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Texter (Food-Thema) in Silpo

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Fozzy-Gruppe ist eine Unternehmensgruppe mit einer unglaublichen Geschichte und vielen coolen Ideen. Unser Ziel ist es, ein WOW-Erlebnis zu schaffen und den Kult der Gastfreundschaft zu fördern. Wir wissen, was den anspruchsvollsten Gast überrascht und wie man alltäglichen Dingen Farbe verleiht. Das Herzstück der Fozzy Group-Familie ist die Supermarktkette Silpo. : 400; -Dekoration: keine">. E-Com-Team leitet Lieferprojekte von Silpo-Filialen und hilft bei der Entwicklung dieser Richtung." "Silp

Fozzy-Gruppe ist eine Unternehmensgruppe mit einer unglaublichen Geschichte und vielen coolen Ideen. Unser Ziel ist es, ein WOW-Erlebnis zu schaffen und den Kult der Gastfreundschaft zu fördern. Wir wissen, was den anspruchsvollsten Gast überrascht und wie man alltäglichen Dingen Farbe verleiht. Das Herzstück der Fozzy Group-Familie ist die Supermarktkette Silpo. : 400; -Dekoration: keine">. E-Com-Team leitet Lieferprojekte von Silpo-Filialen und hilft bei der Entwicklung dieser Richtung." "Silpo" sucht jemanden, der:

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  • Liebt nicht nur leckeres Essen, sondern auch leckeres Schreiben. 
  • Eine Person, die es versteht, Unmengen an Informationen zu strukturieren und komplexe Sachverhalte einfach zu erklären. 

    Niemand hat Zeit, daher wäre es gut, wenn der erste Satz ohne Klischees interessant würde. 

  • Was wird der Texter tun:

    • Texte für Produktkategorien und Karten erstellen;

    • <; p >Strukturinformationen;

    • Texte neu schreiben und bearbeiten; span>

    • Erstellen Sie Texte für Werbeaktionen, Newsletter usw.;

    • Den Ton der Marke beibehalten;

    • Trends analysieren.

    Es ist sehr wahrscheinlich, dass wir eine Übereinstimmung haben, wenn Sie:

    • Sie verfügen über ausgezeichnete Schreib- und Bearbeitungsfähigkeiten auf Ukrainisch;

    • Haben Sie einen Abschluss in Lebensmittelarbeit?

    • Sie können sowohl lange als auch kurze Formen schreiben;

    • Sie wissen, wie man Text kürzt.

    Wir bieten:

    • Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und zu beeinflussen;

    • offizielle Anstellung ab dem ersten Arbeitstag;

    • Einkommen, um sich auf Projekte und persönliche Entwicklung zu konzentrieren;

    • Arbeitsumgebung: gemütliche Büro- und Co-Working-Spaces;

    • 24 Kalendertage bezahlter Urlaub und Krankenversicherung;

    • Concierge-Service für Mitarbeiter;

    • Freizeit - Teambuilding und verschiedene Teamaktivitäten zur Verbesserung der Teamzusammenarbeit.

    Wir warten auf Sie, unseren zukünftigen Vorgesetzten!









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