Assistent eines Psychologen in Joy Model Management

Wir suchen: Die Personalvermittlung lädt in ihr Team einen psychologischen Assistenten ein, der sich im spannenden und dynamischen Bereich der Personalabteilung weiterentwickeln möchte. Wenn Sie sich für Psychologie interessieren, den Wunsch haben, Menschen zu helfen, praktische Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Kandidaten sammeln möchten und bereit sind, sich aktiv an verschiedenen Phasen der Personalbeschaffung zu beteiligen, ist dieser Job genau das Richtige für Sie! Wir suchen eine Person, die bereit ist, Teil unseres Teams zu werden und ihre Professionalität im Bereich Personalwesen und Psychologie weiterzuentwickeln.

Aufgaben:

• Psychodiagnostik von Kandidaten: Unterstützung eines Psychologen bei der Durchführung psychologischer Tests, Beurteilung der persönlichen Merkmale von Kandidaten für verschiedene offene Stellen.
• Vorbereitung von Materialien für Interviews: Organisation und Vorbereitung verschiedener Fragebögen, Tests und andere psychologische Instrumente zur Bewertung von Kandidaten.
• Sammlung und Analyse von Testergebnissen: Unterstützung bei der Sammlung und Analyse von Testergebnissen, Erstellung von Berichten, die die Ergebnisse der Psychodiagnostik widerspiegeln.
• Dokumentationsmanagement: Arbeiten mit elektronischen Datenbanken von Kandidaten, Vorbereitung und Aktualisierung von Dokumenten auf der Grundlage der Ergebnisse von Tests und Interviews.
• Unterstützung der Anpassung von Mitarbeitern: Mitwirkung bei der Entwicklung von Plänen für die Anpassung von neue Mitarbeiter, helfen bei der Beurteilung ihrer Anpassung im Team.
• Kommunikation mit den Kunden der Agentur: Interaktion mit Personalmanagern und Führungskräften, um die Anforderungen an Kandidaten zu klären und Empfehlungen für die Auswahl der am besten geeigneten Bewerber zu geben.

Anforderungen:

• Grundkenntnisse der Psychologie, der Grundlagen der Psychodiagnostik sowie der Grundsätze der Personalauswahl.
• Fähigkeit Arbeiten Sie mit einer großen Menge an Informationen, Organisation und Liebe zum Detail.
• Hohe Kommunikationsfähigkeiten, Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team.
• Verantwortung, Initiative und Entwicklungswille im Bereich Psychologie und Personalwesen.

Wir bieten:

• Gehalt: Wettbewerbsfähiges Gehalt je nach Erfahrung und Qualifikation. Darüber hinaus gibt es Prämien für die Erledigung zusätzlicher Aufgaben und das Erreichen von Zielen.
• Flexible Arbeitszeiten: von 9:00 bis 18:00 Uhr. - Wir sind bereit, mit Ihnen die beste Zeitplanoption zu besprechen.
• Möglichkeiten zur Schulung und beruflichen Weiterentwicklung: Wir investieren in unsere Mitarbeiter und bieten Zugang zu verschiedenen Schulungen, Kursen und Seminaren, damit Sie sich beruflich weiterentwickeln können.
• Karriereentwicklung: Wir haben die Möglichkeit zur Karriereentwicklung und -entwicklung im Bereich HR und Psychologie. Durch die Teilnahme an interessanten und herausfordernden Projekten können Sie sich vom Assistenten eines Psychologen zu höheren Positionen hocharbeiten.
• Freundliches Team: Wir garantieren die Unterstützung von Kollegen, eine positive Atmosphäre und die Möglichkeit, in einem Team von Fachleuten zu arbeiten, die ihr Wissen ständig verbessern.
• Arbeiten Sie in einem stabilen Unternehmen: eine Personalvermittlungsagentur mit langer Geschichte und Reputation auf dem Markt, die stabile Arbeit und die Möglichkeit bietet, mit den Besten zusammenzuarbeitenund Kandidaten.

Wenn Sie Lust haben, Teil unseres Teams zu werden, in dem dynamischen und spannenden Bereich der Psychologie und des Personalwesens zu arbeiten, senden Sie uns Ihren Lebenslauf! Wir würden uns freuen, Sie kennenzulernen und alle Einzelheiten der Zusammenarbeit zu besprechen.