Professioneller Lernspezialist, englische Sprachkunst in Weld North Education (now Imagine Learning)

Toller Zweck. Tolle Leute. Großartige Möglichkeiten. Bei Imagine Learning stärken wir das Potenzial, indem wir Bildungslösungen schaffen, die jedem Schüler jeden Tag grenzenlose Möglichkeiten bieten. Wir sind leidenschaftlich daran interessiert, gemeinsam Innovationen zu entwickeln, um Pädagogen dabei zu unterstützen, diese besonderen Momente zu schaffen, in denen Schüler die Freude am Lernen in ihrer besten Form erleben. Wir stärken unser Team auch durch eine starke Kultur, die auf Karrierewachstum und -entwicklung sowie flexible, interessante und sinnvolle Heimarbeitsregelungen ausgerichtet ist Arbeit und ein unterstützendes und vernetztes Team. Die Mehrheit unserer Mitarbeiter genießt die Möglichkeit, von zu Hause aus in den USA oder in einer hybriden Funktion in unseren Büros in Scottsdale, AZ (Hauptsitz), Austin, TX, Petaluma, CA, Rock Rapids, IA, Grand Rapids, MI zu arbeiten , oder Bloomington, MN. Stellen Sie sich Ihre Wirkung vor. Der Professional Learning Specialist ist ein pädagogischer Spezialist, der die berufliche Weiterentwicklung für potenzielle und aktuelle Kunden entwickelt. Die Ziele der Abteilung „Professional Learning“ sind die Unterstützung des Änderungsmanagements für Schulbezirke, die Sicherstellung von Inhalts- und Produktkompetenz für Lehrer und Administratoren, die Aufrechterhaltung einer Kunden-Feedbackschleife zur Organisation und die Förderung von Erneuerungsverkäufen von Kernprodukten. Positionstyp: Dies ist eine reguläre, Vollzeitstelle.Vergütung: Das Grundgehalt wird voraussichtlich zwischen 63.410,00 und 85.000,00 US-Dollar pro Jahr liegen. Berechtigte Mitarbeiter können auch eine Anreiz-/Provisions-/Jahresbonusvergütung erhalten, die auf der individuellen Leistung und/oder der Unternehmensleistung basiert. Die Vergütung kann je nach Faktoren wie individuellen Fähigkeiten, Erfahrung, Ausbildung, Ausbildung/Zertifizierungen, geografischem Standort, internem Eigenkapital und lokalen Marktbedingungen variieren, ist aber nicht darauf beschränkt. Standort: Bei dieser in den USA ansässigen Position ist Ihr Standort abgelegen. Reisen: Sie können auch mit bis zu 30–50 % Reisen rechnen. Stellen Sie daher sicher, dass Sie über einen gültigen Führerschein und eine gültige Kfz-Versicherung sowie über eine saubere Fahrerlaubnis für mindestens die letzten 39 Monate verfügen. Vorteile: Imagine Learning bietet ein umfassendes Leistungsprogramm Berechtigte Mitarbeiter, darunter: Mehrere Gesundheits-, Zahn- und Sehkraftpläne, einschließlich medizinischer Pläne ohne Mitarbeiterprämien. 401k-Plan mit einem Firmen-Match16-bezahlten Urlaub, darunter zwei gleitende Feiertage und eine Winterpause von Heiligabend bis Neujahr. Bezahlter Urlaub. Fruchtbarkeitsleistungen. Bezahlt Bindungsurlaub, wenn ein neues Kind Ihrer Familie beitritt. Lebensversicherung sowie kurz- und langfristige Berufsunfähigkeitsversicherung. Sparpläne vor Steuern. Bezahlte Freiwilligenstunden und jährliche Spendenveranstaltungen. Eine große Auswahl an Programmen zur beruflichen Weiterentwicklung, einschließlich Erstattung von Studiengebühren. Möglichkeiten zum Arbeiten von zu Hause aus, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördern. Stellen Sie sich Ihre Erfahrung vor. In dieser Rolle haben Sie die Möglichkeit: Fachkompetenz bei der Entwicklung und Präsentation von berufsbegleitenden und beruflichen Weiterbildungsmaßnahmen für den Vorschulbereich bis zur 8. Klasse einer englischsprachigen Kunstpädagogik auf der Grundlage der Lesewissenschaft unter Beweis zu stellen. Schaffen und verfeinern Sie in Zusammenarbeit mit den Partner-Engagement-Abteilungen ein hervorragendes Kundenerlebnis, indem Sie