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PMO-Manager (Projektmanagementbüro) in Nota Energy

10 Februar

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Nota Energy

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Nota Energy ist eine Energiegruppe von Unternehmen, die auf B2B- und B2C-Märkten tätig sind. Haupttätigkeitsbereiche: Energieaudit; Umsetzung von SES + BESS-Projekten für Unternehmen; EntwicklungVES / SES / BESS; Anziehung von Investitionen in Energieprojekte durch Privatinvestoren; Handel und Lieferung von Elektrizität; Lieferung, Vertrieb und Service von Energieanlagen.Wir skalieren und suchen einenPMO Managerder einen einheitlichen Ansatz für das Projektmanagement in allen Bereichen der Grupp
Nota Energy ist eine Energiegruppe von Unternehmen, die auf B2B- und B2C-Märkten tätig sind. Haupttätigkeitsbereiche: Energieaudit; Umsetzung von SES + BESS-Projekten für Unternehmen; EntwicklungVES / SES / BESS; Anziehung von Investitionen in Energieprojekte durch Privatinvestoren; Handel und Lieferung von Elektrizität; Lieferung, Vertrieb und Service von Energieanlagen.

Wir skalieren und suchen einenPMO Managerder einen einheitlichen Ansatz für das Projektmanagement in allen Bereichen der Gruppe aufbaut.

Sie sind für die Erstellung und Umsetzung des Projektmanagements, des Projektportfolios und der effektiven Interaktion zwischen Teams, Projektmanagern und Management verantwortlich.

Grundlegende Aufgaben

  • Entwicklung und Implementierung einer einheitlichen Projektmanagement-Methodik (Vorlagen, Verfahren, Reporting).

  • Koordination der Arbeit der Projektmanager und Interaktion mit CTO, kaufmännischem Leiter, Einkauf.

  • 400; text-decoration: none">Erstellung regelmäßiger Managementberichte für Gründer und Investoren. 700; Schriftart: keineNormal; text-decoration: none">3+ Jahre Erfahrung in der Leitung eines Projektbüros oder als Senior Project Manager.

  • Erfahrung im Bereich Energie-, Entwicklungs- oder Infrastrukturprojekte sind von Vorteil.

  • Praktische Erfahrung in der gleichzeitigen Arbeit mit mehreren Projekten (EPC, Entwicklung, Serviceanweisungen).

  • Kenntnisse in PMBOK oder agilen Methoden sind von Vorteil.

  • Systemdenken und die Fähigkeit, Prozesse von Grund auf aufzubauen.

Was wir bieten

  • Arbeiten in einem Energiekonzern mit verschiedenen Arten von Projekten und Geschäftsbereichen.

  • Die Fähigkeit, PMO- und Projektmanagementprozesse von Grund auf aufzubauen.

  • Echte Auswirkungen auf die Geschäftseffizienz und Skalierung.

  • Konkurrenzfähiges Gehalt (individuell ausgehandelt).

  • Flexibles Arbeitsformat.

Berufliche Weiterentwicklung und Wachstumsperspektiven innerhalb der Unternehmensgruppe.

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