Projektmanager in IMPRO Email agency

IMPRO Email Agency – eine Agentur mit ukrainischem Herzen. Wir bieten eine umfassende Palette an E-Mail- und SMS-Marketingdiensten. Unser Büro befindet sich in Lemberg, aber das hindert uns nicht daran, erfolgreich mit internationalen Kunden aus den USA, Großbritannien, Kanada, Australien, Europa und Asien (in einem Wort weltweit) zusammenzuarbeiten. Wir helfen E-Commerce-Unternehmen, bekannter zu werden , effektiv mit Markenanhängern kommunizieren, Produkte verkaufen und die Beziehungen zu Kunden stärken. All dies erreichen wir mit durchdachten und effektiven E-Mail- und SMS-Marketingstrategien. Wir generieren neue Ideen und setzen mutige Lösungen um, die unseren Kunden echte Vorteile bringen. Wir arbeiten in einer freundlichen und offenen Atmosphäre, sowohl mit Kunden als auch innerhalb unseres Teams. Unser Team wächst! Wenn Sie kommunikativ sind, in der Lage sind, Aufgaben zu priorisieren, in einer Multitasking-Umgebung arbeiten und Teamgeist lieben, dann ist unsere Stelle als Projektmanager genau das Richtige für Sie Effektive Kommunikation mit Kunden und Erklärung komplexer Konzepte in einfachen Worten. Verfügt über mindestens 1 Jahr Erfahrung als Projektmanager. Verfügt über ein grundlegendes Verständnis von Klaviyo und E-Commerce-Plattformen (vorzugsweise, aber nicht erforderlich). Generiert schnell Ideen und Lösungen, die von Interesse sind Kunden.Kann konstruktive Kritik annehmen und Fehler analysieren.Ist ein großartiger Teamplayer.Plant seine Zeit effizient und priorisiert Aufgaben.Verfügt über ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Organisation.Kann in einer Multitasking-Umgebung arbeiten und Termine einhalten.Verfügt über analytisches Denken und die Fähigkeit dazu Treffen Sie begründete Entscheidungen. Verfügt über Erfahrung mit CRM-Systemen und Projektmanagement-Tools (vorzugsweise). Besitzt effektive Fähigkeiten in der Geschäftskorrespondenz. Zu den Aufgaben eines Projektmanagers bei IMPRO gehören: Interaktion mit Kunden über Kommunikationsplattformen (z. B. Slack, Telegram) und das Abhalten geplanter Besprechungen auf Google Meet zur optimalen Planung und Koordination der Zusammenarbeit. Ziele mit Kunden festlegen und Strategien entwickeln, um diese im Unternehmen zu erreichen. Die Arbeit des Teams koordinieren, Aufgaben erstellen und verteilen. Berichte über die geleistete Arbeit erstellen. Analysieren Sie Berichte und finden Sie gemeinsam mit dem Team Verbesserungsmöglichkeiten. Dem Kunden den Bericht vorlegen.Fähigkeit, unter engen Fristen zu arbeiten und Fristen einzuhalten.Die Arbeitsergebnisse analysieren und Wege zu deren Optimierung vorschlagen.Aufrechterhaltung eines hohen Maßes an Kundenzufriedenheit durch termingerechte und qualitativ hochwertige Erledigung von Aufgaben.Implementierung neuer Tools und Technologien zur Verbesserung der Teamproduktivität. Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards in allen Phasen der Projektdurchführung. Überwachung der Einhaltung der vereinbarten Projektindikatoren und -vereinbarungen. Motivation des Teams und Schaffung eines günstigen Arbeitsumfelds. Wir: Zahlen Sie Gehälter stets pünktlich. Stellen Sie eine offizielle Anstellung bereit ;Bezahlen Sie 18 Tage Urlaub und Krankheitsurlaub (der Urlaub beginnt nach einem offiziellen Beschäftigungsmonat, der Probemonat ist nicht inbegriffen);Schaffen Sie eine angenehme Arbeitsatmosphäre für Sie;Schätzen Sie Wochenenden und arbeitsfreie Zeiten;Schulung: wenn Sie Kurse benötigen , wir vergüten sie entsprechend der Dauer der Zusammenarbeit (der Vergütungsbetrag erhöht sich für diejenigen, die länger arbeiten); Englisch lernen (3 Gruppen mit diverschiedene Ebenen). Der Unterricht für das Team ist kostenlos. Respektieren und unterstützen Sie sich gegenseitig. Der Einstellungsprozess umfasst drei Phasen: Abschließen einer Testaufgabe. Interview mit der Personalabteilung und dem Senior PM. Interview mit dem CEO und Gründer der Agentur. Wenn Sie an dieser Stelle interessiert sind, Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf, ein kurzes Anschreiben und Ihre Gehaltsvorstellung. IMPRO ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Alle qualifizierten Bewerber werden für eine Anstellung berücksichtigt, unabhängig von Alter, Rasse, Geschlecht, sexueller Orientierung, Ausdruck oder Veteranenstatus. Website: https://impro.email/ Mehr anzeigen Weniger anzeigen Посадовий рівень Базовий рівень Typ зайнятості Erster Robotertag Weitere Informationen Projektentwicklung und Informationstechnologie Galuzi Marketingmöglichkeiten