Leitender Projektmanager für Versorgungsunternehmen in Recovery and Reform Support Team (RST) at the Ministry for Communities, Territories and Infrastructure Development of Ukraine

Senior Project Manager: Utilities

1. Ziele und Verbindungen zu Reformen

Das Recovery and Reform Support Team (RST) im Ministerium für Gemeinden und Territorien und Infrastrukturentwicklung der Ukraine (MCTID oder Ministerium) ist eine Gruppe ukrainischer Fachkräfte (Nichtbeamte), die auf vorübergehender Basis durch die Ukraine Recovery and Reform Architecture (URA) finanziert wird[1] Programm, das gezielte technische Unterstützung bietet und das Ministerium dabei unterstützt die Gestaltung und Umsetzung vorrangiger Reformen. Das RST wird dazu beitragen, Kapazitätslücken bei der Gestaltung und Umsetzung vorrangiger Reformstrategien und -programme zu schließen und gleichzeitig die Verbindungen und Partnerschaften zwischen den Prioritäten des Ministeriums und der relevanten Geberunterstützung zu stärken.

Vorrangige Bereiche für das RST im Ministerium für Gemeinden, Territorien und Infrastrukturentwicklung sind: 

• Verkehrsinfrastruktur;
• Kommunale Infrastruktur;
• Regionale Entwicklung und Dezentralisierung;
• Digitalisierung;
• Reform der öffentlichen Verwaltung und Kapazitätsaufbau .

Die Reform des Versorgungssektors ist eine der Prioritäten der Regierung der Ukraine und des MCTID mit dem Ziel, ein transparentes System aufzubauen das die Ukraine an internationale Standards anpasst. Die Reform erfasst fast die gesamte Bevölkerung der Ukraine und zielt auf folgende Ziele ab:

• Bildung eines wettbewerbsfähigen Marktes im Versorgungssektor;
• Schaffung von Bedingungen für den unterbrechungsfreien und profitablen Betrieb von Versorgungsunternehmen;
• Umsetzung der Bestimmungen der europäischen Gesetzgebung und Erfüllung des Assoziierungsabkommens EU-Ukraine in den Bereichen Wärme, Wasserversorgung und Abwasser, und Abfallwirtschaft;
• Stärkung der Widerstandsfähigkeit kritischer Infrastrukturen;
• Entwicklung eines rechtlichen und regulatorischen Rahmens für die Umsetzung von Kraft-Wärme-Kopplung (KWK) und Investitionen des privaten Sektors;
• Integration erneuerbarer Energien und alternativer Wärmequellen, Abwärme zum Heizen;
• Umsetzung des Gesetzes der Ukraine „Über Abwasser und Abwasserbehandlung“;
• Verbesserung der Tarifgestaltung für Versorgungsunternehmen ;
• Schaffung von Bedingungen für den unterbrechungsfreien und profitablen Betrieb von Versorgungsbetrieben;
• Anregung der Investitionstätigkeit in Wohnungsbau und Versorgungswirtschaft;
• Sicherung der TrinkqualitätWasser gemäß den gesetzlichen Anforderungen;
• Verbesserung der gesetzlichen Regelung der Hausmüllentsorgung in Siedlungen.

< strong style="font-weight: Bold">2. Position und Berichtslinie

Ein leitender Projektmanager für Versorgungsunternehmen wird eng mit dem für die Reform verantwortlichen stellvertretenden MCTID-Minister zusammenarbeiten . Für die Erstellung, Überwachung und Unterstützung der notwendigen Produkte (Dokumente) im Zusammenhang mit der Reform des Versorgungssektors wird ein hochqualifizierter Fachmann benötigt.

Der Senior Project Manager für Versorgungsbetriebe werden dem RST-Direktor und dem stellvertretenden RST-Direktor für kommunale Infrastruktur unterstellt.

3. Dauer des Auftrags

Dieser Beratungstermin beginnt voraussichtlich im Oktober 2024 und hat eine voraussichtliche Dauer bis August 2025. Betreff Abhängig von der Verfügbarkeit finanzieller Mittel, der Leistung des ausgewählten Beraters und den spezifischen Bedürfnissen des RST kann dieser Termin verlängert werden.

4. Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten

Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten: 

• Erstellung vorrangiger Arbeitspläne und Berichtsdokumente; Zuweisung von Verantwortlichkeiten, Ressourcenplanung und Koordinationsunterstützung innerhalb des Teams;
• Sammeln, Ausarbeiten und Einreichen aller relevanten Dokumente und Materialien (z. B. Pläne, Berichte, Analysen und Vorschläge), die für die Aktivitäten aller relevanten technischen Hilfsprojekte erforderlich sind und Expertenmissionen;
• Unterstützung bei der Identifizierung, Sammlung, Zusammenstellung und Analyse relevanter Daten und Informationen;
• Entwurf, Vorbereitung und Koordinierung der strategischen Rahmenumsetzung im Bereich der Versorgungsunternehmen;
• Entwicklungspolitik, Gesetzgebung und politische Maßnahmen in Versorgungsunternehmen;
• Gewährleistung der Umsetzung der im Versorgungssektor entwickelten Vorschriften, einschließlich, aber nicht beschränkt auf, Gesetze, Konzepte, Programme und Sekundärgesetze;< /li>
• Unterstützung des Projektmanagements (Entwicklung eines Projekt-/Reformumsetzungsplans, Risikomanagement, Änderungsmanagement usw.);
• Bereitstellung regelmäßiger Fortschrittsberichte für RST-Direktor, MCTID und andere Interessengruppen;
• Gewährleistung der Sichtbarkeit der Reformentwicklung und -umsetzung;
• weitere vom RST-Direktor zugewiesene Verantwortlichkeiten.

