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Manager für Organisationsdesign in Konditerskaya korporaciya «ROShEN»

29 März

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Konditerskaya korporaciya «ROShEN»

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Vollzeitarbeit

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SE KK „Roshen“ ist die Zentrale der ROSHEN Confectionery Corporation: ein strategisches, analytisches und operatives Zentrum, das eine effektive Koordination aller Geschäftsprozesse des Unternehmens gewährleistet.  normal">Beschreibung und Analyse von Geschäftsprozessen in Geschäftsbereichen (AS IS)Analyse der Wirksamkeit vorhandener Strukturen, Erkennung von Funktionsdoppelungen, Über- oder Unterauslastung von GeschäftsbereichenErstellung von Vorschlägen zur Optimierung (Konsolidierung, Aufteil

SE KK „Roshen“ ist die Zentrale der ROSHEN Confectionery Corporation: ein strategisches, analytisches und operatives Zentrum, das eine effektive Koordination aller Geschäftsprozesse des Unternehmens gewährleistet. 

normal">
  • Beschreibung und Analyse von Geschäftsprozessen in Geschäftsbereichen (AS IS)
  • Analyse der Wirksamkeit vorhandener Strukturen, Erkennung von Funktionsdoppelungen, Über- oder Unterauslastung von Geschäftsbereichen
  • Erstellung von Vorschlägen zur Optimierung (Konsolidierung, Aufteilung, Änderung von Unterordnung, Schaffung neuer Funktionen)
  • Bildung von Strukturmodellen für neue Projekte oder Produkte
  • Erstellung von Vorschlägen zur Anpassung von Anzahl, Rollen und Arbeitsaufwand
  • Erstellung optimierter Prozessdiagramme (TO BE) in Verbindung mit der Organisationsstruktur.
  • Entwicklung normativer Dokumentation und Profilierung

      Datenmanagement und Standards

      • Systemprüfung einheitliche Standards für Berufsbezeichnungen und Regeln für deren Eingabe in das System
      • Pflege des Stellenverzeichnisses, Organisationshierarchien
      • Kontrolle der Relevanz von Organisationsdaten in den Systemen.

      Anforderungen an den Kandidaten:

        Change Management: Unterstützung von Transformationen, Optimierung von Prozessen und Strukturen
      • Entscheidungsfindung: fundierte Entscheidungsfindung hinsichtlich der Unternehmensstruktur und der Rollen
      • Geschäftliches Engagement: Koordination mit HR-, Finanz- und Linienmanagern zur Umsetzung von Veränderungen.

      Persönliche Qualitäten:

        Wir bieten:

          Teilnahme an Firmenveranstaltungen
        • Mittagessen auf Kosten des Unternehmens im Firmenspeisesaal
        • Arbeiten in einem komfortablen Großraumbüro, klassischer Zeitplan 09:00–18:00 Uhr, Freitag - reduzierter Arbeitstag.

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