Następna praca

Rekruter (nietechniczny) w Jooble

Opublikowano ponad 30 dni temu

88 wyświetleń

Jooble

Jooble

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Kijów
Pełny etat

Przetłumaczone przez Google

Jooble to ukraińska firma informatyczna zajmująca się produktami, będąca częścią z 10 najczęściej odwiedzanych witryn na świecie w segmencie Praca i zatrudnienie. Naszym flagowym produktem jest międzynarodowy portal poszukiwania pracy, z którego codziennie korzystają miliony ludzi w 67 krajach. Ze startupu założonego przez dwóch studentów rozwinęliśmy się do globalnego gracza z zespołem ponad 280 profesjonalistów. Naszą misją jest zapewnienie łatwe wyszukiwanie pracy dla każdego.Obecnie poszukuj

Jooble to ukraińska firma informatyczna zajmująca się produktami, będąca częścią z 10 najczęściej odwiedzanych witryn na świecie w segmencie Praca i zatrudnienie. Naszym flagowym produktem jest międzynarodowy portal poszukiwania pracy, z którego codziennie korzystają miliony ludzi w 67 krajach. Ze startupu założonego przez dwóch studentów rozwinęliśmy się do globalnego gracza z zespołem ponad 280 profesjonalistów. 

Naszą misją jest zapewnienie łatwe wyszukiwanie pracy dla każdego.

Obecnie poszukujemy Rekruter (nietechniczny)z którym znajdziemy najbardziej utalentowanych kandydatów na stanowiska nietechniczne w naszych podstawowych produktach i zbudujemy procesy rekrutacyjne w naszych startupach. Zbudujesz zespoły, które będą tworzyć innowacyjne produkty.

Czekają na Ciebie następujące zadania:

< ul style="font-style: normal; Font-weight: 400">
  • Tworzenie strategii wyszukiwania i mapy darczyńców dla konkretnych wakatów;
  • Zamykanie wakatów nietechnicznych o różnym stopniu złożoności (od Juniora do Seniora);
  • Budowanie długotrwałych, partnerskich relacji z kandydatami i menadżerami ds. rekrutacji;
  • Wyszukiwanie kandydatów różnymi kanałami ( nie ograniczamy narzędzi wyszukiwania i zapewniamy, że masz wszystko, co potrzebne do pracy);
  • Przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych i pogłębionej oceny kandydatów (przeprowadzamy przywiązujemy do tego dużą wagę, bo rozumiemy, jak ważne jest znalezienie kandydata, który idealnie sprawdzi się na danej roli);
  • Budowanie partnerstwa z menedżerami ds. rekrutacji w celu wspólnego wyszukiwania najlepszych kandydatów do Jooble;
  • Pełny cykl rekrutacji (począwszy od omówienia wymagań dotyczących profilu kandydata z menadżerem ds. rekrutacji, a skończywszy na ofercie pracy);
  • Negocjacje z kandydatami i ich wsparcie na wszystkich etapach rekrutacji;
  • Spersonalizowane informacje zwrotne dla kandydatów (dla nas ważne jest, aby zapewnić Kandydatom doskonałe doświadczenie);
  • Śledzenie aktualnych trendów rekrutacyjnych i wdrażanie pomysłów, które pomogą nam zatrudnić najbardziej utalentowanych kandydatów;
  • Praca z ATS (BreezyHR) oraz testowanie i wdrażanie nowych narzędzi automatyzacji.
  • Jesteś naszym idealnym kandydatem, jeśli:

    • Masz doświadczenie w rekrutacji w pełnym cyklungu od 2 lat z wolnymi stanowiskami nietechnicznymi;
    • Wiesz, jak przyswajać różne metody wyszukiwania kandydatów i nie spoczniesz, dopóki nie znajdź najlepszego Twoim zdaniem kandydata na dane stanowisko;
    • Masz doświadczenie w przeprowadzaniu wywiadów pogłębionych i ocen kompetencji i sprawia Ci to przyjemność ;
    • Czy wiesz, jak budować partnerstwo z menadżerem ds. rekrutacji i pracować na rzecz wspólnego rezultatu;
    • Interesują Cię nowości rynkowe, trendy i jesteś na bieżąco informowany (będziemy to również promować);
    • Masz doskonałe umiejętności komunikacyjne i wiesz, jak skutecznie negocjować;
    • Interesujesz się rekrutacją analityków i przyjaciółmi z danymi;< /li>
    • Gotowy do udziału w różnych projektach;
    • Poziom języka angielskiego: średnio zaawansowany lub wyższy.

    Co oferujemy?

    Zespół. Nasi Menedżerowie ds. Zatrudnienia ściśle współpracują z rekruterem, są niezwykle lojalni i zawsze gotowi do pomocy. Zespół Rekrutacyjny to zespół podobnie myślących ludzi, w którym możesz się rozwijać i swobodnie komunikuj się o wszystkim na świecie. p>

    Format. Mamy biuro w Kijowie, ale możesz pracować z domu, jeśli jest to wygodniejsze. Zapewniamy cały niezbędny sprzęt zapewniający Twoją produktywność i komfort.

    Harmonogram.Sam zdecyduj, kiedy rozpocząć 8-godzinny dzień pracy (między 8:00 a 10:00 czasu kijowskiego).

    Rozwój. Każdy jubler ma swój własny budżet na rozwój osobisty i zawodowy.

    Zdrowie. Kompleksowe ubezpieczenie zdrowotne dla wszystkich, którzy pracują u nas dłużej niż trzy miesiące. Wsparcie finansowe na pokrycie kosztów leczenia współpracowników za granicą.

    Za usługi psychologa lub coacha rekompensujemy 50% kwoty wynagrodzenia.

    Odpoczynek. 24 dni urlopu wypoczynkowego, 20 dni płatnego zwolnienia lekarskiego i 4 dodatkowe dni zwolnienia lekarskiego bez zaświadczenia lekarskiego.

    O naszej kulturze

    Chcemy, aby nasi współpracownicy czuli, że praca w Jooble to wolność, rozwój, wsparcie i wzajemna szczerość. Zawsze przekazujemy informacje zwrotne, które pomagają nam się rozwijaćosobiście i rozwijać nasze produkty.

    Wsparcie Sił Zbrojnych

    Od początku wojny Jooble aktywnie wspiera i organizuje zbiórki pieniędzy na pomoc dla kraju. Nasi koledzy służą na pierwszej linii frontu i są wolontariuszami, a my jako firma wspieramy finansowo ich działania i jesteśmy dumni z ich poświęcenia i odwagi. Razem do zwycięstwa!

    Jeśli jesteś gotowy wywierać wpływ w życie milionów ludzi na całym świecie, wyślij swoje CV, a nasz rekruter wkrótce się z Tobą skontaktuje.

    Przetłumaczone przez Google

    Brak doświadczenia
    Kijów
    Pełny etat
    Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
    Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
    Subskrybuj
    używamy cookies
    Akceptować