Projekt-HR-Manager für berufliche Weiterentwicklung und Motivation des Personals in KIT Group

Wir sind ein ukrainisches Fintech-Unternehmen mit globalem Fokus, ein Team, das bestrebt ist, effektive Lösungen und Technologien einzusetzen, um unseren Kunden die notwendigen und effektiven Finanzlösungen zu bieten.

Jetzt brauchen wir einen Projekt HR Manager zu beruflicher Weiterentwicklung und Mitarbeitermotivation.

Unser Kandidat:

• hat Erfahrung im HR-Bereich und versteht HR-Prozesse; 
• weiß, wie man das System der ideellen Motivation umsetzt und unterstützt;
• weiß, wie man mit Personalreserven umgeht;
• verfügt über ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeiten; , strukturiertes Denken
• li>verfügt über Zeitmanagementfähigkeiten;
• verfügt über Erfahrung oder Verständnis für Projektmanagement;
• verfügt über Fähigkeiten in der Budgetierung von Projektkosten, der Verwaltung von Plänen und Releases ;
• hat den Wunsch, sich in diese Richtung zu entwickeln.

Verantwortlichkeiten:

• Kreation und Management ab 0 des Projekts „Karrierewachstum und immaterielle Motivation“;
• Entwicklung und Umsetzung von Programmen und Projekten, die darauf abzielen, effektive und produktive Mitarbeiter zu finden und zu entwickeln, die in der Lage sind, verantwortungsvollere Positionen im Unternehmen zu übernehmen; 
• Identifizierung von Mitarbeitern, die die Möglichkeit haben, ihr Potenzial in anderen Aktivitäten im Unternehmen zu entfalten
• Erstellung und Implementierung eines Motivationssystems (materiell und immateriell); li>Erstellung eines Kartenprogramms für das jährliche Wachstum und die Personalreserve des Unternehmens
• Umsetzung und Entwicklung der Unternehmenskultur
• Planung und Umsetzung von Aktivitäten zur Verbesserung des Mikroklimas im Unternehmen; das Unternehmen;
• Organisation und Durchführung interner Teambuilding-Unternehmensveranstaltungen, die dazu beitragen, das Team zu vereinen und zu sammeln;
• Kostenplanung für Programme und Projekte;
• Erstellung regelmäßiger Projektberichte.

• Arbeitszeitplan: Mo-Fr 09:00-18 :00;
• komfortables Büro in Kiew, neben Art. Metro Pecherska;
• die Möglichkeit, in einem Hybridformat zu arbeiten;
• stabile finanzielle Vergütung 2-mal im Monat (die Gehaltshöhe wird bei einem Interview mit dem Manager besprochen);
• dynamische Prozesse (die Möglichkeit, sie weiterzuentwickeln und die bestehenden zu verbessern);
• freier Tag am Geburtstag (das ist schön;));
• in einem Stall arbeiten, sich ständig weiterentwickelndes Unternehmen mit 16-jähriger Erfolgsgeschichte auf dem Finanzmarkt.
• und unser Büro ist mit einem Generator und unterbrechungsfreiem Internet ausgestattet, sodass Stromausfälle für uns definitiv keine Angst haben!

Wir haben ein wunderbares und professionelles Team, mit dem Sie gerne zusammenarbeiten werden ;)

Wenn Sie die Anforderungen erfüllen und unserem Team beitreten möchten, senden Sie uns Ihren Lebenslauf mit der angegebenen Gehaltsstufe.< /p>

Telegram, Viber 0504885001.