Rekruter (arbitraż ruchowy) w FOP Bardina O.O.

Szukamy proaktywnego rekrutera, gotowego do pracy w dynamicznym świecie marketingu cyfrowego. Jeśli lubisz szukać talentów, rozumiesz specyfikę arbitrażu ruchu lub chcesz nauczyć się tego kierunku - chętnie powitamy Cię w zespole!

Co będziesz robić:

< li>Wyszukiwanie i angażowanie specjalistów ds. arbitrażu ruchu: od juniorów po ekspertów.
• Tworzenie atrakcyjnych opisów stanowisk pracy i publikowanie ich na różnych platformach.
• Przeprowadzenie wstępnych wywiady, ocena umiejętności kandydatów i przygotowywanie raportów analitycznych dla managera.
• Wykorzystywanie kreatywnego podejścia do wyszukiwania kandydatów w sieciach społecznościowych, forach branżowych i chatach.
• Praca z bazą danych, utrzymywanie kontaktu z potencjałem kandydatów.
• Udział w budowaniu zespołu i budowaniu pozytywnej marki HR firmy.

Czym jesteśmy oferujemy:

• Grafik pracy od poniedziałku do piątku w godzinach 9:00 – 18:00 (nie zdalnie).
< li >Szkolenia: wprowadzenie w dziedzinę arbitrażu drogowego, regularne warsztaty i wsparcie doświadczonych kolegów.
• Perspektywy kariery: możliwość rozwoju do stanowiska menadżera HR.
• Zespół: młody zespół, który pracuje na wyniki i kocha to, co robi.

O Tobie:

• Jesteś aktywny, komunikatywny i nie boisz się wyzwania.
• Zainteresowany obszarem rekrutacji.
• Umie znaleźć podejście do ludzi, słuchać i zadawać właściwe pytania.
• Preferowana – znajomość branży specyfika arbitrażu ruchu (lub chęć naucz się).
• Wiesz, jak pracować z bazami danych i portalami społecznościowymi w celu wyszukiwania kandydatów.
• Język ukraiński na wysokim poziomie, angielski będzie dodatkowym atutem.
< /ul>
• p>Odkryj swój talent w świecie cyfrowej rekrutacji! Znajdźmy razem najlepszych specjalistów!