Wichtigste erwartete Ergebnisse: 

• Entwicklung analytischer Materialien zur Einschätzung der Umsetzung der EU-Gesetzgebung;
• Entwicklung von Vorschlägen für weitere Schritte zur Umsetzung der EU-Gesetzgebung;
• Entwicklung von Empfehlungen zur Stärkung der Widerstandsfähigkeit kritischer Infrastrukturen;
• Erarbeitung von Vorschlägen zu Gesetzesänderungen und politischen MaßnahmenMaßnahmen im Versorgungssektor;
• Entwicklung von Analyse- und Informationsmaterialien zur Regulierung im Versorgungssektor;
• Analyse der besten internationalen Praxis für die Reform des Versorgungssektors;
• Teilnahme an Veranstaltungen zum Thema Versorgungswirtschaft;
• regelmäßige Fortschrittsberichte zur Reformentwicklung und -umsetzung.

Die angegebenen Listen des Arbeitsumfangs, der Dienstleistungen und der erwarteten Ergebnisse können auf Anfrage des Ministeriums und im Einvernehmen mit der EBWE und der EU-Delegation in der Ukraine geändert und ergänzt werden.

5. Qualifikationen, Fähigkeiten und Erfahrung

5.1. Qualifikationen und Fähigkeiten: 

• At mindestens einen Master-Abschluss (oder einen gleichwertigen Abschluss eines Postgraduiertenstudiums) in Bauingenieurwesen, Management, Finanzen, Wirtschaft, Recht oder Betriebswirtschaftslehre;
• gute Kenntnisse der Reform des Versorgungssektors in der Ukraine und der relevanten Vorschriften/Gesetze;
• starke Analyse-, Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten;
• tadellose ethische Standards und herausragende Führungsqualitäten;
• PC-Kenntnisse in Microsoft-Software (PowerPoint, Excel, Word, Project), Google Apps (Gmail, Kalender, Google Docs);
• fließende Ukrainisch- und Englischkenntnisse.

5.2. Berufserfahrung: 

• Mehr als 7 Jahre allgemeine Berufserfahrung;
• vorzugsweise 5 Jahrelange Erfahrung in der Versorgungs- und/oder Sozialpolitik, in der Beratung des öffentlichen Sektors oder verwandten Bereichen.

5.3. Weitere Kompetenzen:  

• Nachgewiesene Kenntnisse und Berufserfahrung in Versorgungsunternehmen;
• Nachgewiesene Kenntnisse in Ukrainische Gesetzgebung zu Versorgungsunternehmen;
• Vertrautheit mit der aktuellen Reformagenda der Ukraine, gutes Verständnis der politischen Formulierungsprozesse und politischen Dialoge;
• Erfahrung mit Regierungsstellen und deren Mandaten und Prozessen ist von Vorteil.< /li>

6. Finanzierungsquelle 

Die Finanzierungsquelle für diesen Auftrag ist das Multi-Donor-Konto (MDA) der EBRD Ukraine Stabilization and Sustainable Growth. Zu den Mitwirkenden des MDA zählen Österreich, Dänemark, Finnland, Frankreich, Deutschland, Italien, Japan, Lettland, die Niederlande, Norwegen, Polen, Schweden, die Schweiz, das Vereinigte Königreich, die Vereinigten Staaten und die Europäische Union als größter Geber.

Bitte beachten Sie, dass Auswahl und Vertragsabschluss von der Verfügbarkeit finanzieller Mittel abhängen.

7. Einsendungen

Einsendungen müssen nur in englischer Sprache verfasst und bis zum 3. Oktober 2024, 23:59 Uhr (Kiewer Zeit) elektronisch an [email protected]

Alle Einsendungen müssen Folgendes enthalten:

• a abgeschlossen Bewerbungsformular;
• Lebenslauf des Kandidaten;
• NDA form;
< li>Kontaktdaten von drei Referenzpersonen, die bei Kontaktaufnahme den beruflichen und/oder schulischen Hintergrund des Kandidaten bestätigen können.

Wichtiger Hinweis: Bewerben können sich nur ukrainische Staatsangehörige; Beamte sind erst dann antragsberechtigt, wenn seit ihrem Ausscheiden aus dem Beschäftigungsverhältnis sechs Monate vergangen sind.

Es werden nur Bewerbungen berücksichtigt, die mit der korrekten Vorlage eingereicht wurden und vollständig ausgefüllt sind.

8. Auswahlverfahren

Nach der Auswertung aller eingegangenen Bewerbungen können ausgewählte Kandidaten zu den schriftlichen Tests eingeladen werden. Nur Kandidaten, die in die engere Wahl kommen, werden zum Vorstellungsgespräch eingeladen.