Administrator ds. rekrutacji pracowników zdalnych w Karpenko M.P., FOP

Jeśli szukasz pracy w ciekawym i perspektywicznym kierunku, firmy ze świetnym zespołem, zdrową kulturą korporacyjną i możliwością otrzymania godziwego wynagrodzenia, powinieneś zapoznać się z tą ofertą!
< br/>Wymagane cechy i umiejętności:

• Kompetentny język w mowie i piśmie
• Zdolność do pracy w celu uzyskania maksymalnych wyników;
• Energia i Ambitność;
• Odpowiedzialność i towarzyskość. Masz doświadczenie w obsłudze komputera i programów biurowych - Word, Excel.
  Głównym zadaniem jest jakościowa selekcja efektywnych pracowników za granicą

< br/>Zadania na stanowisku:

• Komunikacja z kandydatami za pośrednictwem komunikatorów;
• Pomoc w rozwiązywaniu problemów zawodowych;
• li> Formacja raportowanie; 
• Indywidualne podejście do każdego kandydata w celu osiągnięcia rezultatów;

Z naszej strony zapewniamy wszelkie warunki owocnej współpracy:< /strong>

• Stały grafik pracy 5\2 (09:00-19:00)
• Wysokie i stabilne wynagrodzenie
• Stawka 40 000 + składki
• Jakość szkoleń od 0, szybka i kompetentna adaptacja.