BF "Prawo do ochrony" (Fundusz)- organizacja charytatywna skupiająca swoje działania na udzielaniu pomocy osobom wewnętrznie przesiedlonym (IDP), osoby potrzebujące ochrony międzynarodowej, bezpaństwowcy, osoby o podwyższonym ryzyku bezpaństwowości i osoby nieposiadające dokumentów. Fundusz jest partnerem wykonawczym UNHCR i realizuje programy świadczenia bezpośredniej pomocy prawnej na terenie całej Ukrainy, promuje zmiany w krajowych ramach prawnych, dostosowując je do międzynarodowych standar
BF "Prawo do ochrony" (Fundusz)- organizacja charytatywna skupiająca swoje działania na udzielaniu pomocy osobom wewnętrznie przesiedlonym (IDP), osoby potrzebujące ochrony międzynarodowej, bezpaństwowcy, osoby o podwyższonym ryzyku bezpaństwowości i osoby nieposiadające dokumentów. Fundusz jest partnerem wykonawczym UNHCR i realizuje programy świadczenia bezpośredniej pomocy prawnej na terenie całej Ukrainy, promuje zmiany w krajowych ramach prawnych, dostosowując je do międzynarodowych standardów w dziedzinie praw człowieka.
Projekt „Rzecznictwo, ochrona i pomoc prawna dla osób wewnętrznie przesiedlonych” ma na celu ochronę i utrzymanie praw osób wewnętrznie przesiedlonych i ludności dotkniętej działaniami wojennymi na poziomie krajowym, lokalnym i indywidualnym. W ramach tego projektu w roku 2026 Fundusz będzie monitorował ochronę praw osób wewnętrznie przesiedlonych oraz zapewniał bezpłatną pomoc prawną osobom wewnętrznie przesiedlonym w obwodach Ukrainy. Równe (obwód rówieński).
Obowiązki i zadania
Pod bezpośrednim nadzorem starszego specjalisty ds. monitorowania oraz ogólnym nadzorem koordynatora ds. bezpieczeństwa i regionalnego lidera zespołu, pracownik musi:
- na bieżąco monitorować przestrzeganie praw i wolności osób wewnętrznie przesiedlonych (zwanych dalej IDP) oraz osób poszkodowanych w wyniku działań wojennych w danych lokalizacjach zgodnie z obowiązującą metodologią;
- odwiedzać organy państwowe, które zapewniają obsługę osób wewnętrznie przesiedlonych, miejsca zwartego osiedlania się przesiedleńców, wydarzenia skierowane do przesiedleńców itp.;
- komunikować się z przesiedleńcami, osobami dotkniętymi działaniami wojennymi, przedstawicielami instytucji rządowych i organizacji pozarządowych w celu gromadzenia informacji o ogólnej sytuacji humanitarnej;
- przekazywać codziennie terminowe raporty w oparciu o wyniki monitoringu wizyty;
- w razie potrzeby przeprowadzaj awaryjne wizyty monitorujące w miejscach incydentów wojskowych w regionie (może to dotyczyć również weekendów)
- przygotowuj raporty na temat konkretnego zdarzenia i/lub ogólnej sytuacji humanitarnej;
- identyfikuj najbardziej bezbronnych przesiedleńców wewnętrznych i ich potrzeby;
- wyjaśnij normy prawnedla wewnętrznie przesiedlonych i osób dotkniętych działaniami wojennymi, doradztwo w innych kwestiach;
- zapewnić inną indywidualną pomoc przesiedleńcom;
- terminowo i w pełni wyświetlać informacje w systemie CRM dla wewnętrznie przesiedlonych;
- identyfikować potencjalnych beneficjentów udziału w programie gotówkowym IPA;
- w razie potrzeby wykonuj inne obowiązki;
- zrozumienie i przestrzeganie Kodeksu postępowania i innych polityk Fundacji.
Wymagania zawodowe
- wykształcenie wyższe (preferowane: socjologia, prawoznawstwo, dziennikarstwo);
- preferowana znajomość praw człowieka;
- chęć do znaczącej pracy w „polach” (poza biurem);
- gotowość do częstych podróży i przekraczania standardowych godzin pracy;
- znajomość i zrozumienie przepisów prawnych dotyczących IDP oraz obszaru, na którym odbywa się OOC;
- umiejętność zbierania informacji zgodnie z celami i założeniami projektu;
- umiejętność przygotowywania raportów (analityczny, dotyczący odrębnego zdarzenia);
- zrozumienie zasad humanitarnych;
- doskonałe umiejętności komunikacyjne, gotowość do codziennej komunikacji z ludźmi (wewnętrzni przesiedleńcy, przedstawiciele instytucji rządowych);
- preferowani są przesiedleńcy, którzy stracili pracę w wyniku przesiedlenia;
- samomotywacja;
- elastyczność.
Zamieszkanie w określonej lokalizacji i znajomość lokalnej sytuacji będą znaczącymi zaletami.
KORZYŚCI DLA KANDYDACI
- Preferowani są kandydaci posiadający własny samochód;
- W CV należy wskazać prawo jazdy i doświadczenie w prowadzeniu pojazdu.
OFERUJEMY
BF „Prawo do ochrony” oferuje wybranemu kandydatowi:
- Umowa na czas określony do 30 grudnia 2026 r. z możliwością przedłużenia w zależności od dalszego finansowania i osobistych wyników pracy;
- Możliwość pracy z jedną z najsilniejszych ukraińskich organizacji pozarządowych zajmujących się prawami człowieka i humanitarnością;
- Wsparcie i mentoring;
- Możliwość rozwoju zawodowego;
- Ciepła i przyjazna atmosfera w zespole.
Proces aplikacji
Wyślij swoje CV i list motywacyjny na adres [email protected], określając “Specjalista ds. monitorowania sytuacji osób wewnętrznie przesiedlonych_Equal”. Odpowiedzi zostaną wysłane tylko do osób wybranych do rozmowy kwalifikacyjnej. Prosimy nie wykonywać dodatkowych telefonów.
Zgłoszenia przyjmowane są do 21 stycznia 2026. W przypadku wcześniejszego wyłonienia odpowiednich kandydatów Fundacja zastrzega sobie prawo do zakończenia procesu przed tym terminem.