Rekruter w ShBU-58, TOV

Wymagania:

• Praktyczne doświadczenie zawodowe od 1 roku w pełnym cyklu rekrutacyjnym.
• Znajomość i zastosowanie różnych metod i źródeł poszukiwania personelu.
• Umiejętność pracować w zespole.
• Komunikacja, odporność na stres, umiejętności organizacyjne.

Zadania:

• Planowanie i realizacja procesów rekrutacyjnych dla nowych pracowników, w tym przygotowanie wolnych miejsc pracy, zamieszczanie ogłoszeń, holding rozmowa kwalifikacyjna.
• Monitorowanie i analiza rynku pracy.
• Zbieranie i analiza CV, prowadzenie bazy kandydatów.

Warunki:

< li >Oficjalne zatrudnienie.
• Dogodny grafik pracy.
• Pięciodniowy tydzień pracy.
• Pyszna kawa i herbata w komfortowym biurze.
• Samochód ' rozwój osobisty i możliwość rozwoju zawodowego – wszystko zależy od Ciebie!