Regierungen zur Planung, Budgetierung, Beratung und Überwachung kinderorientierter sozialer Dienste.

• Wo nationale Dezentralisierungsprozesse stattfinden, arbeitet mit zentralen und lokalen Behörden zusammen, um Verbesserungen zu erzielen Richtlinien-, Planungs-, Budgetierungs-, Konsultations- und Rechenschaftspflichtprozesse, damit Entscheidungen und eine auf Kinder ausgerichtete Leistungserbringung besser auf die Bedürfnisse der lokalen Gemeinschaften eingehen.
• Arbeitet mit den zentralen und lokalen Behörden zusammen, um die Kapazitäten für die Erfassung hochwertiger Daten zu stärken , Analyse für Politikentwicklung, Planung, Umsetzung, Koordinierung und Überwachung wesentlicher sozialer Dienste, mit Schwerpunkt auf Beteiligung und Rechenschaftspflicht der Gemeinschaft.

5.  Verstärkte Interessenvertretung und Partnerschaften für eine kindgerechte Sozialpolitik

• Unterstützt die korrekte und überzeugende Nutzung von Daten und Beweisen zur Situation von Kindern sowie zur Abdeckung und Wirkung kinderorientierter Dienste – zur Unterstützung von das sozialpolitische Programm und das Landesprogramm insgesamt. 
• Schafft wirksame Partnerschaften mit der Regierung, bilateralen und multilateralen Gebern, NGOs, der Zivilgesellschaft und lokalen Führungskräften, dem Privatsektor und anderen UN-Organisationen, um ein nachhaltiges und proaktives Engagement für die Konvention der Rechte des Kindes zu unterstützen und um globale UN-Agenden wie die Ziele für nachhaltige Entwicklung zu erreichen.
• Identifiziert andere wichtige Partner, fördert das Bewusstsein und baut die Kapazitäten der Partner auf und erleichtert aktiv eine effektive Zusammenarbeit innerhalb der UN-Familie.

6. UNICEF-Programmmanagement

• Hilft bei der Verwaltung und Koordinierung der technischen Unterstützung in den Bereichen Kinderarmut, Sozialschutz, öffentliche Finanzen und Regierungsführung und stellt sicher, dass diese gut geplant, überwacht und zeitnah umgesetzt wird um die Skalierung und Bereitstellung angemessen zu unterstützen. Stellt sicher, dass Risikoanalyse und Risikominderung in die Gesamtverwaltung der Unterstützung integriert werden, in enger Absprache mit UNICEF-Programmabteilungen, Kooperationspartnern und Regierungen.
• Unterstützt und leistet einen Beitrag zu efeffektive und effiziente Planung, Verwaltung, Koordination, Überwachung und Bewertung des Landesprogramms. Stellt sicher, dass das Sozialplanungsprojekt den politischen Dialog, die Planung, die Überwachung, die technische Beratung, das Management, die Ausbildung, die Forschung und die Unterstützung verbessert. und dass die Überwachungs- und Bewertungskomponente die Überwachung und Bewertung der sozialen Sektoren stärkt und sektorale und dezentrale Informationssysteme unterstützt.

7.  Cash-Transfer-Programmierung

• Unterstützung bei der Planung, Gestaltung, Umsetzung und Überwachung der verschiedenen Cash-Transfer-Programme, einschließlich Multi-Purpose Cash Assistance (MPCA) und Cash-for-Winterization Unterstützung, andere Arten von sektorbezogenem Bargeld und ergänzende Sozialschutzprogramme in Form von „Aufstockungen“.
• Dies umfasst die folgenden Aufgaben (einschließlich, aber nicht beschränkt auf): a) Öffentlichkeitsarbeit, Kommunikation und Registrierung von Begünstigten für Bargeldhilfe, b) Schulung von Durchführungspartner, c) AAP und Beschwerdebehebung, d) Überwachung, e) Koordinierung sowohl auf nationaler als auch auf subnationaler Ebene (einschließlich gegebenenfalls mit der Cash-Arbeitsgruppe), f) Zusammenarbeit mit technischen Anlaufstellen im Ministerium für Sozialpolitik und g) Geberberichterstattung und Ressourcenmobilisierung.
• Es wird davon ausgegangen, dass diese Position bei Bedarf auch als stellvertretender Leiter/Leiter des Geldtransferteams/-programms fungiert.
• Die Der Sozialpolitikbeauftragte (Geldtransfers) wird eng mit ihm zusammenarbeiten weitere Mitglieder des Geldtransferteams, des Notfallteams und der Außenstellen sowie relevanter Programm- und Querschnittsabteilungen sowie externe Partner und Interessenvertreter.

