Direktor für Marketingstrategie (B2B-Marketing) – Sitz in Bangkok, Umzug möglich in Agoda

Über AgodaAgoda ist eine Online-Reisebuchungsplattform für Unterkünfte, Flüge und mehr. Wir entwickeln und implementieren modernste Technologie, die Reisende mit einem globalen Netzwerk von 4,7 Millionen Hotels und Ferienunterkünften weltweit sowie Flügen, Aktivitäten und mehr verbindet. Mit Sitz in Asien und Teil von Booking Holdings fördern unsere über 7.100 Mitarbeiter mit mehr als 95 Nationalitäten in 27 Märkten ein Arbeitsumfeld voller Vielfalt, Kreativität und Zusammenarbeit. Wir schaffen Innovationen durch eine Kultur des Experimentierens und der Eigenverantwortung und verbessern so die Möglichkeit für unsere Kunden, die Welt zu erleben. Unser Ziel – die Welt durch Reisen verbinden Wir glauben, dass Reisen den Menschen ermöglicht, mehr von der wunderbaren Welt, in der wir leben, zu genießen, zu lernen und zu erleben. Es bringt Menschen und Kulturen näher zusammen und fördert Empathie, Verständnis und Glück Ein vielfältiges Team aus der ganzen Welt, vereint durch die Leidenschaft, etwas zu bewirken. Durch den Einsatz unserer innovativen Technologien und starken Partnerschaften möchten wir das Reisen für alle einfach und lohnend machen. Die Chance: Das B2B-Marketing-Team von Agoda sucht einen visionären Marketing-Strategiedirektor mit einem strategischen, beratenden Ansatz, um unsere Content-Marketing-Bemühungen zu verstärken und wirkungsvolle Narrative für unsere B2B-Partner zu gestalten. Diese Rolle trägt entscheidend dazu bei, die Sichtbarkeit der Marke zu steigern, indem sie erkenntnisbasierte Strategien entwickelt, die bei unseren aktuellen und zukünftigen Partnern Anklang finden. Rollenübersicht: Als Marketing Strategy Director sind Sie für die Förderung der übergreifenden Content-Strategie verantwortlich, die mit den langfristigen Zielen und dem Wert von Agoda übereinstimmt Vorschläge für B2B-Stakeholder. Sie arbeiten eng mit der Geschäftsleitung zusammen, um unsere strategische Darstellung zu verfeinern und hochkarätige Präsentationen zu halten, um Agoda als Marktführer im B2B-Reisebereich zu positionieren. Diese Rolle ist ideal für jemanden mit Erfahrung in der Beratung oder Strategie, der sich auf die Verbesserung der strategischen Erzählung und Marktpositionierung von Agoda konzentriert. Hauptaufgaben: Entwicklung und Implementierung von Content-Strategien: Erstellen Sie überzeugende Inhalte, die das B2B-Publikum ansprechen, die Markenbekanntheit steigern und den Wert von Agoda in mehreren Geschäftsbereichen stärken Einheiten. Erstellen Sie ansprechende Präsentationen: Entwerfen und verwalten Sie wirkungsvolle Präsentationen, die Partnern und Führungskräften der C-Suite die Markengeschichte und Kernstrategien von Agoda effektiv vermitteln. Führen und inspirieren Sie Teams: Verwalten Sie ein dynamisches Content-Strategieteam mit einem breiten Spektrum an Fähigkeiten, bieten Sie Mentoring und Anleitung und entwickeln Sie diese KPIs, während Sie Top-Talente rekrutieren, um die Teamfähigkeiten zu verbessern. Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit: Fungieren Sie als strategischer Berater und arbeiten Sie mit hochrangigen Stakeholdern zusammen, um Content-Strategien mit umfassenderen Geschäftszielen in Einklang zu bringen und neue Möglichkeiten für die B2B-Angebote von Agoda zu entdecken. Analysieren und optimieren Sie Inhalte: Arbeiten Sie mit Analysten zusammen, um die Effektivität von Inhalten zu überwachen und Strategien zu optimieren, indem Sie Dateneinblicke in die gesamte Kommunikation nutzen, um maximale Wirkung zu erzielen. Verbessern Sie Vertriebsmaterialien und -strategie: Leiten Sie die Entwicklung von Vertriebsmaterialien und Kommunikationsstrategien, um kommerzielle Ziele zu unterstützen und die Einbindung der Partner zu verbessern. Was Sie für den Erfolg benötigen. Umfangreiche Erfahrung: Mindestens 8 Jahres in Strategie/Beratung/Produktmarketing oder verwandten Rollen. Erfahrung im B2B-Marketingumfeld ist von Vorteil. Starke Kommunikationsfähigkeiten: Außergewöhnliche Schreib- und verbale Kommunikationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, wirkungsvolle und optisch ansprechende Präsentationen zu erstellen. Strategische Denkweise: Erfahrung in der