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Spezialist der Monitoring- und Evaluierungsabteilung (Zusammenarbeit mit Partnern) / MEAL-Beauftragter (Partnerschaften) in People in Need

5 Februar

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People in Need

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Kiew
Vollzeitarbeit

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Arbeitsort: KiewStartdatum: März 2026Vertragsdauer: 3-monatige Probezeit mit möglicher Verlängerung bei Verfügbarkeit der FinanzierungDie Organisation „People in Need“ ist seit Anfang August 2014 in der Ukraine tätig und seitdem werden die humanitären Programme rasant ausgeweitet. Derzeit ist „Lyudyna v bidi“ eine der wichtigsten humanitären Organisationen in der Ukraine, die den vom Konflikt betroffenen Menschen neutrale und unabhängige humanitäre Hilfe leistet.PIN ist ein Arbeitgeber, der Chan

Arbeitsort: Kiew

Startdatum: März 2026

Vertragsdauer: 3-monatige Probezeit mit möglicher Verlängerung bei Verfügbarkeit der Finanzierung

Die Organisation „People in Need“ ist seit Anfang August 2014 in der Ukraine tätig und seitdem werden die humanitären Programme rasant ausgeweitet. Derzeit ist „Lyudyna v bidi“ eine der wichtigsten humanitären Organisationen in der Ukraine, die den vom Konflikt betroffenen Menschen neutrale und unabhängige humanitäre Hilfe leistet.

PIN ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Daher werden Bewerbungen von allen qualifizierten Kandidaten ohne Diskriminierung aus irgendwelchen Gründen, einschließlich Rasse, ethnischer Zugehörigkeit, Nationalität, Alter, Religion, Behinderung, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität und anderen, angenommen. PIN nimmt Bewerbungen verschiedener Gruppen entgegen und legt Wert auf Vielfalt.

Allgemeine Informationen zur Mitarbeiterrolle:

Unter der Leitung des Lead MEAL (Partner Work) Specialist ist der MEAL (Partner Work) Specialist für die Überwachung des gesamten Zyklus von Projekten oder Projektaktivitäten verantwortlich, die von Partnern umgesetzt werden und/oder Partner bei der Umsetzung ihrer Aufgaben im Bereich MEAL unterstützen.

Hauptaufgaben:

  • Der MEAL-Spezialist (der mit Partnern zusammenarbeitet) hält sich bei der Erfüllung seiner Aufgaben und Verantwortlichkeiten an ethische Grundsätze.

 

  • Der MEAL-Spezialist (Partnerschaft) ist gegebenenfalls an der Bewertung des Potenzials/der Fähigkeiten der MEAL-Partner und der Planung der identifizierten Unterstützung für MEAL-Partner beteiligt. 

  • Als MEAL-Koordinator (FP) in den zugewiesenen Projekten ist der MEAL-(Partnerschafts-)Spezialist für die Planung und Umsetzung oder Unterstützung von MEAL-bezogenen Aktivitäten in zugewiesenen Projekten verantwortlich, die von Partnern oder in Partnerschaft durchgeführt werden. 

  • Der MEAL-Spezialist (Partnerangelegenheiten) arbeitet mit Mitarbeitern der Partnerorganisationen und relevanten PIN-Programmmitarbeitern, insbesondere der Abteilung für Partnerangelegenheiten, zusammen, um den Informationsaustausch und die rechtzeitige Umsetzung von MEAL-Aktivitäten sicherzustellen. 

  • Beteiligt sich an der Entwicklung von MEAL-Tools für geplante Überwachungsaktivitäten. 

  • auf Anfrage durch das zuständige Personal des PIN-Programms. 

     

  • Gemeinsam mit dem Lead MEAL Specialist (Working with Partners) führt der MEAL Specialist (Working with Partners) Schulungen und Informationsveranstaltungen zu den Grundlagen des MEAL-Ansatzes und den MEAL-Tools für Mitarbeiter von Partnerorganisationen durch. 

  • Der MEAL-Spezialist (Partnerschaft) unterstützt den MEAL Lead Specialist (Partnerschaft) bei MEAL-Aktivitäten nach Bedarf. 

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  • Unterstützt Mitarbeiter von Partnerorganisationen bei der Entwicklung von Tools und der Durchführung von Datenerfassungsaktivitäten. 

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    Disziplinen

    Berufserfahrung: 1 Jahr

    Berufliche Kompetenzen:

    - Effektive Kommunikationsfähigkeiten mit verschiedenen Stakeholder

    - Planungs- und Koordinationsfähigkeiten

    - Datenanalysefähigkeiten undBerichterstattung, einschließlich der Fähigkeit, Berichte und analytische Notizen für verschiedene Zielgruppen zu schreiben

    - Hohe PC-Kenntnisse

    Persönliche Kompetenz

    - Toleranz und Offenheit gegenüber Vielfalt

    Berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch verschiedene Aktivitäten zum Kapazitätsaufbau wie Schulungen, Seminare und mehr

  • 28 Tage Jahresurlaub + 3 Neujahrsbonusurlaubstage.
  • Ein Tag pro Woche Remote-Arbeitsmöglichkeit für Büroangestellte.
  • Unterkunft und Tagegeld Zuschuss für Dienstreisen außerhalb der Region des festen Büros und/oder bei übermäßigen Entfernungen oder Reisezeiten gemäß der Reiserichtlinie von People in Need.
  • Bereitstellung eines Laptops, Mobiltelefons (einschließlich Prepaid-SIM-Karten) und von Produkten der Marke People in Need (Rucksack, Thermobecher, Notebook, tragbares Ladegerät).
  • People in Need-Büros sind mit allen notwendigen Sicherheits- und Energieunabhängigkeitseinrichtungen mit kontinuierlichem Zugang zum Internet ausgestattet.

  • Kostenloser Kaffee, Tee, Milch und Wasser in den Büros.
  • Multikulturelle und freundliche Atmosphäre im Team, etwa 300 Mitarbeiter im Programm.
  • Bewerbungsablauf:

    Bitte beachten Sie, dass für PIN in keiner Phase des Einstellungsprozesses eine Gebühr erhoben wird.

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