Auswirkungen der Ergebnisse

Der Sozialpolitikbeauftragte (Geldtransfers) wird die Gestaltung, Umsetzung und Überwachung der verschiedenen von UNICEF Ukraine durchgeführten Geldtransferprogramme unterstützen, darunter auch Mehrzweckprogramme Bargeldunterstützung (MPCA), Bargeldunterstützung für den Winter und ergänzender Sozialschutz Programmierung in Form von „Aufladungen“. Es wird auch davon ausgegangen, dass diese Position bei Bedarf als stellvertretender Leiter/Leiter des HCT-Teams fungiert. Der Sozialpolitikbeauftragte (Bargeldtransfers) wird ein integraler Bestandteil des Teams für humanitäre Geldtransfers (HCT) sein und einen positiven Beitrag zur Bereitstellung der dringend benötigten Bargeldhilfe für gefährdete Haushalte mit Kindern leisten, die saisonale und ergänzende sektorale Grundhilfe benötigen Bargeldunterstützung.

Um sich als Fürsprecher für jedes Kind zu qualifizieren, haben Sie …

Mindestanforderungen:

Bildung:

• Ein Universitätsabschluss in einem der folgenden Bereiche ist erforderlich: Wirtschaftswissenschaften, öffentliche Ordnung, Sozialwissenschaften, internationale Beziehungen, Politikwissenschaft oder ein anderer relevanter technischer Bereich.

Funktioniert Erfahrung:

• Es sind mindestens zwei Jahre einschlägige Berufserfahrung erforderlich. 

Sprachanforderungen:

• Fließende Englisch- und Ukrainischkenntnisse sind erforderlich.

Wünschbar:

• Arbeitserfahrung in einem Entwicklungsland und/oder Vertrautheit mit Notfällen.
• Erfahrung in der Programmierung von Geldtransfers ist Wird als großer Vorteil angesehen.
• Arbeitserfahrung in einem Entwicklungsland gilt als ein starker Vorteil.
• Hintergrund und/oder Vertrautheit mit Notfällen wird als ein starker Vorteil angesehen.
• Erfahrung in der Koordination mit relevanten Bargeldakteuren und Arbeitsgruppen – entweder auf nationaler oder nationaler Ebene subnationaler Ebene – wird als Vorteil angesehen.
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Ministerium für Sozialpolitik wird als Vorteil angesehen.
• Erfahrung in anderen Aspekten der Geldtransferprogrammierung – wie z AAP, Überwachung und Ressourcenmobilisierung – gilt als von Vorteil.
• Kenntnisse einer anderen Amtssprache oder einer Landessprache sind von Vorteil.

Für jedes Kind, Sie demonstrieren...

Die UNICEF-Grundwerte Fürsorge, Respekt, Integrität, Vertrauen, Rechenschaftspflicht und Nachhaltigkeit (CRITAS) bilden die Grundlage für alles, was wir tun und wie wir es tun. Machen Sie sich mit unserer Wertecharta vertraut: UNICEF-Werte

Die UNICEF-Kompetenzen Für diese Stelle sind Folgendes erforderlich:

(1) Baut und pflegt Partnerschaften

(2) Zeigt Selbstbewusstsein und ethisches Bewusstsein

(3 ) Fahren Sie zu Erzielen Sie Ergebnisse mit Wirkung

(4) Erfindet Innovationen und begrüßt Veränderungen

(5) Bewältigt Mehrdeutigkeit und Komplexität

(6) Denkt und handelt strategisch

(7) Arbeitet mit anderen zusammen 

Machen Sie sich mit unser Kompetenzrahmen und seine verschiedenen Ebenen.

UNICEF ist hier, um den am stärksten Benachteiligten der Welt zu helfen Kinder und unsere globale Belegschaft müssen die Vielfalt dieser Kinder widerspiegeln. Die UNICEF-Familie setzt sich dafür ein, alle einzubeziehen, unabhängig von Rasse/ethnischer Zugehörigkeit, Alter, Behinderung, Geschlechtsidentität oder Geschlecht Orientierung, Religion, Nationalität, sozioökonomischer Hintergrund oder andere persönliche Merkmale.

Wir bieten eine vielfältige Maßnahmen zur Einbeziehung einer vielfältigeren Belegschaft, wie bezahlter Elternurlaub, Freistellung zum Stillen und Angemessene Vorkehrungen für Menschen mit Behinderungen UNICEF empfiehlt nachdrücklich die Nutzung flexibler Arbeitsregelungen.

