Hauptanforderungen an Kandidaten für die Position des Produktmanagers/Junior-Produktmanagers: Ukraine Direkte Berichterstattung an: Leiter der TN-Ophthalmologie. Die Grundprinzipien der Arbeit des Unternehmens sind Entwicklung, Fokus auf die kontinuierliche Behandlung von Patienten und aufrichtige Liebe der Mitarbeiter zu ihrer Arbeit. Heute deckt das Unternehmen die Bedürfnisse der modernen Medizin- und Pharmaindustrie ab und entwickelt aktiv den Vertrieb von Arzneimitteln in diesen Bereichen M
Hauptanforderungen an Kandidaten für die Position des Produktmanagers/Junior-Produktmanagers: Ukraine Direkte Berichterstattung an: Leiter der TN-Ophthalmologie. Die Grundprinzipien der Arbeit des Unternehmens sind Entwicklung, Fokus auf die kontinuierliche Behandlung von Patienten und aufrichtige Liebe der Mitarbeiter zu ihrer Arbeit. Heute deckt das Unternehmen die Bedürfnisse der modernen Medizin- und Pharmaindustrie ab und entwickelt aktiv den Vertrieb von Arzneimitteln in diesen Bereichen Medizin wie Kardiologie, Gastroenterologie, Augenheilkunde, Endokrinologie. Weitere Informationen zum Unternehmen finden Sie unter dem Link http://sona-pharmexim.com.ua/. WIR BIETEN: Europäische Arbeitsbedingungen in der Ukraine; wettbewerbsfähige Gehälter; , Prämien basierend auf Arbeitsergebnissen; interessante und nützliche Erfahrung, Arbeit mit hochwertigen Medikamenten auf ethischer Basis; ehrgeizige Projekte und die Möglichkeit, Ihr berufliches Potenzial zu verwirklichen; wodurch es möglich ist, die Freude über Erfolge mit Kollegen zu teilen. WENN SIE über eine höhere medizinische/pharmazeutische Ausbildung verfügen, mindestens 1 Jahr Erfahrung im Marketing (Erfahrung mit ophthalmologischen Produkten wäre von Vorteil). Erfolgreiche nachweisliche Erfahrung in der Vermarktung von Rx- oder OTC-Produkten. Fortgeschrittener Benutzer des Internets, von MS Office und anderen analytischen Systemen; ausgezeichnete Präsentations- und Kommunikationsfähigkeit; hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein; Fähigkeit, Prioritäten zu setzen; Mitwirkung bei der Gestaltung der Markenförderungsstrategie und -taktik; Mitwirkung bei der Budgetierung; Entwicklung und Pflege der Zusammenarbeit mit nationalen und regionalen Vordenkern in der angegebenen therapeutischen Richtung; Erstellung von Schulungsvorträgen für medizinische Vertreter; Entwicklung und Erstellung von Tools zur Förderung und Unterstützung der Marken des Unternehmens; Förderung der Marken des Unternehmens und bei der Interaktion mit Kunden und Partnern. Das Unternehmen bietet: wettbewerbsfähiges und stabiles Gehalt; Umsetzung des jährlichen Verkaufsplans; Mykoly Grinchenko 2/1; Dynamische und interessante Arbeit in einem freundlichen Team. Senden Sie Ihren Lebenslauf per E-Mail an
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