Moneyveo lädt einen Lohn- und Gehaltsabrechnungsökonomen ein, unserem Team beizutreten. strong>Ein wenig über uns:< p style="font-weight: 400; Schriftstil: Normal in der Bewertung „PaySpace Magazine Awards“, Nominierung „Der beste Mikrokreditdienst“) und einer der besten Arbeitgeber in der Ukraine (gemäß der Bewertung „Beste Arbeitgebermarke“ der Zeitschrift „TOP-100. Bewertungen der Größten“). Seit mehr als 10 Jahren leisten wir hier und jetzt schnelle finanzielle Hilfe.Als Marktführer schaff
Moneyveo lädt einen Lohn- und Gehaltsabrechnungsökonomen ein, unserem Team beizutreten. strong>
Ein wenig über uns:
< p style="font-weight: 400; Schriftstil: Normal in der Bewertung „PaySpace Magazine Awards“, Nominierung „Der beste Mikrokreditdienst“) und einer der besten Arbeitgeber in der Ukraine (gemäß der Bewertung „Beste Arbeitgebermarke“ der Zeitschrift „TOP-100. Bewertungen der Größten“). Seit mehr als 10 Jahren leisten wir hier und jetzt schnelle finanzielle Hilfe.
Als Marktführer schaffen wir bei Moneyveo nicht nur Komfort Bedingungen für unser Team, sondern treiben auch globale Veränderungen in der Gesellschaft voran, in der und für die wir arbeiten.
Deshalb ist Corporate Social Responsibility für uns ein untrennbarer Bestandteil unserer Geschäftstätigkeit, den wir ständig weiterentwickeln. So hat Moneyveo seit Beginn des umfassenden Krieges mehr als 16 Millionen UAH an die Streitkräfte überwiesen. Insbesondere zu seinem zehnjährigen Jubiläum übergab das Unternehmen 50 FPV-Drohnen im Wert von über einer Million Griwna an ukrainische Soldaten.
Aufgaben:
- Pflege der Lohnbuchhaltung der Gruppe Unternehmen.
- Finanzielle Kontrolle der Richtigkeit und Aktualität der Berechnung der Ausgaben für den Lohnfonds.
- Aufbereitung von Daten für die Erstellung der Bilanz und operativer zusammenfassender Berichte über die Lohn- und Gehaltsabrechnung .
- Sicherstellung der Prozessbudgetierung des Lohnfonds in Bezug auf Unternehmen, Projekte und Konzerne.
- Analyse von Abweichungen vom Lohnplan/Tatbestand, Erläuterung der Gründe für diese Abweichungen.
- Teilweise Modellierung Buchhaltung, Analyse des Lohnfonds.
- Automatisierung der Prozesse der Lohnbuchhaltung, Analyse und Berichterstattung des Lohnfonds.
- Mitwirkung bei der Entwicklung notwendiger Berichte zur Analyse des Lohnfonds, Behebung von Mängeln im Prüfprozess.
- Weitere Aufgaben gemäß den Anforderungen der Finanzabteilung
Wie wir unseren Kollegen sehen:
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Mit Berufserfahrung in einer ähnlichen Position von 3 JahrenErfahrung in der Arbeit mit großen Datenmengen Hohe Kenntnisse im Umgang mit Excel (Formeln, Pivot-Tabellen, Makros), 1C BAF, Power BIFähigkeit, mit großen Informationsmengen zu arbeitenAnalytisches Denken Fähigkeit und Wunsch lernenLiebe zum Detail< strong style="font-weight: 700">Was wir im Gegenzug anbieten:
- Berufliche Weiterentwicklung und Schulung auf Kosten Unternehmen.
Teambuilding und Firmenveranstaltungen.- Teilnahme am Firmenprogramm „Wellness Hub“ (Goodies im Büro, Firmenturniere, Fitnessstudio).
- < Spanne style="font-weight: 400">24 Kalendertage Urlaub;
- Fünf- Tagesarbeitszeit von 08:00 (10:00) bis 17:00 (19:00).
- Möglichkeit zu arbeiten nach einem hybriden Zeitplan (mindestens 2 Tage pro Woche im Büro).
- Offiziell Anmeldung ab dem 1. Arbeitstag.
- Stabile Gehaltszahlung. li>
- Modernes und gemütliches Büro 10 Minuten von der Stadt entfernt. Pecherska, str. Leipzig, 15.
- Arbeiten in einem freundlichen Team und in einem Team aus kompetenten Kollegen.< /span>
- Gemütliche Chillout-Zone mit Tischtennis, Fußball, Spielen, Playstation und Simulatoren.
Unser zukünftiger Kollege, wir warten auf Sie, also senden Sie uns Ihren Lebenslauf als Feedback. Bitte geben Sie unbedingt Ihre finanziellen Wünsche an.
Im positiven Fall Wenn Sie sich für den Lebenslauf entschieden haben, nehmen wir gerne Kontakt zu Ihnen auf und laden Sie zu einem Vorstellungsgespräch ein!