UNICEF stellt keine Kandidaten ein, die mit Kindern verheiratet sind (Personen unter 18 Jahren). UNICEF verfolgt eine Null-Toleranz-Politik gegenüber Verhaltensweisen, die mit den Zielen der Vereinten Nationen und UNICEF unvereinbar sind sexuelle Ausbeutung und Missbrauch, sexuelle Belästigung, Autoritätsmissbrauch und Diskriminierung. UNICEF setzt sich dafür ein, den Schutz und die Bewahrung aller Kinder zu fördern. Alle ausgewählten Kandidaten werden strengen Referenz- und Hintergrundprüfungen unterzogen und es wird erwartet, dass sie diese Standards und Grundsätze einhalten. Zu den Hintergrundüberprüfungen gehört die Überprüfung der akademischen Qualifikation(en) und des beruflichen Werdegangs. Ausgewählte Kandidaten müssen möglicherweise zusätzliche Informationen bereitstellen, um eine Hintergrundüberprüfung durchführen zu können.

UNICEF-Termine unterliegen einer ärztlichen Genehmigung.  Für IP-Positionen ist die Ausstellung eines Visums durch das Gastland des Dienstorts erforderlich und wird von UNICEF erleichtert. Für Termine können auch Impfpflichten, unter anderem gegen SARS-CoV-2 (Covid), gelten. Sollten Sie für eine Stelle bei UNICEF ausgewählt werden, müssen Sie entweder die erforderlichen Impfungen vorweisen oder eine medizinische Ausnahmegenehmigung von der zuständigen UN-Abteilung erhalten. Andernfalls wird die Auswahl abgebrochen.

Bemerkungen:

Gemäß Artikel 101 Absatz 3 der Gemäß der Charta der Vereinten Nationen steht bei der Einstellung des Personals die Notwendigkeit, die höchsten Standards an Effizienz, Kompetenz und Integrität sicherzustellen, im Vordergrund.

Das aktive Engagement von UNICEF für Vielfalt und Inklusion ist von entscheidender Bedeutung, um dies zu erreichen beste Ergebnisse für Kinder. Für diese Position werden berechtigte und geeignete Menschen mit Behinderungen aufgefordert, sich zu bewerben.

Regierungsangestellte, die für eine Anstellung bei UNICEF in Betracht gezogen werden, müssen normalerweise von ihren Regierungspositionen zurücktreten, bevor sie einen Auftrag bei UNICEF annehmen. UNICEF behält sich das Recht vor, ein Terminangebot entschädigungslos zurückzuziehen, wenn innerhalb einer angemessenen Frist aus irgendeinem Grund kein Visum oder keine ärztliche Genehmigung erteilt wird oder die erforderlichen Impfungen nicht erfüllt werden. 

UNICEF erhebt in keiner Phase seiner Rekrutierungs-, Auswahl- und Einstellungsprozesse (d. h. Bewerbungsphase, Interviewphase, Validierungsphase oder Ernennung und Schulung) eine Bearbeitungsgebühr. UNICEF wird nicht nach einer App fragenBankkontodaten der Bewerber.

Alle UNICEF-Stellen werden ausgeschrieben und nur Kandidaten, die in die engere Wahl kommen, werden kontaktiert und kommen in die nächste Phase des Auswahlverfahrens. Ein interner Kandidat, der auf der Ebene der Stelle im relevanten Funktionsbereich tätig ist, oder ein interner/externer Kandidat in der entsprechenden Talentgruppe kann, sofern er für die Stelle geeignet ist, ohne Bewertung anderer Kandidaten ausgewählt werden.

Berechtigte Mitarbeiter mit befristeten, fortlaufenden oder unbefristeten Verträgen, die sich für IP-TA-Positionen an einem als L2/L3 bezeichneten Dienstort bewerben, können möglicherweise ein Pfandrecht und ihre befristeten Ansprüche behalten, vorbehaltlich der Genehmigung durch ihren Büroleiter . Die Bedingungen des vorübergehenden Einsatzes variieren je nach Status ihrer Stelle und die Umzugsansprüche können gemäß den entsprechenden Richtlinien eingeschränkt sein.

Weitere Informationen zur Arbeit für UNICEF finden Sie hier.

Diese Position ist in Kiew angesiedelt und es wird erwartet, dass der Amtsinhaber dort arbeitet -Website. Abhängig von den Sicherheitsbedingungen und Empfehlungen muss er/sie jedoch innerhalb der Ukraine umziehen.

Bewerbungsschluss: 09. Februar 2025 FLE Standard Time