erstklassige Schulungen zur beruflichen Weiterentwicklung entwickeln, die sicherstellen, dass die Kundenteilnehmer die Ergebnisse der Lernsitzung erreichen. Definieren Sie Kundensegmentierung, Strategien und Supportmodelle und identifizieren Sie Möglichkeiten für kontinuierliche Verbesserungen. Navigiert effektiv durch mehrere Schritte im Schulungsentwicklungsprozess und demonstriert die Fähigkeit, Lernergebnisse zu beeinflussen. Schafft Vertrauen und Glaubwürdigkeit bei Lehrern, Mitarbeitern und Bezirksleitern, indem es sicherstellt, dass die Schulungsteilnehmer eine organisierte, außergewöhnliche berufliche Entwicklung erhalten. Unterstützen Sie eine auf den Partnererfolg ausgerichtete Kultur und entwickeln Sie Prozesse, die das Erreichen der Geschäftsziele unterstützen. Unterstützen Sie Zertifizierungen und Schulungen für Voll- und Teilzeit-Core-Partner-Engagement-Teams, um die Bereitstellung professioneller Schulungen zu skalieren. Reisen, um qualitativ hochwertige Fortbildungsveranstaltungen für Schulen und Bezirke anzubieten. 30–50 % mögliche Reisekosten. Weitere Aufgaben nach Bedarf. Teilen Sie Ihr Fachwissen. Zu den Erfahrungen, der Ausbildung und den Qualifikationen, die für den Erfolg in dieser Rolle unerlässlich sind, gehören: Bachelor-Abschluss in Pädagogik oder einem relevanten Bereich und mindestens 5+ Jahre einschlägige Erfahrung in der Entwicklung, Erleichterung und Verbesserung bedeutender beruflicher Lernerfahrungen oder eines akzeptable Kombination aus Ausbildung und Erfahrung. Ein Master-Abschluss in Pädagogik, Lehrdesign oder einem relevanten Bereich wird bevorzugt. Kenntnisse im Umgang mit der Microsoft Office Suite und Erfahrung in der Arbeit mit einem Customer Relations Management (CRM)-System. Kenntnisse der Erwachsenenbildung und ausgeprägte Fähigkeiten in der beruflichen Weiterentwicklung sind erforderlich. Kenntnisse über branchenweit anerkannte Best Practices und Tools. Starke Multitasking-, Projektmanagement- und proaktive Problemlösungsfähigkeiten. Fähigkeit, pädagogische/technische Konzepte klar zu formulieren. Sehr gut organisiert, mit viel Liebe zum Detail und exzellenter Umsetzung. Hintergrundkenntnisse in ELA sind erforderlich. Tiefe Kenntnisse der EL-Ausbildung werden bevorzugt. Erfahrung mit der Imagine Learning Classroom-Plattform wünschenswert. Unser Engagement für Vielfalt, Gerechtigkeit, Inklusion und Zugehörigkeit (DEIB+). Vielfalt und Inklusivität stärken unser Imagine Learning-Team, bereichern unser Leben und helfen uns, gleichberechtigte Bildungserlebnisse zu gestalten, bei denen Lernende sich selbst sehen und auch etwas über Menschen, Kulturen, Erfahrungen lernen können. und Perspektiven, die sich von ihren eigenen unterscheiden. Wir sind bestrebt, talentierte Menschen einzustellen, zu entwickeln und zu halten, die die Vielfalt der von uns betreuten Bezirke repräsentieren. Durch die Entwicklung von Initiativen, die sich auf die Bedürfnisse, Erwartungen und das Leben unserer Mitarbeiter konzentrieren, haben wir ein integratives Umfeld geschaffen, in dem alle Mitarbeiter ihr volles Potenzial entfalten können. Imagine Learning ist ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt und sich für eine vielfältige Belegschaft einsetzt, die gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten bietet und Aufstiegsmöglichkeiten für qualifizierte Personen. Alle qualifizierten Bewerber werden für eine Anstellung berücksichtigt, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, Genetik, Behinderung, Alter, Veteranenstatus oder einem anderen geschützten Status. Imagine Learning wird entsprechend den gesetzlichen Anforderungen qualifizierte Personen angemessen unterbringen. Zeigen Sie mehr zeigen Sie weniger алное оч чение отрасли поставщliches