Entwicklung einer Marketingstrategie, die mit den Geschäftszielen übereinstimmt und die Markenerzählung verbessert. Branchen- und Produktkenntnisse: Vertrautheit mit der Technologie- und Reisebranche; Erfahrungen im Online-Reisebürobereich sind von Vorteil. Datengesteuerter Ansatz: Starke analytische Fähigkeiten mit der Fähigkeit, Daten zu nutzen, um Content-Strategien und Wertversprechen zu untermauern. Führungsqualitäten: Erfahrung in der Führung von Führungskräften, mit einer Erfolgsbilanz bei der Einstellung, Entwicklung und Betreuung leistungsstarker Teams. Warum sollten Sie bei uns mitmachen? Bei Agoda spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung unserer Kommunikationsstrategien und der Förderung des Wachstums innerhalb der B2B-Marketingabteilung. Wenn Sie ein innovativer Denker mit Leidenschaft für Reisetechnologie sind und über die Fähigkeiten verfügen, unsere Markengeschichte zu verbessern, laden wir Sie ein, sich zu bewerben und Teil unseres dynamischen Teams zu werden!#STRA#ANLS#MRKT#3 #sanfrancisco #sanjose #losangeles #sandiego # Oakland #denver #miami #orlando #atlanta #chicago #boston #detroit #newyork #portland #philadelphia #dallas #houston #austin #seattle #washdc #tirana #yerevan #sydney #melbourne #perth #wien #graz #baku #minsk #brüssel #antwerpen #gent #charleroi #saopaolo #sofia #toronto #vancouver #montreal #shanghai #beijing #shenzhen #zagreb #zypern #prag #Brünn #Ostrava #Kopenhagen #Kairo #alexandria #gizeh #estland #helsinki #paris #nizza #marseille #rouen #lyon #toulouse #tiflis #berlin #munchen #hamburg #stuttgart #köln #frankfurt #düsseldorf #dortmund #essen #Bremen #leipzig #dresden #hannover #nürnberg #athens #hongkong #budapest #bangalore #newdelhi #jakarta #bali #bandung #dublin #telaviv #mailand #rom #neapel #turin #palermo #venedig #bologna #florenz #tokio #osaka #yokohama #nagoya #okinawa #fukuoka #sapporo #amman #irbid #riga #beirut #tripoli #vilnius #luxemburg #kualalumpur #malta #chisinau #amsterdam #oslo #jerusalem #manila #warschau #krakau #sintra #porto #braga #cascais #loures #amadora #almada #doha #alrayyan #bukarest #moskau #sanktpetersburg #riad #jeddah #mekka #medina #belgrad #singapur #bratislava #kapstadt #johannesburg #seoul #barcelona #madrid #valencia #sevilla #bilbao #malaga #oviedo #alicante #laspalmas #zaragozbanga #stockholm #zurich #genf #basel #taipeh #tainan #taichung #kaohsiung #Phuket #bangkok #istanbul #ankara #izmir #dubai #abudhabi #sharjah #london #manchester #edinburgh #kiew #hcmc #hanoi #sanaa #taiz #aden #gibraltar #marrakech #lodz #wroclaw #poznan #Gdansk #szczecin #bydgoszcz #lublin #katowice #rio #salvador #fortaleza #brasilia #belo #belem #manaus #curitiba #portoalegre #saoluis Datendarstellung Datenanalyse SQL Datenanalyse Analytics Python (Programmiersprache) Daten Mining Data Science R (Programmiersprache) Tableau Analysefähigkeiten Datenvisualisierung Datenbanken Geschäftsanalyse Business Intelligence (bi) Microsoft SQL Server-Statistiken zum maschinellen Lernen Microsoft Power Bi Java #contentmarketingEqual Opportunity Employer Bei Agoda sind wir stolz darauf, ein Unternehmen zu sein, das von Menschen mit unterschiedlichem Hintergrund und unterschiedlicher Ausrichtung vertreten wird. Wir legen großen Wert darauf, vielfältige Talente anzuziehen und ein integratives Umfeld zu schaffen, das Zusammenarbeit und Innovation fördert. Die Beschäftigung bei Agoda basiert ausschließlich auf den Verdiensten und Qualifikationen einer Person. Wir verpflichten uns, gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten zu bieten, unabhängig von Geschlecht, Alter, Rasse, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Religion, Familienstand, Schwangerschaft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Behinderung, Staatsbürgerschaft, Veteranen- oder Militärstatus und anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.Wir Wir bewahren Ihre Bewerbung in einer Datei auf, damit wir Sie bei künftigen Stellenangeboten berücksichtigen können. Sie können jederzeit die Löschung Ihrer Daten aus der Datei beantragen. Weitere Informationen finden Sie in unserer Datenschutzerklärung. An alle Personalvermittlungsagenturen: Agoda akzeptiert keine Lebensläufe von Dritten. 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