Junior-Spezialist für technische Betriebsabläufe in Boeing

StellenbeschreibungBei Boeing sind wir innovativ und arbeiten zusammen, um die Welt zu einem besseren Ort zu machen. Vom Meeresboden bis zum Weltraum können Sie zu einer wichtigen Arbeit in einem Unternehmen beitragen, in dem Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion gemeinsame Werte sind. Wir sind bestrebt, für jeden Teamkollegen ein einladendes, respektvolles und integratives Umfeld zu schaffen, das großartige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung bietet. Finden Sie Ihre Zukunft bei uns. Boeing ist derzeit auf der Suche nach einem Junior Engineering Operations Specialist. Die Stelle ist in Kiew, Ukraine, verfügbar. Der Arbeitsplatz ist für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderungen vorgesehen. In Ihrer Rolle werden Sie Folgendes tun: Bereitstellung administrativer Unterstützung für die Geschäftseinheit. Datenerfassung, Analyse und Vorbereitung zentraler Berichte über die Geschäftsaktivitäten des Boeing Design Centers, die der Führung und den Kunden vorgelegt werden. einschließlich der Berichterstattung über die Qualität und die termingerechte Ausführung der Arbeiten. Bereitstellung der allgemeinen Koordinierung der Aktivitäten der Geschäftseinheit. Verantwortlichkeiten der Position: Bietet administrative Unterstützung für das Management der Geschäftseinheit und allgemeine Koordinierung der Aktivitäten: Hilft bei der Zusammenstellung von Daten aus verschiedenen Quellen und der Vorbereitung von Große Auswahl an Tabellenkalkulationsaufgaben, einschließlich regelmäßiger Berichte, Chats über Geschäftsaktivitäten des Boeing Design Centers, Zusammenfassungen, Tabellen, Erklärungen usw. an die Leitung des Boeing Design Centers/Boeing Commercial Airplanes. Fasst die Dokumentation zusammen und überprüft sie und hilft bei der Entwicklung von Informations- oder technischen Materialien /interne VerfahrenUnterstützung bei der Entwicklung, Planung und Durchführung von Veranstaltungen zum Mitarbeiterengagement im Zusammenhang mit der Mitarbeiterzufriedenheit und der Verbesserung der Arbeitsmoral, Pflege der Intranetseiten der Geschäftseinheit. Unterstützung bei der Organisation und Koordination von Geschäftstreffen gemäß den Managementrichtlinien der Geschäftseinheit. Grundqualifikationen (erforderliche Fähigkeiten). /Erfahrung):Bestehende Arbeitserlaubnis in der Ukraine.Gute Kenntnisse in Computeranwendungen wie MS Office (Word, Excel, Power Point usw.).Berufserfahrung in einer Verwaltungsposition von mindestens 1 Jahr.Bevorzugte Qualifikationen:Eine höhere Bildung ist wünschenswert, nicht Erforderlich.Gute Ukrainischkenntnisse in Wort und Schrift.Gute Englischkenntnisse (mindestens mittleres Niveau).Gute Kommunikationsfähigkeiten.Gute analytische Fähigkeiten.Der Arbeitgeber unterstützt keine Bewerber für den Status eines Arbeitsvisums.Arbeitgeber für Chancengleichheit:Boeing ist ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit. Beschäftigungsentscheidungen werden ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, nationale Herkunft, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, körperliche oder geistige Behinderung, genetische Faktoren, Militär-/Veteranenstatus oder andere gesetzlich geschützte Merkmale getroffen. UmzugDiese Position gilt nicht Umzug anbieten. Die Kandidaten müssen in der unmittelbaren Umgebung wohnen oder auf eigene Kosten umziehen. Diese Stellenausschreibung richtet sich an eine internationale, vor Ort eingestellte Person in der Ukraine. DIE KANDIDATEN MÜSSEN ÜBER EINE AKTUELLE GESETZLICHE GENEHMIGUNG VERFÜGEN, UM IN DER UKRAINE ZU ARBEITEN. BOEING WIRD NICHT VERSUCHEN, EINWANDERUNGS- UND ARBEITSSPONSORING FÜR IRGENDEIN ZU ERHALTEN BEWERBER. Leistungen und Bezahlung werden auf lokaler Ebene festgelegt und sind nicht Teil der Lohn- und Gehaltsabrechnung von Boeing in den USA. Arbeitgeber für Chancengleichheit: Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir machen keine KlimaanlageWir akzeptieren unrechtmäßige Diskriminierung in unseren Rekrutierungs- oder Beschäftigungspraktiken aus beliebigen Gründen, einschließlich, aber nicht beschränkt auf; Rasse, Hautfarbe, ethnische Zugehörigkeit, Religion, nationale Herkunft, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, körperliche oder geistige Behinderung, genetische Faktoren, Militär- und Veteranenstatus oder andere Merkmale, die durch geltendes Recht abgedeckt sind. Wir haben Teams in mehr als 65 Ländern , und jeder Einzelne trägt dazu bei, dass wir eines der innovativsten, vielfältigsten und integrativsten Unternehmen der Welt werden. Wir sind stolze Mitglieder der Valuable 500 und freuen uns über Bewerbungen von Kandidaten mit Behinderungen. Bewerber werden gebeten, unserem Rekrutierungsteam alle während des Rekrutierungsprozesses erforderlichen Vorkehrungen mitzuteilen. Zu den Vorkehrungen gehören unter anderem: die Durchführung von Vorstellungsgesprächen an zugänglichen Orten, die den Mobilitätsbedürfnissen gerecht werden, die Ermutigung der Kandidaten, vorhandene unterstützende Technologien wie Bildschirmlesegeräte mitzubringen und zu nutzen, und das Anbieten flexibler Interviewformate wie virtuelle oder Telefoninterviews. Mehr anzeigen Weniger anzeigen Посадовий рівень Не застосовується Typ зайнятості Erster Robotertag Weitere Informationen Garantiert und versprochen Galuzi Luftfahrt- und Luftfahrtindustrie, Luftfahrt- und Luftfahrtkomponenten und Luftfahrtunternehmen