Junior-Analyst (C&B) in Fozzy group

Wir sind FozzyGroup – eine Unternehmensgruppe mit einer unglaublichen Geschichte und vielen coolen Ideen. Seit mehr als 20 Jahren tun wir alles, um unseren Gästen das Leben zu erleichtern. Deshalb haben wir in unserer Unternehmensfamilie die unterschiedlichsten Bereiche vereint: Supermärkte, Restaurants, unsere eigene Produktion, Apotheken, Banken, Sportstätten, chemische Reinigung, Reisebüro und unser eigenes IT-Unternehmen TemaBit. Unsere Religion ist die Betreuung des Gastes . Und das Team ist auch unser Gast, deshalb tun wir alles, damit das Team bequem Produkte für Millionen von Ukrainern herstellen kann. Wir laden Sie ein, dem Junior Analyst (C&B)-Team beizutreten, wenn Sie: nicht durch eine große Menge an Informationen und Zahlen in Panik geraten, „Sie“ mit Formeln und Übersichtstabellen umgehen können, wissen, wie man Informationen gut präsentiert, und den Wunsch haben, sich weiterzuentwickeln B. im HR-Bereich und speziell im C&B, dann können wir Ihre Kandidatur auch ohne Berufserfahrung berücksichtigen. Hauptaufgaben: Verwaltung des Leistungsprogramms (Versicherungen, Firmen- und Partnerrabatte etc.): Analyse der Wünsche und Bedürfnisse der Mitarbeiter, Prüfung des Vorschlags von Dienstleistern, Institutionen und Organisationen, Entwicklung des Programms und Vorlage zur Prüfung durch den Manager; Durchführung und Verwaltung des Programms. Sammlung von Daten für die Erstellung von Personalberichten und deren Vorbereitung. Durchführung der ersten Analyse von Berichten und deren Gestaltung in einer Präsentation für den Abteilungsleiter. Unterstützung und Entwicklung von Beziehungen zu Partnern, die Rabatte gewähren (externe und interne Partner). Aktualisierung bestehender Rabattprogramme und Suche nach neuen. Aktualisierung des Personalplans auf monatlicher Basis. Unterstützung der vertraglichen Aktivitäten der Abteilung, Überwachung der pünktlichen Zahlung gemäß Vereinbarungen. Ausführung der Aufgabe des Managers, Fragen im Zusammenhang mit den Aktivitäten der Abteilung und des Unternehmens zu untersuchen und zu analysieren Wir bieten: die Möglichkeit, vom ersten Arbeitstag an Entscheidungen zu treffen und zu beeinflussen; die Möglichkeit, interne Kurse zu besuchen und Zugang zur Unternehmensbibliothek zu erhalten; wir garantieren Ihnen die Möglichkeit; im Hybridmodus oder aus der Ferne zu arbeiten; 24 Kalendertage bezahlter Urlaub und Krankenversicherung für Mitarbeiter; Teambuilding und verschiedene Teamaktivitäten zur Verbesserung der Zusammenarbeit im Team Ukraine! Dazu kommen! Gemeinsam zum Sieg!