Menedżer rekrutacji w Pro recruitment

Szukamy Talent Managera, który będzie kluczowym czynnikiem w tworzeniu zespołu inżynierów, badaczy, menedżerów i programistów - osób tworzących krytyczne rozwiązania.

Będziesz odpowiedzialny za budowę systemu, przewidywalny i szybki proces przyciągania najlepszych specjalistów na rynku. Praca wymaga głębokiej interakcji z menadżerami technicznymi, inżynierami, szefami działów i wyższą kadrą kierowniczą.

Staniesz się tym, kto łączy ludzi i misję, kto buduje procesy, które pozwalają firmie szybko skalować bez utraty standardów jakości i selekcji.

Główne zadania:

• Pełny cykl rekrutacyjny od komunikacji z rekruterem po ofertę dla kandydata
• Opracowanie i wdrożenie strategii poszukiwania kandydatów na różne stanowiska (od specjalistów po najwyższą kadrę menadżerską)
• Przeprowadzanie rozmowy kwalifikacyjne i ocena potencjalnych kandydatów
• Koordynacja interakcji z kandydatami i działami firmy
• Wsparcie i doskonalenie systemu rekrutacji i selekcji kandydatów
• Zarządzanie CRM, codziennymi raportami i prezentacjami na codziennych spotkaniach

Oczekiwania wobec kandydata:

• Doświadczenie w rekrutacji lub ukończonych kursach
• Wysoki poziom umiejętności komunikacyjnych
• Umiejętność pracy w stresie i umiejętność podejmowania decyzji w ograniczonych warunkach czas
• Doświadczenie w wyszukiwaniu kandydatów na najwyższe stanowiska będzie dużym plusem

Firma oferuje:

• Gwarancja stabilności i zabezpieczenia społecznego: oficjalne zatrudnienie zgodnie z Kodeksem pracy Ukrainy, płatne urlopy i zwolnienia lekarskie, a także możliwość przejścia ze służby wojskowej dla pracowników w strategicznie ważnych obszarach
• Bezpieczeństwo:troszczymy się o bezpieczeństwo naszych pracowników, dlatego wyposażyliśmy schrony we wszystko, co niezbędne do komfortową pracę
• Rozwój zawodowy:adaptacja zawodowa i wsparcie w pełnym wejściu do zawodu, a także bezpłatne szkolenia specjalistyczne
• Możliwości kariery: przejrzysty system rozwoju kariery w firmie (pionowo i pionowo) poziomo)
• Komfortowe warunki:dostarczenie sprzętu, komunikacja mobilna
• Konkurencyjne wynagrodzenie:Wynagrodzenie - stała wypłata 2 razy w miesiącu, program poleceń w celu uzyskania rekomendacji.
• Rekompensata kosztów przeprowadzki do 50%

Jeśli szukasz nowych wyzwań zawodowych i inspiracji, nie trać czasu - wyślij nam swoje CV! Rozpatrzymy Twoją aplikację najszybciej jak to możliwe - w ciągu 2 dni roboczych.