Projektleiter/Niederlassungsleiter in HrProject

Wir sind ein polnisches Personalvermittlungsunternehmen, das sich auf die Rekrutierung von Fachkräften und die Entwicklung beruflicher Kompetenzen spezialisiert hat. Unser Team besteht aus erfahrenen Beratern, die Verantwortung für ihre Arbeit übernehmen und ihre Fähigkeiten ständig verbessern. Dadurch helfen wir Unternehmen effektiv dabei, die besten Kandidaten zu finden und starke professionelle Teams aufzubauen.

Derzeit suchen wir für unseren Kunden aus dem Bereich Industriedienstleistungen einen Kandidaten für die Position Projektmanager / Niederlassungsleiter - Region Ukrainisch.

Aufgaben:

• Aktive Suche und Gewinnung von Kunden aus den Bereichen Energie-, Infrastruktur-, Industrie- und Wiederaufbauprojekte;
• Aufbau und Entwicklung von Beziehungen zu Netzbetreibern, lokalen Regierungen, privaten Investoren und internationalen Institutionen;
• Durchführung von Handelsgesprächen, Verhandlungen und Vertragsabschlüssen;
• Ausarbeitung von Marketingvorschlägen in Zusammenarbeit mit der Zentrale in Polen;
• Förderung der Marke und Interessen des Unternehmens auf dem ukrainischen Markt;
• Koordinierungsprojekte, die unter Beteiligung internationaler Teams umgesetzt werden;
• Organisation und Entwicklung operativer Aktivitäten, einschließlich der Implementierung von Technologien, Qualitätsstandards sowie der Bildung lokaler technischer Teams;
• Verantwortung für Budget, Betriebskosten und Finanzergebnisse; von Polen.

Anforderungen:

• Erfahrung im B2B-Vertrieb, Geschäftsentwicklung oder Verwaltung von Schlüsselkunden;
• Fähigkeit, starke Geschäftsbeziehungen aufzubauen und Geschäftsverhandlungen zu führen;
• Vorhandensein von Führungsqualitäten und ein hohes Maß an Unabhängigkeit;
• Erfahrung in der Schaffung von Strukturen und der Umsetzung von Geschäftsprozessen „von Grund auf“;
• Strategisches Geschäftsdenken und Ergebnisorientierung;
• Bereitschaft für häufige Geschäftsreisen in das Gebiet von Ukraine;
• Fließende ukrainische Sprachkenntnisse;
• Fließende Polnisch- oder Englischkenntnisse.

Der Vorteil ist:

• Erfahrung in den Bereichen Energie, Infrastruktur, Industrie oder Technik;
• Erfahrung in der Leitung von Service-, Energie-, Betriebs- oder Reparaturprojekten;
• Fähigkeit, die Arbeit technischer Teams vor Ort zu organisieren

Wir bieten:

• Stabile Beschäftigung auf der Grundlage eines Arbeitsvertrags (UoP – polnisches Äquivalent) oder eines B2B-Vertrags;
• Wettbewerbsfähiges Gehalt, Prämien und Provisionen;
• Alle notwendigen Arbeitsmittel: Firmenwagen, Laptop, Telefon usw.;
• Chancen spielen eine Schlüsselrolle bei der Gründung eines neuen Unternehmens in einer strategisch wichtigen Geschäftsrichtung;
• Hohes Maß an Unabhängigkeit bei der Entscheidungsfindung und tatsächlicher Einfluss auf die weitere Geschäftsentwicklung;
• Starke fachliche und operative Unterstützung des Leiters Büro in Polen;
• Langfristige berufliche Weiterentwicklung in internationalen Strukturen.